微信
微信 華圖教育
微信號:huatuv
+ 關(guān)注

國家公務(wù)員考試

您當前位置:公務(wù)員考試網(wǎng) > 國家公務(wù)員考試網(wǎng) > 資料 > 數(shù)量關(guān)系 > 考生痛點:數(shù)學(xué)資料試題倍數(shù)特性解題!

考生痛點:數(shù)學(xué)資料試題倍數(shù)特性解題!

2021-05-25 16:27:01 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:山西分院

Document

眾所周知,數(shù)學(xué)運算是考生備考過程中的難點,主要是這一部分又耗神又耗時,既考察考生的邏輯思維能力,又考察計算能力,80%的考生會把數(shù)學(xué)運算作為放棄類題型,全靠蒙。其實,數(shù)學(xué)運算雖然整體偏難,但有部分題目其實技巧性很強,其中倍數(shù)特性就是我們常用的秒殺技巧之一。

倍數(shù)特性簡單,實用,易于掌握,適用題型容易辨別。

倍數(shù)特性題目特征:(1)題干中所描述的量都是整數(shù),比如人數(shù)、零件數(shù)、書本數(shù)、糖果數(shù)等;(2)量與量之間出現(xiàn)了較多的分數(shù)、百分數(shù)、比例、倍數(shù)、余數(shù)或平均數(shù)關(guān)系。

倍數(shù)特性推論:

如果a:b=m:n或(m、n互質(zhì)),則a是m的整數(shù)倍,b是n的整數(shù)倍。

【例1】一本書,小明已看了130頁,剩下的準備8天看完。如果每天看的頁數(shù)相等,3天看的頁數(shù)恰好是全書的5/22,這本書共有()頁。

A.324

B.330

C.429

D.457

【答案】B

【解析】第一步,識別題目特征“書頁”、“5/22”。書的頁碼都是整數(shù),并且出現(xiàn)了分數(shù)關(guān)系,優(yōu)先考慮使用倍數(shù)特性。

第二步,從問題入手,問題問的是“書本總頁數(shù)”,從題干中找與“總頁數(shù)”相關(guān)的量,即“3天看的頁數(shù)恰好是全書的5/22”可得,即全書的頁數(shù)是22的整數(shù)倍,只有B選項是22的整數(shù)倍。

因此選擇B選項。

【提示】當題目中出現(xiàn)較多的分數(shù),并且所表示的具體量是整數(shù)時,比如這道題目中“書本的頁數(shù)”必然是整數(shù),不要著急老老實實去解方程,應(yīng)從問題入手,在題干中找和問題有直接關(guān)系的量,想辦法利用倍數(shù)特性進行排除。

【例2】某單位目前男職工與女職工的人數(shù)之比為4:7,如果男職工的人數(shù)增加4人,女職工的人數(shù)增加17人,則男職工的人數(shù)變?yōu)榕毠と藬?shù)的一半,目前女職工的人數(shù)是()。

A.36

B.49

C.56

D.63

【答案】D

【解析】第一步,識別題目特征,“職工人數(shù)”都是整數(shù),“男職工:女職工的人數(shù)=4:7”,出現(xiàn)比例關(guān)系,即女職工人數(shù)是7的整數(shù)倍,故排除A和C。

第二步,帶入排除,假如帶入選項B,若女職工人數(shù)為49,則男職工人數(shù)為28,,故排除B。

因此選擇D選項。

【提示】一般情況下倍數(shù)特性可幫助排除兩個錯誤選項,其余兩個選擇帶入其中一個即可找出正確選項,非常節(jié)約時間。

【例3】某公司去年有員工830人,今年男員工人數(shù)比去年減少6%,女員工人數(shù)比去年增加5%,員工總數(shù)比去年增加3人,問今年男員工有( )人?

A.329

B.350

C.371

D.504

【答案】A

【解析】識別題目特征,“員工數(shù)”是整數(shù),根據(jù)“今年男員工人數(shù)比去年減少6%”,可把去年男員工看作“1”則今年男員工為94%,可得,今年男員工是47的整數(shù)倍。代入選項,只有A選項是47的整數(shù)倍。

因此選擇A選項。

【提示】遇到“XX比XX多(少)百分之幾”的時候,應(yīng)把它轉(zhuǎn)化成“XX是XX的幾分之幾”的形式,這樣才能使用倍數(shù)特性。

小結(jié):當題目中的所求量是整數(shù),并且出現(xiàn)了與所求量相關(guān)的分數(shù)、百分數(shù)、比例、倍數(shù)關(guān)系時,可考慮使用倍數(shù)特性,絕對可以分分鐘幫你秒殺哦!

↓↓↓↓2024年國家公務(wù)員考試相關(guān)推薦↓↓↓↓
公考第一課 2024版國考圖書 第18版5100題 申論答題紙
系統(tǒng)提升班plus 筆試悅享班 歷年臻題 APP會員年卡

相關(guān)內(nèi)容推薦

(編輯:huatu)
活動推薦
熱門課程
聯(lián)系方式

貼心微信客服

微信客服:識別二維碼添加客服
關(guān)注我們:后臺留言
精品內(nèi)容搶先看,專業(yè)客服答疑

貼心微博客服

微信客服:識別二維碼添加客服
驗證信息:國考
有問題找圖圖,答疑解惑小幫手
有報考疑惑?在線客服隨時解惑

報名條件?

崗位選擇?

筆試科目?

面試方式?

......

點擊所需資料,掃碼領(lǐng)取

國家公務(wù)員考試匯總
國家公務(wù)員考試網(wǎng)

國家公務(wù)員考試公告 國家公務(wù)員考試大綱 國家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄 國家公務(wù)員考試職位表 國家公務(wù)員考試報名入口 國家公務(wù)員考試報考條件 國家公務(wù)員考試報名費用 國家公務(wù)員考試報名人數(shù) 國家公務(wù)員考試報名確認 國家公務(wù)員考試準考證打印 國家公務(wù)員考試行測備考 國家公務(wù)員考試申論備考 國家公務(wù)員考試考試時間 國家公務(wù)員考試考試流程 國家公務(wù)員考試考試科目 國家公務(wù)員考試答題須知 國家公務(wù)員考試考場規(guī)則 國家公務(wù)員考試真題解析 國家公務(wù)員考試成績查詢 國家公務(wù)員考試分數(shù)線 國家公務(wù)員面試公告 國家公務(wù)員面試名單 國家公務(wù)員考試資格復(fù)審 國家公務(wù)員考試調(diào)劑名單 國家公務(wù)員面試技巧 國家公務(wù)員面試禮儀 國家公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試 國家公務(wù)員無領(lǐng)導(dǎo)小組討論 國家公務(wù)員考試體檢考察 國家公務(wù)員考試錄用公示

招考信息

招考公告 考試大綱 招考職位 面試公告 成績查詢 錄用公示 官方通知 考試日程

報考指導(dǎo)

新手入門 公告解讀 大綱解讀 職位分析 報考數(shù)據(jù)分析 報名指導(dǎo) 職位職能介紹 歷年考情 數(shù)據(jù)匯總 政策解讀

國家公務(wù)員考試備考資料

公共基礎(chǔ)知識 專業(yè)課輔導(dǎo) 名師指導(dǎo) 每日一練 方法技巧 經(jīng)驗分享

行測

常識判斷 言語理解 數(shù)量關(guān)系 判斷推理 資料分析

申論

歸納概括 綜合分析 貫徹執(zhí)行 提出對策 文章寫作 綜合指導(dǎo) 申論熱點

面試

面試指南 結(jié)構(gòu)化面試 無領(lǐng)導(dǎo)小組 面試技巧攻略 面試熱點

國家公務(wù)員考試試題

行測真題 申論真題 面試真題 行測模擬 申論模擬 面試模擬 公共基礎(chǔ)知識 命中真題