2020年貴州遵義市桐梓縣人力資源和社會保障局所屬參公事業(yè)單位選調(diào)3名工作人員公告

2020年下半年遵義市桐梓縣人力資源和社會保障局所屬參公事業(yè)單位選調(diào)3名工作人員公告

為進一步拓寬選人用人渠道，加強人社隊伍建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《中共遵義市委辦公室遵義市人民政府辦公室以及《桐梓縣干部調(diào)配規(guī)則》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合編制缺額情況，經(jīng)縣委編委會研究，同意桐梓縣人力資源和社會保障局面向全市公開選調(diào)3名政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的工作人員�，F(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:

一、選調(diào)計劃及職位

桐梓縣人力資源和社會保障局所屬參公事業(yè)單位擬選調(diào)工作人員3名(詳見附件1)。

二、選調(diào)范圍

遵義市范圍內(nèi)在編在崗的公務(wù)員或參公人員(已經(jīng)登記備案)。

三、資格條件

(一)基本條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，作風(fēng)優(yōu)良、品行端正，工作能力強，實績突出;

2.大學(xué)�？萍耙陨衔幕�程度;

3.身體健康，年齡40周歲(1981年1月6日以后出生)及以下;

4.鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)報考人員應(yīng)具有五年及以上鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)服務(wù)年限(含試用期)，錄用前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村工作經(jīng)歷可合并計算(定向村干部招錄的公務(wù)員除外);

5.年度考核均為稱職及以上等次(試用期除外);

6.具有《中華人民共和國公務(wù)員法》等規(guī)定的有關(guān)條件;

7.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

8.符合擬選調(diào)職位要求的其他資格條件;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一者不得報考:

1.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)機關(guān)的審查尚未作出結(jié)論的;

2.近三年內(nèi)受過黨紀政紀處分或在處分影響期內(nèi)的;

3.尚在試用期(含領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期)內(nèi)或未滿協(xié)議(合同)最低服務(wù)年限的;

4.所在單位及縣級組織部門不同意參加公開選調(diào)的。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不可選調(diào)的情形。

四、選調(diào)方式及程序

公開選調(diào)按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、考察、人選確定、公示、辦理調(diào)動等程序進行。

(一)報名

1.報名時間:2021年1月4日至6日(上午8:30—12:00，下午14:30—17:30)。

2.報名方式:采取個人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式。即:本人申請，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(單位)黨委(黨組)擇優(yōu)推薦，所屬公務(wù)員主管部門同意報考(備案)。

3.報名地點及聯(lián)系方式:詳見附件1。

4.報名時須提供以下資料:

(1)《2020年下半年遵義市桐梓縣人力資源和社會保障局所屬參公事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》一式2份(附件2);

(2)本人身份證原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件;

(4)近三年年度考核表復(fù)印件(檔案管理部門蓋章);

(5)選調(diào)職位要求的其他資格條件證明材料原件及復(fù)印件;

(6)考生如實填寫《報考人員健康信息登記表》(附件3)并經(jīng)所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審核，簽字蓋章原件1份。

以上材料提交到桐梓縣人力資源和社會保障局，報考人員須對所提供各類材料的真實性負責(zé)，弄虛作假者，取消選調(diào)資格。報名材料概不退還。

(二)資格審查

桐梓縣人力資源和社會保障局接到報考者提交的相關(guān)材料后，現(xiàn)場對報考者進行資格初審。

資格審查貫穿整個選調(diào)過程，任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)資格不符者，或故意隱瞞本人重要信息及弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消選調(diào)資格。

(三)考試

1.筆試。采取閉卷考試，滿分為100分，崗位報考人數(shù)未達到15:1的，不進行筆試，直接舉行面試。

筆試時間、地點另行通知，請考生保持通訊暢通。

筆試成績不帶入下一環(huán)節(jié)。

2.面試。職位報考人數(shù)超過15:1的，根據(jù)筆試成績從高到低按5:1確定面試人選(末位成績相同的，一并進入面試環(huán)節(jié))。職位報考人數(shù)不足15:1的全部進入面試環(huán)節(jié)。面試由中共桐梓縣委組織部按有關(guān)規(guī)定牽頭、組織，桐梓縣人力資源和社會保障局負責(zé)實施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要測試報考者的思想政治素質(zhì)以及與崗位的匹配度，滿分為100分。

面試時間、地點另行通知，請考生保持通訊暢通。

面試成績不帶入下一環(huán)節(jié)。

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