珠海市金灣區(qū)人民法院招考編外合同制輔助人員的公告

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　　根據(jù)珠金人社函[2013]127號文件精神，經(jīng)研究決定，擬公開招聘4名編外合同制輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開 、公平、公正，擇優(yōu)錄用。

　　二、應聘人員基本條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，政治素質(zhì)好;

　　2.有較強的事業(yè)心和責任心，遵紀守法，品行端正，吃苦耐勞，樂于奉獻，熱愛法院工作;

　　3.年齡在35周歲以下(1977年11月1日以后出生)，身體健康;

　　4.具有珠海市戶籍。

　　三、職位要求

　　崗位一：審判輔助人員3名(代碼：201301)

　　(1)本科及以上學歷，專業(yè)不限;

　　(2)具有法院工作經(jīng)驗，須提供任職證明或者任職文件。

　　崗位二：司法政務人員(司機)1名(代碼：201302)

　　(1)本科及以上學歷，專業(yè)不限;

　　(2)具有A1駕照，且兩年以上駕齡。

　　四、招考程序

　　1.報名時間、地點及要求：

　　(1)報名時間：2013年11月21日至2013年11月23日，上午8：30-12：00，下午2：30-5：30。

　　(2)報名地點：珠海市金灣區(qū)人民法院政工科(珠海市金灣區(qū)紅旗鎮(zhèn)廣安路金陵大廈金灣區(qū)人民法院303室)。

　　(3)聯(lián)系人：杜娟，電話：0756-6251202。

　　(4)報名辦法：現(xiàn)場報名(本人報名或他人代報名)。應考者填交報名表格(見附件)，并提交本人身份證、戶口簿、學歷證書(上述材料需提供原件和復印件)、法院工作證明或者任職文件(報考審判輔助人員者提供)等材料及本人近期免冠大一寸彩色照片2張;所有報名材料必須真實，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消應聘資格;應聘人員只能報考一個崗位。

　　2.資格審查：區(qū)法院對報名者資料進行資格審查。當符合條件的應聘人員總?cè)藬?shù)與職位數(shù)之比小于3：1時，該職位不開考或調(diào)整職位數(shù)。

　　五、考試

　　1.筆試。時間、地點另行通知。

　　內(nèi)容：采取閉卷形式，滿分100分，及格線為60分(不到及格線的不進入面試)。從筆試成績中以高分到低分的順序，按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選。

　　2.面試。時間、地點另行通知。

　　內(nèi)容：主要測試報考者履行崗位職責應具備的素質(zhì)與能力，滿分100分。

　　3.筆試開考30分鐘后考生不得進入考場;進入面試的考生未能在規(guī)定時間前到達指定地點候考、抽簽的，視為棄權(quán)。

　　六、體檢、考察和公示

　　1.體檢：根據(jù)應聘人員筆試、面試綜合成績從高分到低分的順序，按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例，確定體檢人員名單�？荚嚲C合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(成績分數(shù)均按四舍五入保留小數(shù)點后2位)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢合格的進入考察環(huán)節(jié)。

　　2.考察：考察是對進入體檢人員進行德、能、勤、績、廉等方面的考察，以及對進入考察人員報考資格條件的復核。進入考察人員須提供計劃生育證明、無犯罪記錄證明材料。考察合格的確定為擬聘人選，不合格的取消聘用資格。

　　3.公示：擬聘名單在金灣區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。

　　七、聘用

　　公示期滿無異議或有異議但不影響錄用的，經(jīng)區(qū)人力資源與社會保障局同意后與聘用人員簽訂合同，辦理工資、保險等手續(xù)。

　　八、其他

　　(一)為確保本次招聘工作公開、公平、公正，由區(qū)法院監(jiān)察室進行全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0756-6251838。

　　(二)對違反招考紀律的考生，立即取消其應聘或聘用資格。

　　(三)對應聘人員資格條件的審查，貫穿于招聘的全過程。在任何一個程序發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，立即取消其應聘或聘用資格。

　　附：金灣區(qū)人民法院招聘合同制職員報名表.doc

　　金灣區(qū)人民法院

　　2013年11月20日

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