2020湖南公務(wù)員行測(cè)備考:削弱論點(diǎn)

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削弱論點(diǎn)

論證是國(guó)考判斷推理必考題型，占比可達(dá)30%—40%，是備考邏輯判斷的重中之重。然而很多考生這一板塊的得分率卻不高，這一節(jié)我們將對(duì)論證進(jìn)行梳理，讓大家掌握到方法更好的突破論證，保證準(zhǔn)確率。論證分為加強(qiáng)論證與削弱論證，無論是加強(qiáng)論證，還是削弱論證，最主要的是保持論題一致的原則，做題時(shí)第一步是要找論點(diǎn)，第二步找論據(jù)，當(dāng)然，并不是每個(gè)題目中，都存在論據(jù)。今天，我們主要學(xué)習(xí)加強(qiáng)論證的第一種方法——削弱論點(diǎn)法，所謂的削弱論點(diǎn)，即找論點(diǎn)的對(duì)立面。下面，我們通過一道例題來掌握這種方法的應(yīng)用。

例題：自從前年甲航運(yùn)公司實(shí)行了經(jīng)理任期目標(biāo)責(zé)任制之后，公司的經(jīng)濟(jì)效益也隨之逐年上升�？梢�，只有實(shí)行經(jīng)理任期目標(biāo)責(zé)任制，才能使甲公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)。

以下哪項(xiàng)如果為真，最能削弱上述論證?

A、近兩年國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度較快，航運(yùn)行業(yè)的整體形勢(shì)大好

B、沒實(shí)行任期目標(biāo)責(zé)任制的乙航運(yùn)公司，近兩年的經(jīng)濟(jì)效益也穩(wěn)步增長(zhǎng)

C、前年甲公司開始實(shí)行職工薪酬管理制度改革，極大地調(diào)動(dòng)了公司員工的積極性

D、如果甲航運(yùn)公司沒有實(shí)行任期目標(biāo)責(zé)任制，近兩年的經(jīng)濟(jì)效益會(huì)增長(zhǎng)得更快

【答案】D

【解析】論點(diǎn)：只有實(shí)行經(jīng)理任期目標(biāo)責(zé)任制，才能使甲公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)。論點(diǎn)存在關(guān)聯(lián)詞只有……才……，根據(jù)翻譯推理，翻譯為：經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)→實(shí)行經(jīng)理任期目標(biāo)責(zé)任制。題干設(shè)問方式為最能削弱上述論證，即找矛盾選項(xiàng)，即經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長(zhǎng)且沒實(shí)行經(jīng)理任期目標(biāo)責(zé)任制，觀察選項(xiàng)可確定D選項(xiàng)為正確選項(xiàng)。

【總結(jié)】A→B的矛盾命題為A且—B。

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