微信
微信 華圖教育
微信號(hào):huatuv
+ 關(guān)注

國(guó)家公務(wù)員考試

您當(dāng)前位置:公務(wù)員考試網(wǎng) > 國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng) > 備考 > 面試 > 面試技巧全攻略 > 2020年國(guó)考面試熱點(diǎn):減輕科研人員非學(xué)術(shù)壓力

2020年國(guó)考面試熱點(diǎn):減輕科研人員非學(xué)術(shù)壓力

2020-07-06 12:01:17 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來(lái)源:華圖教育

Document

【熱點(diǎn)背景】

近一段時(shí)間,中國(guó)學(xué)術(shù)界損失不小。據(jù)媒體公開(kāi)報(bào)道,僅今年五六月,就有4名中青年專家去世。這不是個(gè)別現(xiàn)象,最近幾年來(lái),一大批具有突出貢獻(xiàn)和巨大發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄陮<医舆B去世。他們?nèi)ナ罆r(shí)可以說(shuō)正處于人生中最美好的年齡段。對(duì)此,人們不禁發(fā)問(wèn):為何中青年專家教授會(huì)接連英年早逝?

【熱點(diǎn)聚焦】

中青年專家英年早逝,其實(shí)并不是新問(wèn)題。多年以前,這一問(wèn)題就曾引起科技界、學(xué)術(shù)界和社會(huì)輿論的關(guān)注?蒲泄芾怼⒃u(píng)價(jià)體系不完善,科研人員生存壓力大、工作時(shí)間長(zhǎng),對(duì)科研環(huán)境滿意度不高等,都在一定程度上釀成了悲劇。不過(guò),具體到現(xiàn)實(shí),這些問(wèn)題的解決之道卻有些打折扣,其中一個(gè)不容忽視的原因是,一些部門(mén)或機(jī)構(gòu)的管理者將科研人員壓力大、工作時(shí)間長(zhǎng)“美化”為勤奮、奉獻(xiàn),進(jìn)而忽視為科研人員創(chuàng)造良好的科研環(huán)境。

在近日一個(gè)對(duì)某高校負(fù)責(zé)人的訪談中,該負(fù)責(zé)人提到自己每周工作7天,每天11個(gè)小時(shí),因此學(xué)生用“711”這個(gè)詞來(lái)評(píng)價(jià)自己,這種工作精神得到一片掌聲。毋庸置疑,迎接新時(shí)代的挑戰(zhàn),依舊需要艱苦奮斗的精神,但類似“711”這種方式真的值得倡導(dǎo)嗎?工作之道的精髓可能還是一張一弛。尤其是在管理層面,要科學(xué)規(guī)劃、科學(xué)管理、提高效率,克服官僚主義、形式主義,減少加班加點(diǎn),讓教師、科研人員有更多自主安排工作和生活的時(shí)間。總體而言,科研人員的壓力,大多來(lái)自非學(xué)術(shù)壓力。

當(dāng)前,科研人員都很忙。比如,為了獲得課題和項(xiàng)目,科研人員是否也需要“迎來(lái)送往”,搞好與有關(guān)部門(mén)、評(píng)審專家的關(guān)系,否則獲得課題和項(xiàng)目就可能變得困難。當(dāng)課題、項(xiàng)目立項(xiàng)不能堅(jiān)持專業(yè)同行評(píng)價(jià),而要受到非學(xué)術(shù)因素影響,這種狀況就幾乎不太可能消失。

不少高校博導(dǎo)、科研機(jī)構(gòu)研究員,現(xiàn)在都稱自己是“超級(jí)業(yè)務(wù)員”,要填很多表格,常年出差,到處去“拉業(yè)務(wù)”。因?yàn)橹挥欣秸n題和項(xiàng)目,才有經(jīng)費(fèi),進(jìn)而才能維持課題組的生存,給博士生相應(yīng)的經(jīng)費(fèi)資助。在“頭銜化”“帽子化”的學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)體系中,要讓科研日子過(guò)得更好,就必須弄到“頭銜”“帽子”,沒(méi)有“頭銜”“帽子”,生存處境就越來(lái)越難,而要獲得“帽子”“頭銜”,就必須融入“帽子”“頭銜”的學(xué)術(shù)江湖中。除此之外,折騰經(jīng)費(fèi)、跑報(bào)銷也早已廣遭詬病。

科研人員把精力和時(shí)間用在了大量與科研本身無(wú)關(guān)的事務(wù)上,而忙的結(jié)果,并不是產(chǎn)出一流的科研成果。因此,要減輕科研人員的負(fù)擔(dān)、壓力,根本上是減輕非教育、非學(xué)術(shù)的壓力。這需要堅(jiān)持“以科學(xué)家為中心”,建立基于學(xué)術(shù)本位的科研管理和評(píng)價(jià)體系,賦予科研人員更大的自主權(quán)。

2019年國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布的《關(guān)于抓好賦予科研機(jī)構(gòu)和人員更大自主權(quán)有關(guān)文件貫徹落實(shí)工作的通知》要求,杜絕形式主義、官僚主義等現(xiàn)象,真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效,切實(shí)為科研單位和科研人員營(yíng)造良好創(chuàng)新環(huán)境,進(jìn)一步解放生產(chǎn)力,為實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略和建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家增添動(dòng)力。這一論述直指問(wèn)題的核心,必須確保落實(shí)。

↓↓↓↓2024年國(guó)家公務(wù)員考試相關(guān)推薦↓↓↓↓
公考第一課 2024版國(guó)考圖書(shū) 第18版5100題 申論答題紙
系統(tǒng)提升班plus 筆試悅享班 歷年臻題 APP會(huì)員年卡

相關(guān)內(nèi)容推薦

(編輯:華圖教育)
有報(bào)考疑惑?在線客服隨時(shí)解惑

報(bào)名條件?

崗位選擇?

筆試科目?

面試方式?

......

點(diǎn)擊所需資料,掃碼領(lǐng)取

國(guó)家公務(wù)員考試匯總
國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)

國(guó)家公務(wù)員考試公告 國(guó)家公務(wù)員考試大綱 國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄 國(guó)家公務(wù)員考試職位表 國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名入口 國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)考條件 國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名費(fèi)用 國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名人數(shù) 國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名確認(rèn) 國(guó)家公務(wù)員考試準(zhǔn)考證打印 國(guó)家公務(wù)員考試行測(cè)備考 國(guó)家公務(wù)員考試申論備考 國(guó)家公務(wù)員考試考試時(shí)間 國(guó)家公務(wù)員考試考試流程 國(guó)家公務(wù)員考試考試科目 國(guó)家公務(wù)員考試答題須知 國(guó)家公務(wù)員考試考場(chǎng)規(guī)則 國(guó)家公務(wù)員考試真題解析 國(guó)家公務(wù)員考試成績(jī)查詢 國(guó)家公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線 國(guó)家公務(wù)員面試公告 國(guó)家公務(wù)員面試名單 國(guó)家公務(wù)員考試資格復(fù)審 國(guó)家公務(wù)員考試調(diào)劑名單 國(guó)家公務(wù)員面試技巧 國(guó)家公務(wù)員面試禮儀 國(guó)家公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試 國(guó)家公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論 國(guó)家公務(wù)員考試體檢考察 國(guó)家公務(wù)員考試錄用公示

招考信息

招考公告 考試大綱 招考職位 面試公告 成績(jī)查詢 錄用公示 官方通知 考試日程

報(bào)考指導(dǎo)

新手入門(mén) 公告解讀 大綱解讀 職位分析 報(bào)考數(shù)據(jù)分析 報(bào)名指導(dǎo) 職位職能介紹 歷年考情 數(shù)據(jù)匯總 政策解讀

國(guó)家公務(wù)員考試備考資料

公共基礎(chǔ)知識(shí) 專業(yè)課輔導(dǎo) 名師指導(dǎo) 每日一練 方法技巧 經(jīng)驗(yàn)分享

行測(cè)

常識(shí)判斷 言語(yǔ)理解 數(shù)量關(guān)系 判斷推理 資料分析

申論

歸納概括 綜合分析 貫徹執(zhí)行 提出對(duì)策 文章寫(xiě)作 綜合指導(dǎo) 申論熱點(diǎn)

面試

面試指南 結(jié)構(gòu)化面試 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組 面試技巧攻略 面試熱點(diǎn)

國(guó)家公務(wù)員考試試題

行測(cè)真題 申論真題 面試真題 行測(cè)模擬 申論模擬 面試模擬 公共基礎(chǔ)知識(shí) 命中真題