2013-10-25 15:43:17 公務員考試網(wǎng) 
文章來源：華圖教育
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華圖教育網(wǎng)(yflching.cn)第一時間公布2014年國家公務員考試中國浦東干部學院各招考職位面試分數(shù)線，歡迎網(wǎng)友收藏關注！ >>更多詳情
| 部委名稱 | 司局名稱 | 職位名稱 | 職位代碼 | 招錄人數(shù) | 面試人數(shù) | 分數(shù)線 | 面試名單 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 中國浦東干部學院 | 辦公廳 | 文秘檔案 | 0201001001 | 1 | 3 | 107.3 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 辦公廳 | 文稿起草 | 0201001002 | 1 | 4 | 106 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 辦公廳 | 安全保衛(wèi) | 0201001003 | 1 | 5 | 110.8 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 教務部 | 教學研究 | 0201002002 | 1 | 5 | 110.3 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 教務部 | 國際培訓招生 | 0202002001 | 1 | 5 | 101.7 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 培訓部 | 學員管理 | 0201003001 | 2 | 10 | 116.8 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 對外交流與培訓開發(fā)部 | 國際項目開發(fā) | 0201004001 | 1 | 3 | 110.4 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 對外交流與培訓開發(fā)部 | 培訓開發(fā) | 0201004002 | 1 | 5 | 111 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 對外交流與培訓開發(fā)部 | 委托培訓管理 | 0201004003 | 1 | 5 | 117.7 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 教學研究部 | 綜合管理 | 0201005001 | 1 | 5 | 113.8 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 科研部 | 科研管理 | 0201006001 | 1 | 5 | 113.6 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 信息技術部 | 規(guī)劃管理 | 0201007001 | 1 | 5 | 113.3 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 信息技術部 | 信息化支持管理 | 0201007002 | 1 | 5 | 117.9 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 人力資源部 | 干部信息管理 | 0201008001 | 1 | 5 | 117.7 | 查看 |
| 中國浦東干部學院 | 人力資源部 | 綜合管理 | 0201008002 | 1 | 5 | 115.8 | 查看 |
| 年份 | 類別 | 分數(shù)/行測 |
| 2002年 | 中央、國家機關A類職位 | 125/60分 |
| 中央、國家機關B類職位 | 行測60分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)A類職位 | 120/60分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)B類職位 | 行測60分 | |
| 2003年 | 中央、國家機關A類職位 | 125/60分 |
| 中央、國家機關B類 | 行測60分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)A類職位 | 120/60分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)B類職位 | 行測60分 | |
| 2004年 | 中央、國家機關A類職位 | 135/65分 |
| 中央、國家機關B類職位 | 行測65分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)A類職位 | 130/65分 | |
| 中央垂直系統(tǒng)B類職位 | 行測65分 | |
| 2005年 | 參加中央、國家機關兩科考試 | 120/60分 |
| 參加中央、國家機關一科考試 | 行測65分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)兩科考試 | 115/60分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)一科考試 | 行測60分 | |
| 2006年 | 中央、國家機關綜合管理類職位 | 115/60分 |
| 專利審查員 | 105/60分 | |
| 中央垂直管理系統(tǒng)綜合管理類和行政執(zhí)法類職位 | 105/55分 | |
| 報考空中警察職位和地市級以下氣象局、煤礦安全監(jiān)察局職位 | 100/50分 | |
| 2007年 | 中央機關綜合管理類職位 | 110/60分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 105/55分 | |
| 市（地）級以下直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 95/50分 | |
| 2008年 | 中央機關綜合管理類職位 | 105/55分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 100/55分 | |
| 市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 95/50分 | |
| 縣(區(qū))級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 2009年 | 中央機關綜合管理類職位 | 105/60分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 100/55分 | |
| 市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 95/50分 | |
| 縣(區(qū))級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 非通用語職位 | 90/50分 | |
| 2010年 | 中央機關綜合管理類職位 | 105/55分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 100/55分 | |
| 市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 95/50分 | |
| 縣(區(qū))級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)縣（區(qū)）級以下綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 85/45分 | |
| 非通用語職位 | 90/50分 | |
| 2011年 | 中央機關綜合管理類職位 | 100/55分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 95/55分 | |
| 市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 95/50分 | |
| 縣(區(qū))級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)縣（區(qū)）級以下綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 85/45分 | |
| 非通用語職位 | 90/50分 | |
| 大學生“村官”等服務基層項目人員定向招錄職位 | 90/50分 | |
| 2012年 | 中央機關綜合管理類職位 | 105/55分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 100/55分 | |
| 市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 95/50分 | |
| 縣(區(qū))級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/45分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級 綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)縣（區(qū)）級以下綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 85/45分 | |
| 大學生“村官”等服務基層項目人員定向招錄職位 | 90/50分 | |
| 縣（區(qū)）級及以下直屬機構職位的大學生“村官”、“三支一扶”等服務基層項目人員 | 80/40分 | |
| 非通用語職位 | 90/50分 | |
| 特殊專業(yè)職位 | 85/45分 | |
| 2013年 | 中央機關綜合管理類職位 | 105/55分 |
| 省級直屬機構綜合管理類職位 | 100/55分 | |
| 市(地)級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 90/50分 | |
| 縣(區(qū))級直屬機構綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 85/45分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)市（地）級綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 85/50分 | |
| 西部地區(qū)和邊遠艱苦地區(qū)縣（區(qū)）級以下綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位 | 80/45分 | |
| 大學生“村官”等服務基層項目人員定向招錄職位 | 90/50分 | |
| 縣（區(qū)）級及以下直屬機構職位的大學生“村官”、“三支一扶”等服務基層項目人員 | 80/45分 | |
| 非通用語職位 | 90/50分 | |
| 特殊專業(yè)職位 | 85/45分 | |
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