2020廣東金灣區(qū)招聘合同制職員56人（第二批）

根據(jù)《中共珠海市金灣區(qū)委 珠海市金灣區(qū)政府關(guān)于印發(fā)<珠海市金灣區(qū)區(qū)直單位合同制職員管理辦法(第二次修訂)>的通知》(珠金辦〔2019〕37號(hào))有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)工作現(xiàn)狀，現(xiàn)啟動(dòng)2020年第二批合同制職員招聘工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

聘用人員為合同制職員，享受相應(yīng)的薪酬待遇。具體職位情況詳見附件1。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力。

(三)報(bào)考年齡為男性45周歲以下(即1975年6月30日后出生)，女性40周歲以下(即1980年6月30日后出生)。

(四)具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷。

(五)具備各崗位要求的其他資格條件(詳見附件1)。

(六)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。

三、招聘程序

報(bào)名—資格審核—筆試—面試—體檢—組織考察—擬聘人選公示—聘用。具體程序如下：

(一)報(bào)名及資格審核

1. 報(bào)名時(shí)間

2020年6月22日至6月24日，時(shí)間為工作日上午8:30—12:00，下午14:30—17:00。

2. 報(bào)名方式

現(xiàn)場報(bào)名，可委托他人代報(bào)名。

3. 報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系電話

本次招聘的報(bào)名工作由各招聘單位負(fù)責(zé)，具體報(bào)名地點(diǎn)和咨詢電話見附件2。

4. 報(bào)名材料

(1)報(bào)名表原件1份(見附件3，報(bào)名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，未簽名的不予受理);

(2)個(gè)人近期同底大1寸正面免冠彩照2張(其中1張貼報(bào)名表上);

(3)身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份;

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份(報(bào)名時(shí)未取得職位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或?qū)W生證原件及復(fù)印件等有關(guān)證明，并于2020年9月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報(bào)名前取得相應(yīng)的國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書，并在面試前出具國家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料);

(5)工作經(jīng)歷證明材料原件及復(fù)印件(報(bào)考職位有工作經(jīng)歷年限要求的，則須提供勞動(dòng)合同或社保清單，勞動(dòng)合同或社保清單無法證明的，還須提供其他佐證材料);

(6)職位要求的其他證書、證明等原件及復(fù)印件;

(7)委托他人代報(bào)名的，還需要提供被委托人身份證原件及復(fù)印件1份;

以上各類證書、證明等報(bào)名材料經(jīng)審核后退還原件，留存復(fù)印件，報(bào)名資料必須真實(shí)準(zhǔn)確。

5. 資格審核

由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，如報(bào)名材料不齊或不符合報(bào)名資格的不予參加筆試。參加考試人員名單將在金灣區(qū)政府網(wǎng)站公布。

6. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證

時(shí)間：2020年7月3日9:00-17:00

參加考試人員憑本人身份證前往各招聘單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證，如本人無法前往，可委托他人代為領(lǐng)取，但被委托人應(yīng)提供本人和報(bào)考人員身份證。準(zhǔn)考證是考生參加合同制職員考試錄用各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管�？忌鷧⒓庸P試、面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證。

7. 報(bào)考注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員須按《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(詳見附件4)進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。

(2)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，同時(shí)報(bào)考不同職位的，取消本次報(bào)考資格。

(3)國有單位的在職人員報(bào)考須征得工作單位同意，并在面試前出具書面證明。

(4)年齡、工作經(jīng)歷、相關(guān)資歷如專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書取得時(shí)間等計(jì)算截止日期為2020年6月30日。

(5)報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。

8. 筆試開考比例

每一職位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1:3時(shí)開考，否則將不予開考或按比例核減招聘計(jì)劃。

(二)考試

考試包括筆試和面試，主要測試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)水平以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力。

1. 筆試(滿分100分，合格線60分)

采取閉卷考試形式進(jìn)行。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績及面試人員名單在金灣區(qū)政府網(wǎng)站公布。

2. 面試(滿分100分，合格線60分)

面試對象根據(jù)筆試成績從高到低順序，按所報(bào)職位招考人數(shù)1:3比例從筆試合格考生中確定，筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對象。

面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式等事項(xiàng)另行通知。

3. 總成績(滿分100分，合格線60分)

考試總成績按下列公式計(jì)算：

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(三)體檢、考察、公示和聘用

1. 體檢

根據(jù)總成績合格者從高分到低分的順序，按照職位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的，確定為考察人選。

2. 考察

由招考單位參照公務(wù)員錄用考察工作的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？疾旌细竦�，確定為擬聘人員。

3. 公示

在區(qū)政府網(wǎng)站上對擬聘人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

4. 聘用

公示期滿且無異議的，招聘結(jié)果經(jīng)主管部門認(rèn)定后，辦理聘用等手續(xù)，工資待遇按金灣區(qū)合同制職員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿于招聘全過程，有下列情形之一的，取消其應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘，且雙方互不作任何補(bǔ)償：

1. 報(bào)考材料弄虛作假的;

2. 經(jīng)審核不符合報(bào)名資格條件的;

3. 體檢或考察不合格的;

4. 擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

5. 未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

6. 法律、法規(guī)規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。

(二)因以上情形取消聘用資格的，可在總成績合格人員中依次遞補(bǔ)。

(三)其他未盡事宜，由金灣區(qū)人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0756-7262766。

點(diǎn)擊下載>>>

1.金灣區(qū)第二批公開招聘合同制職員職位一覽表.xls

2.招聘單位地址及聯(lián)系電話.xls

3.金灣區(qū)公開招聘合同制職員報(bào)名表.doc

4.2020年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

珠海市金灣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2020年6月16日

原標(biāo)題：2020年金灣區(qū)公開招聘合同制職員公告(第二批)

文章來源：http://www.jinwan.gov.cn/zwzx/tzgg/content/post_2592115.html

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