2012年云南省選調(diào)高校優(yōu)秀畢業(yè)生到基層工作簡章

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　　選調(diào)品學兼優(yōu)的大學畢業(yè)生到基層工作，是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、加強領導班子及其后備干部隊伍建設的一項基礎性工作，是從源頭抓起，培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀領導人才的一項重要措施，對鞏固黨的執(zhí)政地位、建設高素質(zhì)干部隊伍具有長遠戰(zhàn)略意義。為貫徹落實中央、省委關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的有關精神，經(jīng)研究，決定開展2012年選調(diào)高校優(yōu)秀畢業(yè)生到鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機關工作。具體事項如下：

　　一、選調(diào)名額

　　選調(diào)名額為150名(具體分配名額見附表1)。

　　二、選調(diào)范圍

　　云南省公辦普通本科院校中，參加了2012年云南省公務員(法檢系統(tǒng)工作人員)筆試的2012年應屆畢業(yè)生。

　　三、選調(diào)條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策;

　　(二)有志于從事黨政工作，志愿到基層工作，服從組織安排，有較強的吃苦精神和組織協(xié)調(diào)能力;

　　(三)具備普通高校本科以上學歷，2012年7月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書。本科生在24周歲以下(1987年3月14日以后出生)、碩士生在27周歲以下(1984年3月14日以后出生)、博士生在30周歲以下(1981年3月14日以后出生)，年齡計算截止時間為2012年3月14日;

　　(四)應屆生在校期間綜合測評排名在本班總?cè)藬?shù)1/3之前，且同時具備以下條件之一：

　　1、中共黨員(含中共預備黨員);

　　2、在校期間被評為校級以上“三好學生”;

　　3、被評為校級以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”;

　　4、在校期間擔任班級以上學生干部1年以上。

　　(五)身體健康，符合錄用公務員的體檢要求;

　　(六)在校期間未受過紀律處分;

　　(七)有《中華人民共和國公務員法》和其他有關法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員情形的，不得報名。

　　四、選調(diào)程序

　　(一)報名

　　1、簡章公布后，有關高校即開展宣傳動員工作，通知符合條件的人員按時自愿報名。報名工作由各高校負責。

　　2、報名時間定于5月16日8：00至21日18：00。報名時，考生需填報《云南省2012年選調(diào)高校優(yōu)秀畢業(yè)生到基層工作報名表》(附表2)，提供有關證明材料。

　　3、報名人員根據(jù)《云南省2012年選調(diào)高校優(yōu)秀畢業(yè)生到基層工作名額分配表》(附表1)進行報名，每位考生只能填報1個崗位。參加過云南省2012年普通公務員筆試的考生只能報 “選調(diào)生崗位類型1”;參加過云南省2012年法檢系統(tǒng)司法崗位筆試的考生只能報 “選調(diào)生崗位類型2”;參加過云南省2012年法檢系統(tǒng)非司法崗位筆試的考生只能報 “選調(diào)生崗位類型3”。

　　(二)組織推薦

　　1、報名人員的報名表及相關證明材料，由所在院(系)黨組織審核、簽署推薦意見后報學校就業(yè)工作部門，學校就業(yè)工作部門編制本�？忌�《云南省2012年選調(diào)高校優(yōu)秀畢業(yè)生到基層工作報名推薦匯總表》(附表3)，學校黨委組織部、就業(yè)工作部門審核并蓋章后，于5月22日上午10：00前報省委高校工委、省教育廳匯總;

　　2、省委高校工委、省教育廳在5月23日前完成考生報名及推薦審核、匯總工作，在報名推薦匯總表上簽署審核意見并蓋章后，將匯總表紙質(zhì)材料及電子文檔報省委組織部，由省委組織部、省公務員局負責審定。

　　(三)確定進入面試人員。5月底，云南省2012年公務員筆試成績公布后，根據(jù)報名人員的《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》(《法律專業(yè)知識》)筆試成績劃定最低控制分數(shù)線，從報同一崗位考生中按高分到低分排序，以選調(diào)名額1：2比例，確定進入面試的人員名單，未達到1：2比例的，相應裁減擬錄用名額。進入選調(diào)生面試的人員名單在各州(市)和有關高校公布。未進入選調(diào)生面試名單，但符合云南省2012年公務員面試確認條件的人員，可繼續(xù)參加云南省2012年公務員面試確認。根據(jù)報名情況，報怒江州、迪慶州選調(diào)生崗位的考生面試比例可適當調(diào)整。

　　(四)面試確認。6月5日，考生到相關高校進行面試資格確認、領取面試準考證。

　　(五)面試。6月8日，省委組織部會同省委高校工委、省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省公務員局等部門組織開展面試。面試采取無領導小組討論方式。面試總分100分，成績當天公布。

　　(六)體檢、考察。按報同一崗位考生綜合成績(計算方式為：筆試成績÷3×50%+面試成績×50%)由高分到低分排序，按崗位名額等額確定體檢、考察人員。省委組織部委托各州(市)委組織部按照有關規(guī)定和標準組織體檢和考察。進入選調(diào)生體檢、考察的人員不能再參加云南省2012年公務員面試確認。未進入選調(diào)生體檢、考察，但符合云南省2012年公務員面試確認條件的人員，可繼續(xù)參加云南省2012年公務員面試確認。

　　(七)公示。省委組織部根據(jù)考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并對擬錄用人員公示7天。

　　(八)簽訂承諾書。公示無異議的選調(diào)生，與相關州(市)委組織部簽訂服務基層承諾書。

　　(九)分配及錄用。簽訂承諾書后，省委組織部下發(fā)選調(diào)生分配通知，各州(市)委組織部按照通知要求，將選調(diào)生分配到鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)工作。選調(diào)生到崗后，由州(市)公務員主管部門正式辦理公務員錄用手續(xù)。到崗后安排到鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)所屬村(社區(qū))掛任副職1年。分配及錄用手續(xù)于2012年8月完成。

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