2013年國家公務(wù)員考試外交部面試考情考務(wù)分析

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2013國家公務(wù)員外交部面試專項(xiàng)通關(guān) 2013國家公務(wù)員考試21天面試起飛套餐

　　2013年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員招錄考試筆試已經(jīng)結(jié)束，在2013年1月份，由外交部領(lǐng)銜的面試環(huán)節(jié)即將拉開序幕。為了幫助各位報(bào)考外交部的考生在殺出筆試重圍后能夠在面試中“笑到最后”，華圖面試專家將對(duì)外交部面試的相關(guān)信息進(jìn)行深入講解，助各位考生“知己知彼”，一舉通關(guān)。

　　一、外交部面試考務(wù)介紹

　　（一）面試形式

　　近年來，外交部的面試形式均為結(jié)構(gòu)化面談。因此，2013年的外交部面試很有可能會(huì)延續(xù)這一慣例，至于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論這種面試類型，在外交部面試中采用的可能性較小。除了結(jié)構(gòu)化面試之外，外交部還將根據(jù)報(bào)考職位的特點(diǎn)組織相應(yīng)的專業(yè)科目筆試、外語聽力及口試。其中，專業(yè)科目筆試包括外語筆試、心理測(cè)試筆試、英語水平測(cè)試筆試、綜合知識(shí)與能力測(cè)試筆試。在外交業(yè)務(wù)類聽力與口試環(huán)節(jié)，英語和報(bào)考職位對(duì)應(yīng)的非通用語都會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的考查。

　　（二）面試日期

　　在所有中央部委中，外交部通常都是第一個(gè)舉行面試的單位。近三年來，外交部的面試日期都遵循著“4+2+3”的模式，“4”指的是從國考筆試成績查詢之日算起，經(jīng)過4天左右的時(shí)間，外交部組織的專業(yè)科目考試就會(huì)開始。“2”指的是專業(yè)科目考試會(huì)持續(xù)2天，“3”是說專業(yè)科目結(jié)束后，隨即進(jìn)行的面試環(huán)節(jié)將持續(xù)3天左右。下表為近三年來外交部的面試日期匯總：

　　（三）面試時(shí)間

　　外交部的面試時(shí)間一般為半小時(shí)左右。通常要求考生利用10分鐘的時(shí)間準(zhǔn)備演講，3分鐘的時(shí)間發(fā)表演講，剩余的15分鐘左右進(jìn)行自由面談。

　　（四）面試題量

　　與其他部門相比，外交部的面試題目數(shù)量較多，一般為6-10道，答題過程中，考官還會(huì)頻繁對(duì)考生進(jìn)行隨機(jī)追問。

　　二、外交部面試考情分析

　　通過對(duì)近三年來外交部面試真題的梳理及研究，我們發(fā)現(xiàn)外交部考查的面試題型包含以下五類：自我認(rèn)知與職位匹配、人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析、演講。從2010年-2012年面試題目的總數(shù)來看，各類題型所占比例及變化趨勢(shì)如下圖所示：

　　考情規(guī)律一：自我認(rèn)知一家獨(dú)大

　　從上圖中我們能夠發(fā)現(xiàn)，外交部面試命題極為偏愛自我認(rèn)知與職位匹配類試題，在近三年的外交部面試中，這類題型都牢牢的占據(jù)了半壁江山。

　　從外交部的面試真題來看，自我認(rèn)知與職位匹配的考查范圍非常廣泛，從個(gè)人背景、個(gè)人經(jīng)歷，到報(bào)考動(dòng)機(jī)、職業(yè)規(guī)劃，外交部幾乎都設(shè)置過專門的題目要求考生進(jìn)行作答。

　　除此之外，外交部在命制這類題型時(shí)還具有很強(qiáng)的靈活性與針對(duì)性，經(jīng)常對(duì)考生進(jìn)行追問，而絕大多數(shù)追問都體現(xiàn)出因人設(shè)題的特點(diǎn)，即根據(jù)不同考生的個(gè)體差異，或者根據(jù)考生前面作答的內(nèi)容，考官對(duì)考生進(jìn)行量身打造的提問。

　　比如說2012年1月16日外交部的一道面試真題：你這個(gè)專業(yè)為何不報(bào)考農(nóng)業(yè)部？追問：你說你關(guān)心國家民生，那你跟我們說說今年的國際形勢(shì)有哪些？

　　這道真題顯然就是根據(jù)某位考生的專業(yè)，為其專門“設(shè)計(jì)”的，換做其他考生，提問可能就會(huì)變成“你這個(gè)專業(yè)為何不報(bào)考財(cái)政部”等等。而后面的追問就更加明顯了，這位考生可能在之前的作答內(nèi)容中提及自己“關(guān)心國家民生”，由此考官的追問應(yīng)運(yùn)而生。

　　從外交部對(duì)這類題型的命題喜好上可以看出，外交部非常注重“人崗匹配”這個(gè)原則，并要求考生有清晰的個(gè)人定位，對(duì)未來發(fā)展與報(bào)考職位有理性的認(rèn)知，這些特點(diǎn)，都對(duì)考生的備考提出了嚴(yán)峻的考驗(yàn)。

　　考情規(guī)律二：人際溝通穩(wěn)中有升

　　人際溝通類題型是考生公認(rèn)的“拿分”題目，在歷年來外交部面試中也占到了較大比重。然而2012年的外交部面試真題中，人際溝通卻“不按常理出牌”。

　　比如2012年1月15日外交部的面試真題：你的同事小王去年籌備處里的聯(lián)歡會(huì)，地點(diǎn)選擇上有失誤，今年領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，小王做你的助手，但他不配合你的工作，你怎么辦？（追問1：你覺得小王有哪些不妥之處？追問2：假如我是小王，你準(zhǔn)備怎么跟我說？請(qǐng)模擬一下。）

　　首先，這道人際溝通題目包含了兩個(gè)追問，不僅使得題目作答難度大幅提升，更無形中增加了考生的心理壓力；其次，第二個(gè)追問其實(shí)是一道情景模擬試題，這說明外交部在命題上，正在嘗試引入新題型，與國考其他部門的命題規(guī)律逐漸靠攏。

　　考情規(guī)律三：演講能力至關(guān)重要

　　演講題型也是外交部面試題目的一大難點(diǎn)。近年來，外交部考查過三種類型的演講題目：命題演講、話題演講和漫畫演講。

　　命題演講指的是為考生提供一個(gè)既定的題目，要求考生根據(jù)這個(gè)給定題目進(jìn)行演講。比如2010年1月18日上午外交部面試真題：請(qǐng)以“官出數(shù)字，數(shù)字出官”為題，發(fā)表一次演講。

　　話題演講指的是為考生提供一個(gè)話題范圍，要求考生自選角度、自擬題目進(jìn)行演講。比如2012年1月15日外交部面試真題：大國崛起，你認(rèn)為國家競爭力重要還是人的競爭力重要？

　　漫畫演講比較特殊，要求考生根據(jù)一幅漫畫展開聯(lián)想與想象，進(jìn)而發(fā)表演講。比如2012年1月16日外交部面試真題：一幅漫畫：大意是上面畫了一個(gè)雕像，一手拿著CO2減排計(jì)劃書，另一只手舉著冒著濃濃煙霧的火炬。請(qǐng)就此發(fā)表演講。

　　想要答好演講類題型，需要考生具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力與深厚的語言功底，因此，報(bào)考外交部的考生，應(yīng)該未雨綢繆，搶占先機(jī)。

　　考情規(guī)律四：常規(guī)題型不可小視

　　綜合分析、應(yīng)急應(yīng)變等其他常規(guī)題型雖然在外交部面試中所占比例有限，但考生仍不可心存僥幸，因?yàn)檫@些題型恰恰可能成為拉開分?jǐn)?shù)差距，最終決定勝負(fù)的關(guān)鍵點(diǎn)�？忌�在日常備考中，要全面掌握結(jié)構(gòu)化面試的各類題型，做到運(yùn)籌帷幄。

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