2013年泰隆商業(yè)銀行杭州分行招聘金融英才啟事

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　　浙江泰隆商業(yè)銀行是一家致力于小企業(yè)金融服務的商業(yè)銀行，成立于1993年。目前，泰隆銀行已擁有66家分支機構，5000多名員工，服務范圍涵蓋臺州、麗水、寧波、金華、杭州、上海、衢州、蘇州和嘉興等九大區(qū)域。

　　多年來，泰隆以服務小企業(yè)為己任，不斷探索和積累小企業(yè)金融服務技術和經驗，有力地支持了小企業(yè)發(fā)展。目前，泰隆銀行100萬元以下貸款客戶占全行一般貸款客戶數(shù)的90.10%，累計向小微企業(yè)發(fā)放貸款50多萬筆、2500多億元，共扶持15多萬家小微企業(yè)，直接間接創(chuàng)造了70多萬個就業(yè)崗位，幫助40多萬名失地農民、外來務工人員、下崗工人實現(xiàn)了勞動致富，得到溫家寶總理等黨和國家領導人的高度評價。泰隆銀行連續(xù)兩年被中國銀監(jiān)會評為“小企業(yè)金融服務先進單位”，獨特而符合國情的商業(yè)模式使泰隆銀行在小企業(yè)金融服務市場上贏得了一片藍海，實現(xiàn)了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展與社會責任的相互交融、和諧共進。

　　浙江泰隆商業(yè)銀行杭州分行于2008年8月3日開業(yè)，現(xiàn)有7家支行，分別是余杭支行、富陽支行、蕭山支行、淳安支行、城東支行、城北支行、臨安支行。為進一步把泰隆杭州分行做專、做精，打造專注于服務中小企業(yè)的特色商業(yè)銀行，做好人才儲備，現(xiàn)面向杭州地區(qū)誠邀優(yōu)秀金融同業(yè)加盟，共品創(chuàng)業(yè)激情，共筑職業(yè)平臺，共享成功榮耀，共創(chuàng)美好未來。

　　一、基本條件

　　認同泰隆文化、身體健康、品貌端正、正直誠信、敬業(yè)務實、勤奮廉潔、學習與執(zhí)行力強、團隊協(xié)作意識良好、能承受較大工作壓力與挑戰(zhàn)，熟練使用MS-OFFICE辦公軟件。

　　二、招聘崗位

　　(一)客戶經理(點擊報名)

　　崗位職責

　　1、拓展客戶資源，建立和維護目標客戶群的業(yè)務關系;

　　2、維護客戶關系，不斷深入挖掘客戶價值，防止客戶流失;

　　3、嚴格執(zhí)行業(yè)務流程和管理辦法，控制操作風險，保證業(yè)務運作符合監(jiān)管政策法規(guī)。

　　應聘條件

　　1、全日制大專(含)以上學歷，具有營銷工作經驗者優(yōu)先;

　　2、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產品及操作流程，具有較強的風險防控意識;

　　3、語言表達流暢，具有一定的營銷能力。

　　(二)保衛(wèi)管理崗(點擊報名)

　　崗位職責：

　　1、指導和檢查轄區(qū)網點、重點要害部位的安全保衛(wèi)工作;

　　2、根據當?shù)毓�安、銀監(jiān)有關要求，落實本行治安信息和相關安全保衛(wèi)資料的上報工作;

　　3、了解并掌握銀行最新作案動態(tài)，及時研判、傳達信息，提出部署防范措施。

　　報名要求：

　　1、本科及以上學歷;

　　2、具備一定公文寫作基礎，能熟練操作計算機辦公系統(tǒng);

　　3、熟悉銀行有關行業(yè)安全標準和安全法規(guī);

　　4、具備較強的溝通協(xié)通能力;

　　5、具備一定安全管理經驗。

　　(三)保衛(wèi)干事(點擊報名)

　　崗位職責

　　1、貫徹落實各項值班安全制度，提高崗位履職能力;

　　2、積極參加軍事訓練，嚴格執(zhí)行軍訓制度，努力提高身體素質;

　　3、按要求落實突發(fā)事件處置，維護我行利益不受侵犯。對發(fā)生突發(fā)事件，迅速出擊，趕赴現(xiàn)場妥善處置;

　　4、配合做好本行安防設施日常檢查與維護工作;

　　5、協(xié)助做好辦公區(qū)的日常巡查與安全管理。

　　準入要求：

　　1.高中及以上學歷;

　　2.武警部隊退伍軍人或具備一定搏擊技能的武校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

　　3.具備一定文字組織能力，會操作計算機辦公系統(tǒng)。

　　2013年02月28日

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