2020年山東聊城茌平區(qū)選聘社區(qū)工作者公告

為完善城市基層治理體系，提高城市社區(qū)管理水平，按照《山東省社區(qū)工作者管理辦法》和《關(guān)于完善社區(qū)工作者薪酬體系的指導(dǎo)意見》要求，根據(jù)《茌平區(qū)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)管理辦法(試行)》經(jīng)區(qū)委同意，公開選聘社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘范圍和數(shù)量

(一)選聘范圍

街道辦事處中專職從事社區(qū)工作的人員，大專以上同等學(xué)歷,1980年6月30日之后出生。具有“社會(huì)工作者職業(yè)水平證書”的優(yōu)先錄用。

(二)選聘數(shù)量

選聘社區(qū)工作者80名，其中振興街道選聘52人，信發(fā)街道選聘26人，溫陳街道選聘2人。

二、選聘條件

1.政治素質(zhì)好，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅(jiān)決，自覺遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，具有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。

2.熱愛社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會(huì)工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，善于開展群眾工作。

3.品行端正，處事公道，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，身體健康。

具有下列情形之一的，不得參加公開選聘：

1.未經(jīng)所在單位黨組織審核同意的;

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分或組織處理，影響期限未滿的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

4.違反任職回避規(guī)定的，選聘人員應(yīng)符合《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》等文件規(guī)定的相關(guān)回避要求;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選聘方式程序

(一)推薦。2020年7月10日前各街道推薦符合選聘條件的人員，將推薦表和報(bào)名表報(bào)送到民政局705室。

(二)考試。2020年7月15日委托有資質(zhì)的第三方對(duì)三個(gè)街道推薦符合選聘條件的人員統(tǒng)一進(jìn)行考試(考試成績(jī)占總成績(jī)的60%)，按1:1.5的比例確定入選人員。

(三)組織考察。2020年7月16日，區(qū)委組織部會(huì)同區(qū)民政局、街道辦事處組成考察組，對(duì)入選人員進(jìn)行組織考察(考察成績(jī)占總成績(jī)的40%)。經(jīng)綜合比較，征求多方面意見，確定最終人選，確保人崗相適、好中選優(yōu)。

(四)公示。2020年7月20前，對(duì)選聘結(jié)果進(jìn)行公示，公示期三天。

(五)崗前培訓(xùn)。對(duì)選聘的社區(qū)工作者進(jìn)行專門培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容包括城市基層黨建基本知識(shí)，國(guó)家的相關(guān)政策，社區(qū)服務(wù)等內(nèi)容。

四、疫情防控要求

為保證選聘人員身體健康，根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，參加選聘的人員在進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示山東省電子健康通行碼(綠碼)，并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。持非綠碼的考生，須提供考試前7天內(nèi)在檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)后新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，并轉(zhuǎn)移至備用考場(chǎng)，在做好個(gè)人防護(hù)的情況下參加考試。

無(wú)法提供健康證明的，以及經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀(體溫37.3℃以上，出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀)的考生，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

五、人員管理及待遇

(一)試用期一年，試用期期間與有資質(zhì)的第三方簽訂勞動(dòng)合同，并建立個(gè)人檔案。試用期滿考核合格與所在街道簽訂勞動(dòng)合同。社區(qū)工作者接受區(qū)民政局和街道的雙重管理，區(qū)民政局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理和考核工作，街道負(fù)責(zé)日常管理工作。實(shí)行三年一聘，凡是不能勝任工作，或者連續(xù)兩年考核不合格的，或者與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的，均不再聘任。

(二)工資待遇按3崗18級(jí)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，相關(guān)工資手續(xù)由街道報(bào)區(qū)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，報(bào)區(qū)人社局工資福利科審批。具體薪酬計(jì)算公式為：街道事業(yè)編試用期滿執(zhí)行定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)人員平均應(yīng)發(fā)工資×1.0×崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)的薪酬系數(shù)，并發(fā)放五險(xiǎn)一金(企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金)。

(三)本公告有關(guān)事宜，由區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0635-4275817

聊城市茌平區(qū)民政局

2020年7月8日

原標(biāo)題：關(guān)于選聘社區(qū)工作者的公告

文章來源：http://www.chiping.gov.cn/cpxxgk/xzfbmxxgk/cpxmzj/202007/t20200708_3156542.html

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