2020浙江桐鄉(xiāng)市梧桐街道招聘勞務(wù)派遣工作人員公告

因工作需要，桐鄉(xiāng)市梧桐街道決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員18名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

具體的招聘單位、崗位、人數(shù)詳見(jiàn)《桐鄉(xiāng)市梧桐街道招聘計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)招聘計(jì)劃表)(附件1)。

二、招聘條件

1.具有較好的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，品行良好;

2.熱愛(ài)基層工作，有良好的溝通能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

3.有奉獻(xiàn)精神，能吃苦耐勞;

4.身體健康，有履行工作職責(zé)的身體條件;

5.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)和其他條件(見(jiàn)招聘計(jì)劃表);

6.無(wú)違法違紀(jì)記錄(參照政審標(biāo)準(zhǔn))。

三、招聘程序及辦法

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審核

采取網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的辦法。招聘人數(shù)與報(bào)名人員之比不足1：3比例時(shí)，則按比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。

(二)筆試

組織現(xiàn)場(chǎng)考試，筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿分為100分，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試設(shè)合格線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者取消面試資格。

(三)面試

筆試后根據(jù)報(bào)名人員筆試成績(jī)從高分到低分按1:3比例確定面試測(cè)試對(duì)象。面試成績(jī)滿分為100分，面試設(shè)合格線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者則取消資格。

(四)確定入圍考察人員

按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%合成總成績(jī)，總成績(jī)從高分到低分的次序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。遇總分并列的，以面試成績(jī)確定考察對(duì)象。

(五)考察、體檢

由梧桐街道統(tǒng)一抽調(diào)人員組成考察組進(jìn)行考察，考察主要了解考察對(duì)象在思想政治素質(zhì)、工作能力、工作作風(fēng)、群眾評(píng)價(jià)等方面的情況，并與相關(guān)部門(mén)聯(lián)合政審。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡考察、體檢任意一項(xiàng)不合格、不適合工作崗位或自愿放棄的，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)(筆試、面試不合格者不得遞補(bǔ))。

(六)公示、聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘對(duì)象。擬聘對(duì)象公示3個(gè)工作日，公示結(jié)果無(wú)異議，實(shí)行試用期三個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格的，正式聘用;考核不合格的，予以辭退。

相關(guān)內(nèi)容推薦：