2017湖南郴州桂陽縣事業(yè)單位招聘程序

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2017湖南郴州桂陽縣事業(yè)單位招聘187人公告已發(fā)布，報名時間。報名時間為2017年7月20日9:00時至2017年8月1日17:00時。報考人員于2017年8月16日至8月18日自行上網(wǎng)下載并打印筆試準考證。特別提示：筆試準考證請保留到體檢之后。

招聘工作按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、擇崗、公示、聘用等程序進行。

(一)報名

1.報名方式。本次考試采取網(wǎng)絡報名方式，不收取報名費，不組織網(wǎng)上資格審查(在筆試成績公布日后，面試前進行現(xiàn)場資格審查)。報名期間，報考人員只能選擇一個崗位報名。特別提示：請報考人員下載《2017年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》，對應找到本人專業(yè)名稱，準確填寫本人報名信息，以便及時、準確選擇合適的崗位。

2.報名網(wǎng)址。http://www.rsks.czs.gov.cn。

3.報名時間。報名時間為2017年7月20日9:00時至2017年8月1日17:00時。

4.上傳照片。報名時，報考人員上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(170*130像素，jpg格式，20KB以下)。不按要求上傳照片的，不得參加考試。

5.打印準考證。報考人員于2017年8月16日至8月18日自行上網(wǎng)下載并打印筆試準考證。特別提示：筆試準考證請保留到體檢之后。

6.報考注意事項

(1)報考人員應仔細閱讀誠信考試承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確。對報考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。

(2)崗位招聘人數(shù)與報名應聘人數(shù)的比例原則上不得低于1︰3。達不到開考比例的，相應核減招聘計劃數(shù)或取消該崗位。確需降低開考比例的，由縣人社局提出申請，報郴州市人力資源和社會保障局批準。

(3)取消招聘計劃數(shù)的崗位，將于8月3日在指定官方網(wǎng)站公布。報考崗位被取消的人員可在8月4日上午 8:00-12:00、下午14:30-17:30申請改報符合條件的其他崗位或放棄本次考試。8月8日將公布核減招聘計劃數(shù)的崗位。

(二)筆試

1.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式，科目為1科(1套試卷)�？荚嚳颇烤唧w見《2017年桂陽縣公開招聘綜合類事業(yè)單位人員崗位信息表》和《2017年桂陽縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類事業(yè)單位人員崗位信息表》。筆試成績按百分制計分。

2.筆試時間。2017年8月19日(星期六)上午8:00-11:00�？荚嚂r限為120分鐘。

3.筆試地點。具體地點見準考證。報考人員應按照準考證上確定的時間、地點及要求參加考試。

4.筆試成績公布。2017年8月下旬在指定官方網(wǎng)站上公布。

(三)資格審查

面試前，由招聘單位主管部門負責資格審查。資格審查時間、地點另行公告。

1.資格審查對象。依據(jù)筆試成績從高分到低分確定資格審查對象。如果入圍最后一名成績相同的，均進入資格審查。桂陽縣電視臺播音員崗位按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例確定;其他崗位按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定。

2.資格審查內容。報考人員需提供本人證件(有效身份證、畢業(yè)證或全日制高校2017年應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、筆試準考證、本人近期免冠1寸正面照片3張及崗位要求的其它資格證書等)原件及復印件(復印件一式兩份)。非2017年應屆高校畢業(yè)生還需提供學信網(wǎng)上查詢的學歷證明。有工作單位的報考人員還需提供所在單位(具有人事管理權限)或其主管部門出具的同意報考證明。

3.資格審查對象遞補。因報考人員放棄面試資格審查或資格審查不合格的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補，但不實行跨崗位調劑。遞補后面試對象仍達不到招聘計劃1:2比例的(播音員崗位1:5比例)，按實際人數(shù)確定面試對象。特別提示：遞補人員筆試分數(shù)不得低于第一批按招聘計劃1:2比例(播音員崗位1:5比例)公布的資格審查入圍分數(shù)線10分(不含10分)。

4.資格審查注意事項。未按規(guī)定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查定為不合格。[page]

(四)面試

面試工作按綜合類、醫(yī)療衛(wèi)生類崗位分類分批次進行。各類崗位的面試時間、地點另行公告。

1.面試對象。按招聘崗位面試比例確定的資格審查合格人員。

2.面試形式。醫(yī)療衛(wèi)生類崗位面試形式為實際操作能力測試(用口述方式表述專業(yè)技術操作過程);播音員崗位采用實際能力測試的面試形式(分新聞上鏡播音、專題片配音、文藝晚會主持三個內容進行，按新聞上鏡播音占60%、專題片配音占20%、文藝晚會主持占20%的比例折算成面試成績);其他綜合類崗位參照公務員面試辦法采用結構化面試形式。

3.面試內容。根據(jù)崗位要求，主要測試應試人員的能力素質及與擬聘崗位的匹配度。

4.面試成績。面試評分采用百分制。未參加面試及面試成績在75分以下(不含75分)的不予聘用。

5.綜合成績合成與排名

(1)成績合成。

播音員崗位綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

其他綜合類崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

醫(yī)療衛(wèi)生類崗位綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

(2)綜合成績排名。按照從高分到低分的原則排名，綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。

(五)體檢

1.體檢對象。按照招聘崗位計劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績排名從高分到低分的順序等額確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，按綜合成績排名從高分到低分的順序依次遞補，遞補次數(shù)為1次。

2.組織實施。綜合類崗位體檢工作由縣人社局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。醫(yī)療衛(wèi)生類崗位體檢工作由縣衛(wèi)生計生局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間另行通知。

3.體檢標準。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17：30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準�！豆珓諉T錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。

4.注意事項。體檢費用由報考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理。[page]

(六)考察

體檢合格人員進入考察程序。考察重點是考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)。同時要核實其是否符合報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效。綜合類崗位考察工作由縣人社局組織實施，衛(wèi)生計生類崗位考察工作由縣衛(wèi)生計生局組織實施。

(七)擇崗

按照綜合成績從高分到低分的原則以及招聘崗位計劃1:1的比例，由考生選擇具體招聘單位，時間另行通知。

(八)公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結論，擬聘用人員名單由縣人社局在指定官方網(wǎng)站上公示。

公示內容包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、工作單位或畢業(yè)院校、學歷學位與專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格或崗位要求的其他資格等信息，同時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。公示期內反映問題時須署真實姓名書面反映并提供相關線索或證據(jù)，否則不予受理。

(九)聘用

1.公示期滿無異議的，由縣人社局行文確認聘用人員名單或下達聘用通知，并辦理聘用手續(xù)，招聘單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

2.聘用人員名單確認文件由縣人社局報送市人社局備案。

3.聘用人員實行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個月。

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