2019云南玉溪市華寧縣消防救援大隊(duì)招聘專職消防員10人公告

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隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，全縣消防救援隊(duì)伍承擔(dān)的工作任務(wù)日益繁重。為進(jìn)一步加強(qiáng)消防隊(duì)伍力量建設(shè)，提升消防綜合應(yīng)急救援能力和火災(zāi)防控水平，有效履行維護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的職責(zé)使命，華寧縣消防救援大隊(duì)按照德才兼?zhèn)浜凸�平、公正、公開、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)招聘一批專職消防隊(duì)員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及管理

(一)招聘人數(shù)：專職消防員10名。

(二)管理標(biāo)準(zhǔn)：專職消防員與國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員一并實(shí)行“準(zhǔn)軍事化、準(zhǔn)現(xiàn)役”管理，24小時(shí)備勤，主要從事火災(zāi)撲救、應(yīng)急救援、執(zhí)勤值班、消防安保等工作。

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，未受過刑事、治安處罰，無違法違紀(jì)記錄，品行端正、信用良好，無不良嗜好，志愿從事消防員工作，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，具有較強(qiáng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神。

(二)消防員學(xué)歷不限，年齡為18周歲至28周歲(1991年12月1日至2001年12月1日期間出生)。

(三)身心健康，五官端正，身高在165公分以上，無殘疾、無口吃、無重聽、無紋身、無色盲、無傳染性疾病，裸眼視力不低于4.8，矯正視力不低于5.2。

(四)具備招聘崗位所需要的其他條件。

有消防部隊(duì)服役經(jīng)歷、退役士兵以及地方政府、企業(yè)專職消防隊(duì)員優(yōu)先。

三、工資待遇

執(zhí)行《華寧縣消防救援大隊(duì)管理規(guī)定》，相關(guān)待遇保障隨國(guó)家及省市縣有關(guān)專職消防隊(duì)員保障標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整：

(一)工資待遇：專職消防員試用期為1個(gè)月。正式錄用后，簽定勞動(dòng)合同，其工資組成：由基本工資、其他補(bǔ)助，此標(biāo)準(zhǔn)隨國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整，對(duì)在實(shí)際工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，成績(jī)優(yōu)異的人才，工資適當(dāng)增加。試用期工資為1800元，正式錄用后其每月工資為3200元(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn))。

(二)保險(xiǎn)保障：正式錄用后，辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)，按縣人力資源和社會(huì)保障局制定的保險(xiǎn)基數(shù)繳納，每年免費(fèi)參加縣級(jí)以上醫(yī)院全面體檢一次。

(三)休息安排：每月享受6天帶薪休息，其余休假事宜按國(guó)家消防救援隊(duì)伍有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，遇有重大執(zhí)勤任務(wù)被召回的需無條件返回。

(四)其他保障：

1.工作期間，食宿、服裝、被裝均由單位免費(fèi)提供。

2.對(duì)在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，達(dá)到一定條件的，可優(yōu)先推薦參加應(yīng)急管理部門統(tǒng)一組織的消防員招錄考試。

四、招聘程序、方式及相關(guān)要求

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間：從即日起至2020年1月5日(上午9：00—11：30;下午15：00—17：30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：華寧縣政府第二辦公區(qū)政務(wù)大廳B廳就業(yè)窗口。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受電話及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、退伍證以及當(dāng)?shù)嘏沙鏊�提供的證明材料(政審證明)等。報(bào)名時(shí)需上交一份個(gè)人簡(jiǎn)歷(含個(gè)人基本信息、聯(lián)系電話、近期彩色1張半寸免冠照片、個(gè)人工作經(jīng)歷、家庭基本情況)，大隊(duì)將按照招聘條件現(xiàn)場(chǎng)組織資格審查，符合條件的通知進(jìn)入聘用考核。

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