2017年安徽公務員面試中如何應對表達障礙

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很多同學在答題的時候都會遇到答題磕巴、口頭語過多的問題，這種問題看似很小，但其實非常影響整個效果。尤其是在平時備考期間經常性聽見備考的技巧是在于流暢�？忌�在磕巴的時候會越來越不自信，不敢說話，考官聽著也會覺得考生思路不清，邏輯性不夠，甚至有考官會因為學生沒辦法流暢作答選擇讓學生離開考場。所以答題的流暢度不僅關乎到考生的答題是否順利，關乎到考官對考生的整體評判，影響到考生的最終成績，因此考生需要在面試訓練的時候注意流暢度的訓練，尤其在訓練之初需要格外注意這一問題，進行大力糾正。

仔細分析考生磕巴的原因，不難發(fā)現(xiàn)，往往有三方面原因，一方面是考生自己沒有知識儲備，腦子里沒有內容因此答題的時候需要一直思考才能勉強答出來;另一方面是考生自己本身性格比較內向，平時不愛說話，因此在答題時不會組織語言，可用語言較為匱乏。第三則是因為在答題中想太多，總是希望能夠用更多高大上的語言詞匯來講話，讓考官聽起來非常炫酷。雖然說看起來這些問題是不同的領域，不同的人群，不同的問題但實際上主要的原因還是因為我們在前期備考期間沒有及時的做好準備，在語言的練習量上還應該大力加強。

華圖教育建議考生訓練中做好以下幾個方面：

一、加強面試相關知識的學習，不管是哪種類型的面試，尤其是公職類的，都會考察考生對某個社會現(xiàn)象的理解、看法，看考生是否具備政府工作人員的思維，是否能夠理性的分析問題、積極的解決問題;還會考察考生對公務員應該具備素質的理解，比如扎根基層、敬業(yè)精神、艱苦奮斗、勤政為民等，這些�？贾�識點都需要考生在備考中加大積累力度，通過查閱資料、看熱點評論文章等方式積累相關知識。正確的看待面試，認清面試考的是人，看的是能力不是表達，從自己平時說話開始，用自己會說的詞句表達意思。

二、每天用兩個小時至三個小時的時間進行答題流暢度的訓練，訓練方法如下：考生挑一道自己答的不好的題目，先用筆寫下答題要點，把答題思路理清，然后再一遍一遍的進行答題，克制自己不要磕巴，只要出現(xiàn)口頭語比如嗯、啊、呃等口頭語，就停下來重新答題，只要這樣一遍一遍的重復訓練，就能把口頭語去掉，養(yǎng)成流暢的習慣。

三、練習思維能力，在原有題目的基礎上每道題目重新思考重新作答，列好提綱，在題目中思考自己有哪些問題，哪些話是用不上的刪除，下一次再改進，找到自己在練習每一類題目的時候自己的方法和自己的提綱思路。

四、練習胡說八道，在日常練習中，學會用一個主題隨便說話，有意義有邏輯的說上兩分鐘，讓自己在即使對于內容不夠熟悉的過程中也能夠清晰的表達自己的看法，做到心中不慌，嘴上有詞。

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