2017浙江金華義烏市江東街道辦事處招聘雇員2人公告

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因工作需要，江東街道辦事處決定面向社會公開招聘部分雇員。根據(jù)《義烏市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關(guān)事業(yè)單位公開招聘雇員暫行辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

共計劃招聘雇員2名

二、報名條件

1、戶籍不限;

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;

4、具有大專以上學(xué)歷;

5、年齡在30周歲以下(年齡計算截止至本公告發(fā)布之日);

6、要求能熟練操作電腦;

7、有鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

三、招聘程序

(一)報名。

1、報名采用現(xiàn)場報名方式;

2、報名時間地點：2017年7月3日—7月4日，江東街道辦事處726辦公室;

3、報名時需帶材料：本人身份證、戶口簿(或戶口遷移證)、學(xué)歷證書及有關(guān)證明的原件和復(fù)印件(有工作單位的持單位同意報考證明)，近期免冠1寸彩照2張。

4、聯(lián)系電話：85213130。

報名人數(shù)不足招聘計劃2倍的，將按比例核減或取消招聘計劃。

(二)面試。

面試注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征、工作思路、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測試了解。滿分為100分,合格分為60分。

(三)體檢。

按面試成績從高分到低分按1:2比例確定體檢人員。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

(四)考察。

體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員。

(五)公示。

考察合格的確定為擬聘用人選，并在江東街道辦事處網(wǎng)站( http://jdjd.yw.gov.cn/ )公示5天。

(六)錄用。

公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實行合同制管理，不占用機關(guān)事業(yè)編制，勞動合同試用期為1個月。工資待遇按《 義烏市機關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執(zhí)行。

(七)建立儲備庫。

體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補。

四、其他事項

本次招聘過程中的相關(guān)信息指定在江東街道辦事處網(wǎng)站(http://jdjd.yw.gov.cn/)公布，請各位考生及時登錄查詢。

本公告未盡事宜,由義烏市人民政府江東街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：江東街道辦事處公開招聘雇員公告

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招聘計劃.docx

義烏市江東街道辦事處

2017年6月28日

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