2022國家公務員考試申論備考：推進基層工作重心

基層既是改革發(fā)展的第一線，也是服務群眾的最前沿。黨將工作重心放在基層，目的就是將改革發(fā)展的勝利果實惠普更多群眾，切實為群眾謀取利益、增進福祉，不斷加強群眾的幸福感、獲得感、安全感。

然而，隨著改革任務深入推進，逐步邁進深水區(qū)和攻堅區(qū)，部門基層政府在推動經濟發(fā)展、環(huán)境保護治理等重要領域，雖然部署舉措多、底線標準嚴、調門要求高，行動落實卻少、實際成效卻差、民意反饋卻弱，這種“懸空轉”而“不接地”的現象值得深思警惕。

這種現象，在“不忘初心、牢記使命”主題教育的自我檢視和整改落實階段中表現得更為明顯。有些地方，一些敏感問題在集體研討、集體會商、集中定調之后，仍然選擇“繞道走”或者“假整改”，部分普通問題在自我檢視、他方反饋、認真排查之后，仍然當做“沒看見”或者“不知道”，最終問題仍然在原地“打轉”，做了一場“無用功”，正應了古語中的“竹籃打水一場空”。

“空轉”現象并非無中生有，仔細審視，原因有三。首先，“上面千根線，下面一根針”，基層工作任務繁重，干部面對各項工作，難免精力不足、力不從心，工作成效難以凸顯;其次，隨著責任壓力的層層傳導，干部的心理負擔較重，出現畏難情緒、退縮行為，不敢直面問題、勇于擔當;最后，部分干部思想認識缺位，宗旨意識淡化，缺乏責任觀念，沒把工作責任和群眾利益放在心上，融入行動。

要知道，此弊之危，為害浸深。“空轉”之害不僅會造成資源的浪費，還會衍生“盆景”工程、面子工程，形成不良政治生態(tài)，直接影響群眾利益獲得，導致干群之間的感情“降溫”，甚至降低政府的公信力、向心力和凝聚力。黨的根基、血脈、力量都來自人民，如果不能讓群眾滿意，過了群眾這一關，必然惡化黨的基層執(zhí)政環(huán)境，動搖黨在基層的執(zhí)政根基，這種后果是可怕的、沉重的。

黨的十九屆四中全會指出“要建設人民滿意的服務性政府”，這就要求堅決徹底解決頑瘴固疾，與基層“空轉”說“再見”。多些關心、少些苛責。要給予基層干部更多的關心和鼓勵，疏通心里障礙，降低思想包袱，解決后顧之憂，同時要避免問責泛濫，為擔當者擔當，為實干者撐腰;多些擔當、少些推諉。干部要樹立“為人民服務”的價值觀，將群眾的利益放在心上，堅持服務群眾、愛崗敬業(yè)的原則，面對“老大難”問題敢于迎難而上，多做群眾做看得見、摸得著、得實惠的好事;多些實干、少些務虛。上級部門要嚴格落實為基層減負的各項要求，少些督察檢查，少些表格資料，切實避免重復性、交叉性的工作，讓基層干部“肩膀”更輕，更有動力干事創(chuàng)業(yè)。

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