2018上海浦發(fā)銀行南昌分行社會(huì)招聘公告

• 資料分析題型
• 資料分析公式
• 數(shù)資易錯(cuò)點(diǎn)
• 數(shù)量關(guān)系公式
• 常識(shí)百年黨史
• 全年時(shí)政熱點(diǎn)

*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容

掃碼領(lǐng)福利

保存小程序碼至
手機(jī)進(jìn)行掃碼

上海浦東發(fā)展銀行南昌分行是上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司設(shè)立的第25家省級(jí)管轄行。開業(yè)13年來(lái)，浦發(fā)銀行南昌分行秉承"篤守誠(chéng)信、創(chuàng)造卓越"的理念，用心經(jīng)營(yíng)，保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭，現(xiàn)規(guī)模實(shí)力居省內(nèi)同類股份制商業(yè)銀行前列。網(wǎng)點(diǎn)覆蓋南昌、九江、贛州、上饒、宜春、吉安等地區(qū)，擁有近700人的優(yōu)秀員工隊(duì)伍。憑借良好的業(yè)績(jī)表現(xiàn)和聲譽(yù)，在江西金融市場(chǎng)上樹立起了高效穩(wěn)健的品牌形象。浦發(fā)銀行倡導(dǎo)"陽(yáng)光、簡(jiǎn)單、包容、上進(jìn)"的組織氛圍，始終將人才作為重要資源，現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘各類人才，誠(chéng)邀優(yōu)秀人士加盟上海浦東發(fā)展銀行南昌分行。

一、適用于所有崗位的應(yīng)聘要求

1、遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，熱愛(ài)浦發(fā)銀行事業(yè)，認(rèn)同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配;

2、誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新;

3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

4、具備良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;

5、性格開朗、思維靈活、身體健康，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良紀(jì)錄;

6、符合本行親屬回避的要求;

7、特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件。

二、報(bào)名及聯(lián)系方式

1、登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站(www.spdb.com.cn)點(diǎn)擊右上角"今日浦發(fā)"中"浦發(fā)招聘"欄，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)，通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至：nchr@spdb.com.cn。

2、為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選，郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫："姓名+應(yīng)聘崗位+工作地區(qū)"。

3、本行將對(duì)上述個(gè)人資料做好保密工作，對(duì)未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還。

4、本招聘啟事長(zhǎng)期有效。

咨詢電話：0791-86688221。

三、招聘崗位及具體要求

(一)公司客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司客戶的開發(fā)、市場(chǎng)開拓與營(yíng)銷推進(jìn);

積極配合團(tuán)隊(duì)工作，根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)制定并實(shí)施營(yíng)銷計(jì)劃，合規(guī)經(jīng)營(yíng)，完成績(jī)效目標(biāo);

制定滿足客戶需求的金融服務(wù)方案，提升客戶的滿意度與貢獻(xiàn)度;

跟蹤了解所負(fù)責(zé)客戶的經(jīng)營(yíng)情況，有效防范風(fēng)險(xiǎn)等。

應(yīng)聘條件：

35周歲及以下;

全日制本科及以上的學(xué)歷;

具有2年及以上的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)銀行信貸操作規(guī)程，能獨(dú)立開展?fàn)I銷工作;

有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

(二)零售客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)個(gè)人客戶的維護(hù)及拓展;

積極配合團(tuán)隊(duì)工作，根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)制定并實(shí)施營(yíng)銷計(jì)劃，合規(guī)經(jīng)營(yíng)，完成績(jī)效目標(biāo);

負(fù)責(zé)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)的開發(fā)，負(fù)責(zé)為客戶制定貸款方案，指導(dǎo)客戶完成貸款事宜;

定期與客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，有效防范風(fēng)險(xiǎn)等。

應(yīng)聘條件：

35周歲及以下;

全日制本科及以上的學(xué)歷;

具有2年及以上的銀行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

熟悉本地市場(chǎng)，熟悉零售信貸金融產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程;

具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

(三)理財(cái)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)零售客戶的維護(hù)及拓展;

積極配合團(tuán)隊(duì)工作，根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)制定并實(shí)施營(yíng)銷計(jì)劃，合規(guī)經(jīng)營(yíng)，完成績(jī)效目標(biāo);

制定滿足客戶需求的綜合理財(cái)服務(wù)方案，為客戶提供理財(cái)咨詢等全方位的金融服務(wù)，提升所管理的客戶金融總資產(chǎn)和客戶綜合貢獻(xiàn)度，有效防范風(fēng)險(xiǎn)等。

應(yīng)聘條件：

35周歲及以下;

全日制本科及以上的學(xué)歷;

具有2年及以上的銀行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

熟悉個(gè)人金融產(chǎn)品和相關(guān)政策法規(guī)，對(duì)金融市場(chǎng)和客戶需求有一定的敏感度，了解證券、基金、保險(xiǎn)等各類金融產(chǎn)品;

具有良好的溝通能力與親和力;

具有 AFP/CFP 專業(yè)資格證書者可優(yōu)先考慮。

(四)私人銀行客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)私人銀行客戶的維護(hù)及拓展，為客戶提供私人銀行專屬產(chǎn)品和服務(wù);

積極配合團(tuán)隊(duì)工作，根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)制定并實(shí)施營(yíng)銷計(jì)劃，合規(guī)經(jīng)營(yíng)，完成績(jī)效目標(biāo);

負(fù)責(zé)根據(jù)私人銀行客戶的需求，會(huì)同投資顧問(wèn)為客戶提供財(cái)富規(guī)劃、專業(yè)資產(chǎn)配置、投融資綜合服務(wù)、財(cái)富傳承、顧問(wèn)咨詢等建議方案;

負(fù)責(zé)對(duì)客戶的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查、評(píng)估和分析，有效防范風(fēng)險(xiǎn)等。

應(yīng)聘條件：

35周歲及以下;

全日制本科及以上的學(xué)歷;

具有2年及以上的銀行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

熟悉私人銀行產(chǎn)品和服務(wù)及各類投資市場(chǎng)，有服務(wù)高端客戶的經(jīng)驗(yàn);

具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、市場(chǎng)研究分析能力;

具有 AFP/CFP 專業(yè)資格證書者可優(yōu)先考慮。

(五)綜合柜員

崗位職責(zé)：根據(jù)規(guī)章制度和監(jiān)管要求，辦理各類運(yùn)營(yíng)柜面業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)提供本外幣公司、零售業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)核算操作;有效防范風(fēng)險(xiǎn)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足客戶需求等。

應(yīng)聘條件：

30周歲及以下;

全日制大專及以上的學(xué)歷;

具有2年及以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)政策制度和操作流程;

認(rèn)真踏實(shí)，耐心細(xì)致，具備良好的服務(wù)態(tài)度和溝通表達(dá)能力。

相關(guān)內(nèi)容推薦：