2013年湖北省公務員考試已結束，華圖教育公務員考試研究中心資深申論研究專家特對真題做出經典解析，供廣大考生參考。
【華圖經典解析】
一、假如你是政府相關部門的一名工作人員，請根據給定資料1-2反映的新時代工人面臨的種種問題進行歸納，并對解決這些問題提出對策建議。（25分）
要求：問題全面明確，對策建議具體可行，不超過300字
【參考答案】
問題：1、農民工群體代際更替所帶來的附生問題
1、企業(yè)產能轉移所帶來的裁員問題
2、企業(yè)、社會對產業(yè)工人缺乏關注和認同
3、產業(yè)工人對企業(yè)缺乏責任感和忠誠度
4、中國缺乏高技術工人
對策：1、戶籍制度的變革和推進切實從制度上解決二代農民工難以融入城市的問題
2、地方政府必須要樹立起新的理念，加大輿論宣傳和引導，落實二代農民工社會福利和保障問題
3、全社會營造氛圍，切實轉變對新時代產業(yè)工人的認識
4、政府、企業(yè)、學校各個層面為新時代工人提供技能培訓
5、新時代工人要提高對于企業(yè)的認同度和忠誠度
二、請結合“給定資料3-4”，對“人口詛咒”做一全面解釋。（20分）
要求：全面準確、邏輯性強，不超過300字。
【參考答案】
1、人口詛咒是指我國作為勞動力資源豐富的國家，但卻可能因為勞動力短缺而制約我國經濟的持續(xù)、健康發(fā)展。
2、表現在：過度消耗廉價的勞動力成本謀求經濟的快速發(fā)展。
3、原因有：產業(yè)結構不合理，用工成本高，缺乏自主品牌，企業(yè)技術含量低，創(chuàng)新意識差。
4、危害：阻礙工業(yè)化進程，不利于經濟的持續(xù)、健康發(fā)展。
5、對策：進行產業(yè)結構的優(yōu)化升級；提高工人收入水平；提升企業(yè)的自主創(chuàng)新與研發(fā)能力；積極打造自主品牌；進一步拓展第三產業(yè)，實施二三產業(yè)拓展分離，實現產業(yè)間相互協(xié)調的發(fā)展模式；形成產、研、銷相結合的發(fā)展模式。
三、“給定資料7”中提到“其實只要給我們工人一個杠桿，我們同樣能撬動地球！”請根據你對這句話的理解，參考給定資料，自選角度，自擬題目，寫一篇文章。（40分）
要求：（1）中心明確，思想深刻；
（2）內容充實，有說服力；
�。�3）語言流暢，1000-1200字。
角度一 產業(yè)工人與中國經濟的再次騰飛
基本寫作思路：發(fā)現問題--分析原因--提出對策。
首先，產業(yè)工人對于中國經濟的重要影響。中國巨大的人口資源優(yōu)勢在當前的經濟發(fā)展過程中逐漸喪失并出現了不利影響。
分析原因：1.新生代工人在以代工為主的企業(yè)中產生了種種問題；2.當前的工業(yè)模式主要以代工為主，技術創(chuàng)新低，企業(yè)瀕臨危機；3.工人待遇偏低。4.國外正反例子證明了經濟發(fā)展不能脫離制造業(yè)，過度依賴“虛擬經濟”引發(fā)了嚴重的次貸危機。
解答辦法：實現中國夢必須振興制造業(yè)必須培養(yǎng)自主創(chuàng)新能力，關鍵在于一靠加強職業(yè)教育打造高素質產業(yè)工人隊伍；二靠企業(yè)建立各種創(chuàng)新制度鼓勵工作開展創(chuàng)造性勞動。
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