2015-10-27事業(yè)單位招考每日一練：公共基礎知識

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    《公共基礎知識》每日一練

    單選題

    1.激勵是管理者為提高組織績效而進行的重要活動，根據(jù)相關激勵理論，下列各項描述有誤的是（   ）

    A.未得到滿足的需要是產生激勵的起點

    B.獎勵的價值越大，個人努力程度就越大

    C.實施負強化應以連續(xù)負強化為主，以消除人們的僥幸心理

    D.受激勵者對所獲取的報酬公平性的感覺影響他對所受獎勵是否滿意、滿意的程度以及最終的激勵效果

    2.公文主送機關是指（   ）

    A.收文機關中級別最高的機關

    B.比發(fā)文機關級別高的收文機關

    C.需要了解公文內容的機關

    D.對公文負辦理或答復責任的機關

    參考答案及解析

    1.【答案】B

    【解析】未得到滿足的需要是產生激勵的起點。進而導致某種行為。B選項說話片面。C,D正確。

    2.【答案】D

    【解析】收文機關主要分為主送機關和抄送機關。主送機關是指的主要受理機關，對收到的文件負有主辦，答復之責。故選D。

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