2013年福建三明市泰寧縣水利局、公務(wù)員局所屬事業(yè)單位招考公告

• 資料分析題型
• 資料分析公式
• 數(shù)資易錯(cuò)點(diǎn)
• 數(shù)量關(guān)系公式
• 常識(shí)百年黨史
• 全年時(shí)政熱點(diǎn)

*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容

掃碼領(lǐng)福利

保存小程序碼至
手機(jī)進(jìn)行掃碼

　　各有關(guān)單位：

　　為加強(qiáng)泰寧縣水利隊(duì)伍建設(shè)，解決專業(yè)技術(shù)人員不足的問(wèn)題，經(jīng)研究決定，擬公開(kāi)招考2名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將公開(kāi)招考有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、組織機(jī)構(gòu)

　　為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)工作透明度，確保工作的順利進(jìn)行，決定成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，人員組成如下：

　　組 長(zhǎng)：鄧秀廣(縣政府副縣長(zhǎng))

　　副組長(zhǎng)：謝瑤行(縣公務(wù)員局局長(zhǎng))

　　吳良田(縣水利局局長(zhǎng))

　　成 員：江方盛(縣委編辦主任)

　　徐金保(縣紀(jì)委常委、監(jiān)察局副局長(zhǎng))

　　應(yīng)旭棠(縣公務(wù)員局副局長(zhǎng))

　　溫善根(縣水利局副局長(zhǎng))

　　潘志明(縣水利局辦公室主任)

　　二、招聘崗位、人數(shù)及基本條件

　　(一)招聘崗位、人數(shù)

　　專業(yè)技術(shù)崗位2名。

　　(二)招聘條件和對(duì)象

　　1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿十八周歲;

　　2. 遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　3. 遵守紀(jì)律、品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　4. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5. 報(bào)考人員年齡三十五周歲以下(1978年11月1日以后出生);

　　6. 報(bào)考水利水電工作站的專業(yè)范圍為水利水電工程、水利工程、水利工程施工技術(shù)、水利水電建筑工程、水利水電工程管理、建筑工程技術(shù)，學(xué)歷為全日制普通教育大專及以上學(xué)歷;報(bào)考水利工程管理站的專業(yè)范圍為水利水電工程、水利工程、水利工程施工技術(shù)、水利水電建筑工程、水利水電工程管理、建筑工程技術(shù)、水電，學(xué)歷為中專及以上學(xué)歷;

　　7. 應(yīng)往屆畢業(yè)生，戶籍為三明市及所轄各縣(市、區(qū))。

　　(三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員、在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員，以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他人員，均不得報(bào)名。

　　三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

　　(一)報(bào)名方法。本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　(二)報(bào)名時(shí)間。 2013年11月18日—11月24日(正常上班時(shí)間)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

　　(三)報(bào)名地點(diǎn)。泰寧縣水利局辦公室(地址：泰寧縣政務(wù)大樓東三樓水利局辦公室)，聯(lián)系電話：0598—7832128，聯(lián)系人：潘先生。

　　(四)報(bào)名工作有關(guān)要求

　　1. 報(bào)考者應(yīng)按照招聘崗位條件和要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)有效證件(畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證或戶籍證明、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等)的原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(報(bào)考者可以委托親友代為報(bào)名，委托他人報(bào)名責(zé)任由委托人承擔(dān))，并如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)登記表和提交個(gè)人信息等材料及四張近期正面免冠同底版二寸證件彩照，按規(guī)定繳納80元報(bào)名費(fèi);

　　2. 報(bào)考者應(yīng)對(duì)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試資格或聘用資格;

　　3. 報(bào)考者所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，保持暢通;

　　4. 招聘人數(shù)與符合報(bào)名條件的實(shí)際報(bào)名人數(shù)上原則上應(yīng)達(dá)到1:3方可開(kāi)考，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)比例不足1:3的，應(yīng)減少崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招考計(jì)劃。

　　四、考試辦法

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的基本知識(shí)、基本素質(zhì)和能力。筆試和面試成績(jī)滿分均為100分。

　　(一)筆試

　　1. 筆試范圍。筆試采取閉卷形式。筆試內(nèi)容為：水利水電工程、建筑工程技術(shù)、有關(guān)水利法律法規(guī)等�？荚嚂r(shí)間120分鐘。

　　2. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)。2013年12月上旬，具體考試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。參加筆試時(shí)，考生須攜帶本人身份證。

　　3. 加分事宜。根據(jù)省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào))和省公務(wù)員局、省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室、省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號(hào))等文件規(guī)定，對(duì)志愿服務(wù)西部、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)及 “三支一扶”計(jì)劃等符合有關(guān)政策加分條件、服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生，報(bào)考縣屬事業(yè)單位的，筆試成績(jī)加5分。

　　符合享受加分條件的考生，按規(guī)定可在筆試成績(jī)中給予加分，報(bào)考者應(yīng)在筆試結(jié)束次日起的一周時(shí)間內(nèi)，向縣水利局提交相關(guān)有效證件，逾期視為自動(dòng)放棄加分資格;筆試加分的人員名單將在泰寧縣政府網(wǎng)上公布。

　　4. 筆試合格線。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一劃定和公布。

　　(二)面試

　　1. 招聘人數(shù)與面試人數(shù)的比例為1：3。面試考生必須在筆試成績(jī)上合格線的人員中從高分到低分依次確定。面試考生名單確定后，如因個(gè)別考生棄權(quán)達(dá)不到面試規(guī)定比例人數(shù)的，可從達(dá)到筆試合格線以上的其它考生中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。個(gè)別崗位進(jìn)入面試考生出現(xiàn)1：1比例的，需經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后方可進(jìn)行面試，面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上。如發(fā)現(xiàn)考生采取不正當(dāng)手段造成1：1比例的，該崗位不組織面試。

　　2. 招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)考生預(yù)留電話在面試前3天電話通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。在規(guī)定時(shí)間未到面試考場(chǎng)的考生視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　五、考試總成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)按筆試成績(jī)(含加分)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算，即：考試總成績(jī)=(筆試成績(jī)+加分)×50%+面試成績(jī)×50%。若報(bào)考者考試總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。若筆試成績(jī)又相同，經(jīng)研究同意后加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試面試的成績(jī)排列。

　　六、體檢

　　(一)體檢由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分按招考計(jì)劃1：1的比例等額確定參加體檢的人選，不按時(shí)參加體檢或自愿放棄體檢者，視為自動(dòng)放棄。

　　(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目：體檢參照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行;體檢費(fèi)用由體檢者本人自理。

　　(三)報(bào)考者對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

　　七、考核

　　(一)考核由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。由招聘單位主管部門(mén)對(duì)筆試、面試、體檢均合格的報(bào)考者組織報(bào)考資格復(fù)審、考察，并將考核結(jié)果報(bào)縣公務(wù)員局備案�？己瞬扇〔殚啓n案、談話等方式進(jìn)行，考核內(nèi)容主要是考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度以及對(duì)應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審(復(fù)審主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，資格條件的最終確認(rèn)以復(fù)審為準(zhǔn))以及是否需要回避、計(jì)生及綜治等方面的情況。

　　(二)體檢或考核不符合要求的不能聘用，空缺的招聘名額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)，可從招聘該崗位上線合格人員中按綜合總分從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、公示

　　按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單確定后，將在泰寧縣政府網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

　　九、聘用

　　經(jīng)考試、體檢、考核均合格，且公示結(jié)果不影響聘用的應(yīng)聘人員，按規(guī)定程序辦理有關(guān)手續(xù)。新招聘人員實(shí)行聘用制和試用期制，試用期限一年。試用期滿考核不合格的予以解聘。聘用合同由泰寧縣水利水電工作站、泰寧縣水利工程管理站與受聘人員簽訂。新聘人員應(yīng)在縣公務(wù)員局核準(zhǔn)聘用登記之日起的一周時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，否則取消聘用資格。

　　附件：2013年泰寧縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xlsx

泰寧縣水利局

 泰寧縣公務(wù)員局

2013年10月31日

相關(guān)內(nèi)容推薦：
　　2022福建公務(wù)員考試報(bào)名費(fèi)用
　　2022福建公務(wù)員考試?yán)U費(fèi)入口
　　2022福建公務(wù)員考試?yán)U費(fèi)流程
　　2022福建公務(wù)員考試減免考務(wù)費(fèi)用人群
　　2022福建公務(wù)員考試政策法規(guī)
　　2022福建公務(wù)員考試網(wǎng)上支付安全