2013-10-25 13:41:12 公務員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
*資料包涵蓋但不限于以上內容
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一、招聘單位簡介
學校占地1445畝,建筑面積52萬平方米,教學科研儀器設備9600萬元,圖書165萬冊,F(xiàn)有教師829人,高級職稱381人,具有博士、碩士學位人員608人,有新世紀百千萬人才工程國家級人選、政府特貼專家,山東省重點學科首席專家、突出貢獻專家、中青年學術骨干、教學名師及各類專業(yè)技術拔尖人才32人,F(xiàn)有本科專業(yè)59個,全日制普通在校生1.78萬人。有省級重點學科(實驗室、人文社科研究基地)5個。學校承擔教育部大學英語教學改革示范點和綜合改革試點專業(yè)項目,省級教學質量工程建設成效顯著:本科特色專業(yè)6個、人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)和實驗教學示范中心各1個、優(yōu)秀教學團隊5個、本科精品課程25門、雙語教學示范課程3門、教學名師8人。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求,結合工作需要,泰山學院擬面向社會公開招聘專業(yè)技術崗位工作人員11名(中級11人)。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.身體健康;
4.年齡在45周歲以下(1967年10月1日以后出生);
5.應屆畢業(yè)生應聘的,必須能夠按時畢業(yè)并取得學歷和學位證書,否則取消其資格;
6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關條件。
(二)崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和泰山學院網(wǎng)站(http://www.tsu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1.報名
報名時間:自簡章發(fā)布之日起15日內。
報名方式: 采取電子郵件和現(xiàn)場資格復審相結合的方式,符合崗位專業(yè)需求的應聘人員可先通過電子郵件將《泰山學院公開招聘報名登記表》(附件2)、連同個人簡歷、學歷、學位證書、就業(yè)推薦表、成績單等的電子版以壓縮包方式發(fā)送至tsxygkzp@163.com,郵件主題格式為“專業(yè)+博士+畢業(yè)學校+姓名”(如:產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學+博士+xx大學+張某),每人限報一個崗位。在職人員應聘的,必須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。
2.資格審查
學校集中對應聘人員進行資格初審,確定資格初審通過人員名單并于報名截止后三天內在泰山學院網(wǎng)站予以公布。通過資格初審的人員,必須按要求在規(guī)定的時間內提交本人相關證明材料進行資格復審,逾期不到者視為自動棄權。
相關證明材料主要包括:
(1)國家承認的本科以上學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證原件及復印件;
(2)全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,提交就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);
(3)留學回國人員應聘的,需出具國家教育部門的學歷學位認證書;
(4)在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;
(5)有本人簽名的《泰山學院公開招聘報名登記表》(附件2);
(6)本人1寸近期同底版免冠彩色照片2張。
對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料,提供的相關材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。
(三)考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定,經(jīng)批準,面向博士招聘可采取簡化程序直接面試的方式組織。
面試采用試講、答辯的方式,主要測試應聘人員的專業(yè)理論水平、教學能力和科學研究能力等。
面試時間為20分鐘,其中15分鐘試講,5分鐘答辯。面試總分為100分,試講占70%、答辯占30%,面試實行現(xiàn)場評分,設定合格分數(shù)線為70分,達到面試合格分數(shù)線的方可進入考核體檢范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試時間、地點另行通知,請關注泰山學院網(wǎng)站。
(四)考核體檢
成立考核體檢小組,體檢原則上在省級醫(yī)院進行,體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。
考核采取查閱檔案、個別談話的方式進行,主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、心理健康等方面的情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。考核工作由學校招聘考核工作小組負責。
(五)公示聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員均為編制內正式職工,工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人:邱教生
聯(lián)系電話:0538-6715366
郵箱: tsxygkzp@163.com
學校網(wǎng)址:http://www.tsu.edu.cn
地址:山東省泰安市迎賓大道中段泰山學院人事處
郵編:271021
七、其他
未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕10號)的相關規(guī)定執(zhí)行。
泰山學院
2013年10月22日
附件1:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
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