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2019國(guó)考面試模擬題:如何關(guān)愛(ài)“高層次人才”

2018-12-24 09:21:47 公務(wù)員考試網(wǎng) http://yflching.cn/ 文章來(lái)源:華圖教育

【背景材料】

近日,在遼寧省某醫(yī)院門(mén)診二樓的藥房旁,貼出一張“高層次人才優(yōu)先就診的告示,大意是高層次人才可享受優(yōu)先掛號(hào)、就診或住院,引發(fā)了市民的質(zhì)疑與討論。什么才算是“高層次人才”?醫(yī)院給出的解釋是“頂尖人才、杰出人才和領(lǐng)軍人才”。既是“頂尖”又是“杰出”,同時(shí)還“領(lǐng)軍”,能夠同時(shí)具備這些優(yōu)良素質(zhì)的人,確實(shí)層次不低。但問(wèn)題很明顯,這樣的表述過(guò)于籠統(tǒng),并不明確。不少網(wǎng)友吐槽,生命面前人人平等,享受醫(yī)療服務(wù)不應(yīng)當(dāng)劃分“三六九等”。

其實(shí),“高層次人才優(yōu)先”政策并不是沈陽(yáng)這家醫(yī)院獨(dú)有。據(jù)媒體報(bào)道,近年來(lái)長(zhǎng)沙、鄭州、西安等多地,都出臺(tái)了類似政策,以吸引人才為目的,為高層次人才提供“醫(yī)療綠卡”的優(yōu)惠。

【模擬題目】

近日,在遼寧省沈陽(yáng)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院門(mén)診二樓的藥房旁,貼出一張“高層次人才優(yōu)先就診”的告示,指的是高層次人才可享受優(yōu)先掛號(hào)、就診或住院,引發(fā)了群眾的質(zhì)疑與討論。對(duì)此,你怎么看?

【參考解析】

總書(shū)記強(qiáng)調(diào),發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),人才是第一資源。毋庸置疑,一個(gè)城市的發(fā)展,固然離不開(kāi)高層次人才,遼寧省沈陽(yáng)醫(yī)學(xué)院出臺(tái)的“高層次人才優(yōu)先就診”舉措,根本目的也是吸引人才,這種為高層次人才提供“醫(yī)療綠卡”的方式實(shí)際上與各地區(qū)出臺(tái)的落戶住房?jī)?yōu)惠、創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策有異曲同工之妙。但是,從醫(yī)療領(lǐng)域來(lái)強(qiáng)行配置社會(huì)資源,確實(shí)有違醫(yī)學(xué)倫理,值得反思。

一方面,高層次人才優(yōu)先就診違背了醫(yī)療公平,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)的基本倫理要求醫(yī)務(wù)人員時(shí)刻應(yīng)首先考慮病人的健康和幸福,不應(yīng)考慮病人的民族起源、性別、國(guó)籍、政治、信仰、種族、性取向、社會(huì)地位或任何其他非病因素;谶@個(gè)原則,我們應(yīng)當(dāng)堅(jiān)定地認(rèn)為高層次人才的生命健康權(quán)和普通大眾而言是平等的,所以這樣的舉措違背了醫(yī)療公平,在本來(lái)就已經(jīng)看病難、看病貴的當(dāng)下,難免會(huì)引發(fā)大眾的焦慮和爭(zhēng)議,進(jìn)而會(huì)質(zhì)疑地方政府吸引人才手段的短視性。

另一方面,就“高層次人才”的定義很模糊。醫(yī)院給出的解釋是“頂尖人才、杰出人才和領(lǐng)軍人才”。既是“頂尖”又是“杰出”,同時(shí)還“領(lǐng)軍”,這樣的表述過(guò)于籠統(tǒng),并不明確。模糊的人才定義首先大眾不服氣,在生命健康受到威脅的時(shí)候,很多大眾的思維是不夠理性的,在實(shí)際掛號(hào)、就診或者住院過(guò)程中,會(huì)引發(fā)很多不必要的麻煩,甚至激發(fā)更深層次的醫(yī)患矛盾,這些問(wèn)題不得不引起重視。

因此,建議當(dāng)?shù)卣軌蚋玫膬A聽(tīng)大眾的聲音,化解上述問(wèn)題。首先,各地區(qū)為引進(jìn)人才制定各類優(yōu)惠政策之前,應(yīng)當(dāng)先明確人才的標(biāo)準(zhǔn),按照學(xué)歷、職業(yè)、還是社會(huì)貢獻(xiàn)等多方定量,這樣的標(biāo)準(zhǔn)不僅更夠因地制宜地吸引針對(duì)性的人才,同時(shí)也能促進(jìn)更多人才努力奮進(jìn),在政策實(shí)施的時(shí)候也能有理有據(jù)。其次,在制定優(yōu)惠政策時(shí)應(yīng)該長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮,把握好度,不能為贏高層次人才的心,而傷了老百姓的心,應(yīng)該引進(jìn)人才權(quán)衡好普通大眾的權(quán)益,可以在醫(yī)療領(lǐng)域?yàn)楦邔哟稳瞬盘峁┢渌年P(guān)愛(ài)方式,比如每年免費(fèi)體檢、增加醫(yī)療保障等優(yōu)惠,這樣的政策才是雙贏之舉。

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