2020江西省豐城市人民政府辦公室選調(diào)8人公告

為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，拓寬選人用人渠道，充實(shí)市政府辦工作力量，提升政務(wù)服務(wù)水平，更好地服務(wù)“五型”政府建設(shè)，

按照德才兼?zhèn)溥x人標(biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，經(jīng)豐城市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，面向市內(nèi)外公開(kāi)選調(diào)  8名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)范圍

在編在崗已登記公務(wù)員(含參公人員)。

二、選調(diào)條件

1.  政治素質(zhì)好，品行端正;

2.  第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上;

3.  年齡在30周歲以下(1990年5月31日以后出生)，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的可放寬至33周歲以下(1987年5月31日以后出生);

4.  具有2年及以上工作經(jīng)歷，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員需服務(wù)滿5年(含試用期)，計(jì)算截止日期為2020年9月30日;

5.  具有較強(qiáng)的文字寫作、計(jì)算機(jī)操作和語(yǔ)言表達(dá)能力;

6.  吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，能承擔(dān)24小時(shí)全天候值班值守工作;

7.  身體健康;

8.  歷年來(lái)年度考核均為稱職及以上等次。

具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

1.  涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

2.  受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的;

3.  法律法規(guī)規(guī)定其他不得參加公開(kāi)選調(diào)的。

三、選調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.  報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，咨詢電話：0795-6608555;0795-6608511。

2.  報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2020年5月31日下午18:00。

3.  報(bào)名地點(diǎn)：市政府辦公室行政科(行政中心三樓321室)。

4.  報(bào)名時(shí)需提交的材料：①《豐城市2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)一式兩份;②身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;③公務(wù)員(參公)登記表復(fù)印件;④歷年來(lái)年度考核結(jié)果備案表復(fù)印件;⑤近期一寸正面免冠彩色照片3張。

(二)資格審查

根據(jù)選調(diào)條件要求，統(tǒng)  一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告所要求的資格條件不符的，取消選調(diào)資格。

(三)考試

考試分筆試和面試。筆試、面試各按百分制計(jì)分，筆試成績(jī)占  60%、面試成績(jī)占40%計(jì)入總分。

1.  筆試。由命題小組提供相關(guān)素材，考生根據(jù)提供素材撰寫調(diào)研文章，并用電腦現(xiàn)場(chǎng)寫作(排版)。符合選調(diào)條件人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃數(shù)開(kāi)考比例不低于3∶1，達(dá)不到開(kāi)考比例則相應(yīng)核減選調(diào)計(jì)劃數(shù)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.  面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按照3∶1的比例確定面試人員(含末位并列人員)。面試主要測(cè)試考生分析問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及應(yīng)變能力、氣質(zhì)形象等方面綜合素質(zhì)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員自愿放棄面試的，空缺的名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

根據(jù)  考試總成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)，體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

(五)考察

體檢合格的確定為考察對(duì)象，由市委組織部會(huì)同用人單位對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等進(jìn)行全面考察，根據(jù)考察結(jié)果，確定  8名跟班試用人選�？疾爝^(guò)程中若出現(xiàn)考察對(duì)象不符合條件或主動(dòng)放棄的，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示

按照相關(guān)要求，報(bào)經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，對(duì)擬跟班試用人選分別在豐城市人民政府網(wǎng)、豐城發(fā)布、豐城黨建微平臺(tái)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為  7天，公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)試用

公示期滿無(wú)異議后，進(jìn)行為期  3個(gè)月跟班試用，跟班試用期間不轉(zhuǎn)人事、編制和工資關(guān)系。

(八)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

跟班試用期滿后經(jīng)考核合格的，確定為正式選調(diào)人選，報(bào)市委組織部辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù);考核不合格的，不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，退回原單位。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證選調(diào)工作順利進(jìn)行，選調(diào)工作由市委人才辦、市政府辦、市人社局、市委編辦具體操作實(shí)施。

五、其他事項(xiàng)

1.  本公告未盡事宜由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋。

2.  本次選調(diào)考試全程接受監(jiān)督，舉報(bào)電話：0795-12380。

附件：《豐城市  2020年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》

中共豐城市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年5月24日

來(lái)源：

http://www.jxfc.gov.cn/xwdt/001002/20200525/711b7f1e-35fd-4f55-b832-96cab9df6734.html

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