陜西渭南市出臺(tái)公務(wù)員勤政新辦法 實(shí)施職位輪換

• 資料分析題型
• 資料分析公式
• 數(shù)資易錯(cuò)點(diǎn)
• 數(shù)量關(guān)系公式
• 常識(shí)百年黨史
• 全年時(shí)政熱點(diǎn)

*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容

掃碼領(lǐng)福利

保存小程序碼至
手機(jī)進(jìn)行掃碼

　　為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，提升公務(wù)員綜合素質(zhì)和服務(wù)能力，提高機(jī)關(guān)行政效能，促進(jìn)勤政廉政，近日，渭南市出臺(tái)了《渭南市市級(jí)機(jī)關(guān)科級(jí)公務(wù)員職位輪換工作暫行辦法》。

　　《辦法》規(guī)定，在同一職位任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿5年或科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿10年的；在同一科室任正副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)累計(jì)滿8年的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職位輪換。在管理人、財(cái)、物和項(xiàng)目審批、證件核發(fā)、行政執(zhí)法等直接涉及管理對(duì)象利益的職位任科級(jí)職務(wù)的公務(wù)員，根據(jù)工作需要，隨時(shí)進(jìn)行職位輪換。對(duì)群眾反響強(qiáng)烈、滿意度差的重要科級(jí)職位，相關(guān)部門及時(shí)安排職位輪換。同時(shí)規(guī)定，對(duì)一些重要職位的輪換，也可以在系統(tǒng)內(nèi)或跨部門進(jìn)行。《辦法》還明確，在科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位工作，男年滿55周歲，女年滿53周歲的公務(wù)員不再擔(dān)任實(shí)職，改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

　　今年4月以來，根據(jù)市委、市政府要求，市委組織部、市紀(jì)委、市人社局（公務(wù)員局）按照有關(guān)規(guī)定對(duì)市級(jí)部門科級(jí)公務(wù)員職位輪換工作進(jìn)行了檢查督促。截至目前，已對(duì)市級(jí)機(jī)關(guān)符合輪崗條件的168名科級(jí)公務(wù)員進(jìn)行了職位輪換。通過開展科級(jí)公務(wù)員職位輪換，進(jìn)一步規(guī)范了公務(wù)員管理，健全了公務(wù)員鍛煉培養(yǎng)機(jī)制，有效激發(fā)了公務(wù)員隊(duì)伍活力。

相關(guān)內(nèi)容推薦：