2017年云南麗江市人民醫(yī)院招聘編外工作人員55名公告

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2017年云南麗江市人民醫(yī)院招聘編外工作人員55名公告，1、報名時間：2017年11月20日至11月22日早上08:00時—12：00時，下午14:00時—17:30時。2、報名地點：麗江市人民醫(yī)院門診樓三樓人力資源部，報名咨詢電話:0888-5116184。

為充實麗江市人民醫(yī)院專業(yè)技術人員隊伍，滿足醫(yī)院業(yè)務發(fā)展需要，提高衛(wèi)生人才隊伍素質(zhì)，按照城市公立醫(yī)院編制人事薪酬制度改革精神，現(xiàn)面向社會公開招聘55名(含原空缺崗位5名)編外工作人員，具體招聘事宜公告如下。

一、招聘原則

遵循品學兼優(yōu)、德才兼?zhèn)�、學以致用，招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位

具體招聘崗位、條件及名額詳見《麗江市人民醫(yī)院2017年公開招聘編外工作人員計劃表》。

三、招聘條件

(一)報考人員應具備的條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2、具有良好的品行。

3、具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求。

4、具備適應崗位要求的身體條件和崗位所需要的其他條件。

5、年齡在35周歲以下(即：1982年11月1日以后出生)或者30周歲以下(即：1987年11月1日以后出生)，具體崗位年齡限制請參照《麗江市人民醫(yī)院2017年公開招聘編外工作人員計劃表》中的其他條件欄。

(二)不符合報考或聘用條件的情形

1、凡受到黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2、曾被開除公職或者違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的人員。

3、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、招聘步驟及程序

(一)報名時間、地點及有關注意事項

1、報名時間：2017年11月20日至11月22日早上08:00時—12：00時，下午14:00時—17:30時。

2、報名地點：麗江市人民醫(yī)院門診樓三樓人力資源部，報名咨詢電話:0888-5116184。

3、報名有關注意事項

報名時需攜帶本人身份證、戶口冊、畢業(yè)證(有學位要求的還需攜帶學位證)、有相關專業(yè)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證要求的還需攜帶資格證或本專業(yè)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格考試成績合格證明、本人近期免冠小一寸證件照1張等證件原件和復印件各一份到指定地點進行現(xiàn)場報名，未按要求攜帶全證件者將不予以報名。如本人因特殊情況無法前來報名者，可由他人進行代報，但必須攜帶上述所需資料原件及復印件，否則將不接收代報。

(二)資格審查

報名現(xiàn)場直接對考生進行資格審查，審查合格發(fā)放《同意報考通知單》，報考人員應對提交的報名信息負責，弄虛作假者，一經(jīng)查實取消考試資格或聘用資格。

(三)考試

1、考試考核情況

本次考試考核由醫(yī)院自行組成各專業(yè)的考試考核組，對應聘人員進行測試。測試分筆試和崗位能力測試(面試)，主要內(nèi)容為招聘崗位相關的專業(yè)知識或是技能操作等，測試工作方案由醫(yī)院自行制定，并上報主管局審核同意后組織實施。人力資源和社會保障部門、衛(wèi)生和計劃生育委員會、紀律檢查機關等參與指導和監(jiān)督。

2、考試時間：2017年11月26日全天。

3、考試地點：詳見《同意報考通知單》。

(四)考試成績的計算、合格分數(shù)線及考核人選的確定

1、在報名及資格審核結(jié)束后，報名人數(shù)與實際招聘崗位計劃數(shù)未達到1:2(不包括1:2)比例的，則直接進行崗位能力測試，崗位能力測試總分為100分，測試結(jié)束后按成績高低順序及實際招聘崗位計劃數(shù)1:1比例確定擬錄取人員。此類崗位最低錄取分數(shù)控制線為60分，成績保留小數(shù)點后兩位。

2、報名人數(shù)與實際招聘崗位計劃數(shù)超過1:2(包括1:2)比例的，需先進行筆試，筆試完成后再按實際招聘崗位計劃數(shù)1:2進行崗位能力測試。筆試和崗位能力測試總分均為100分，筆試成績不計入崗位能力測試成績中去，崗位能力測試完成后按最終測試成績高低順序及實際招聘崗位計劃數(shù)1:1比例確定擬錄取人員。此類崗位筆試成績和崗位能力測試成績均不設定最低控制分數(shù)線，成績保留小數(shù)點后兩位。

3、根據(jù)2017年4月10日麗江市人力資源和社會保障局辦公室制定的《關于公開征集麗江市2017年度離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)見習工作崗位的通知》精神，目前與我院已簽訂規(guī)范就業(yè)見習合同并一直在各崗位服務的見習人員，對考核鑒定良好以上人員在崗位能力測試最終成績中予以加分(優(yōu)秀等次加5分、良好等次加3分)，以體現(xiàn)文件中所提出的不低于30%的比例優(yōu)先錄用優(yōu)秀的見習人員進入單位正式工作之精神。

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