2016年貴州省公務員省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關面向社會招錄

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　　貴州省2016年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關統(tǒng)一面向社會公開招錄公務員工作簡章。為進一步加強我省公務員隊伍建設，繼續(xù)深入推進省委省政府“兩個80%”政策，滿足我省各級機關，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機構基層單位的需要，完善艱苦邊遠和少數(shù)民族地區(qū)考錄工作政策，引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)。根據(jù)公務員法、《公務員錄用規(guī)定(試行)》和我省的有關規(guī)定，經(jīng)省公務員主管部門研究決定，貴州省2016年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關(含參照公務員法管理機關<單位>，下同)統(tǒng)一面向社會公開招錄主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員。為確保招錄工作順利進行，中共貴州省委組織部、貴州省人力資源和社會保障廳、貴州省公務員局制定《貴州省2016年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關統(tǒng)一面向社會公開招錄公務員工作簡章》(以下簡稱《招錄簡章》)，現(xiàn)公布實施(貴陽市轄區(qū)公務員招錄簡章由貴陽市公務員主管部門單獨面向社會發(fā)布)。

　　一、工作原則及程序

　　二、考區(qū)及考務工作安排

　　三、招錄計劃及職位

　　四、招錄對象及報考條件

　　五、報名、網(wǎng)上資格初審及加分

　　六、筆試及合格分數(shù)線

　　七、資格復審

　　八、面試及總成績

　　九、體檢

　　十、考察

　　十一、公示和錄用審批

　　十二、工作要求及注意事項

　　附件點擊下載：

　　1。貴州省2016年四級機關公開招錄公務員職位表

　　2。貴州省集中連片特困地區(qū)分縣名單

　　3。 貴州省2016年公開招錄公務員報名信息暨加分申請表

　　4。 貴州省2016年公開招錄公務員信息發(fā)布網(wǎng)站及有關咨詢電話

　　一、工作原則及程序

　　招錄工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招錄工作按照編制招錄計劃、發(fā)布招錄公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、錄用審批的程序進行。

　　二、考區(qū)及考務工作安排

　　根據(jù)招錄計劃，按照相對集中、方便考務工作的原則，設省直、貴陽、遵義、六盤水、安順、畢節(jié)、銅仁、黔南、黔東南、黔西南10個 考區(qū)。省直及垂管系統(tǒng)的考區(qū)設在貴陽市，市(州)轄區(qū)的考區(qū)原則上設在本市(州)政府所在地城市。必要時，經(jīng)省公務員主管部門批準，可在具備條件的縣 (市、區(qū)、特區(qū))設置考點。省公務員主管部門統(tǒng)一安排全省(除貴陽市外)的考試考務工作，并負責命題、制卷、閱卷;市(州)公務員主管部門負責本轄區(qū)內的 考試考務工作。

　　三、招錄計劃及職位

　　全省省、市、縣、鄉(xiāng)四級機關計劃招錄公務員3754人。其中省級機關(單位)計劃招錄77人;市(州)級機關(單位)計劃招錄236人;縣級機關(單位)計劃招錄579人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關和省、市、縣派出機構(水文監(jiān)測站、市場監(jiān)管分局、稅務所<分局>、鄉(xiāng)鎮(zhèn)法庭、司法所)計劃招錄2862人。招錄職位詳見《貴州省2016年四級機關公開招錄公務員職位表》(附件1)。

　　報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關和省、市、縣派出機構的人員納入公務員鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)計劃和同步小康駐村工作計劃，符合國家基層服務就業(yè)項目相關條件的，同時納入國家基層服務就業(yè)項目人員范圍。

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