2017河北滄州海興縣第二次事業(yè)單位公開(kāi)招聘數(shù)量

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2017滄州海興縣第二次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員59名公告已發(fā)布，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間： 2017年9月5日8:30至9月7日下午17：00。報(bào)名地點(diǎn)：海興縣青少年活動(dòng)中心一樓大廳。

招聘數(shù)量、崗位和條件

(一)招聘數(shù)量、崗位

根據(jù)上級(jí)批準(zhǔn)的事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃，此次公開(kāi)招聘單位14個(gè)，招聘工作人員59名。各招聘單位具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《海興縣事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，應(yīng)聘人員可以通過(guò)海興政務(wù)網(wǎng)查詢。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需要的其他條件。

招聘崗位所需的具體條件按《崗位條件表》要求確定。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者(需經(jīng)認(rèn)證)的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。

凡涉及到年齡、工作時(shí)間、戶籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算時(shí)間截止到2017年8月29日。

組織報(bào)名

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間： 2017年9月5日8:30至9月7日下午17：00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：海興縣青少年活動(dòng)中心一樓大廳。

3、報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者可登錄海興縣政務(wù)網(wǎng)(http://www.haixing.gov.cn)下載《海興縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考資格審查表》(附件2)，持近期1寸同版藍(lán)色正面免冠照片6張并攜帶按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的二代居民身份證、戶口簿(需有帶公安廳戶口專用章的首頁(yè)、本人頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)資格證等證書(shū)的原件、復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)初審合格者，交納報(bào)名考試費(fèi)100元。

報(bào)考要求全日制普通類院校專科及以上學(xué)歷崗位的考生還需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員須提供由國(guó)家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))。

按滄州轄區(qū)生源地報(bào)考的考生需提供中學(xué)畢業(yè)證(高中升入全日制普通高校的提供高中畢業(yè)證、初中通過(guò)“3+2”模式升入全日制普通高校的提供初中畢業(yè)證)

崗位要求具有工作經(jīng)歷的，需由所在單位出具證明材料(基層單位和主管部門(mén)加蓋公章并有主要領(lǐng)導(dǎo)簽字)。

報(bào)名過(guò)程中相關(guān)專業(yè)資格和工作經(jīng)歷的審查由縣衛(wèi)計(jì)局、縣教育局負(fù)責(zé)，學(xué)歷等條件審查由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。

4、準(zhǔn)考證發(fā)放：報(bào)名合格人員按照海興縣政務(wù)網(wǎng)發(fā)布的領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

5、同一崗位的報(bào)考人數(shù)和招聘人數(shù)原則上不得低于3:1(醫(yī)學(xué)類要求有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基層工作經(jīng)歷的崗位和招聘現(xiàn)仍在本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的“大學(xué)生村醫(yī)和三支一扶支醫(yī)人員”的崗位報(bào)考人數(shù)和招聘人數(shù)原則上不得低于2:1)，達(dá)不到這一比例的，減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘，并通知報(bào)考該崗位人員。被取消招聘崗位的報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)一次其他符合招聘條件的崗位。

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