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2021年黑龍江科技大學招聘社會化用工人員公告

2021-10-29 13:05:00 公務員考試網文章來源：黑龍江科技大學

因工作需要，經學校研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘社會化用工人員(人事代理B類)�，F(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)�，以德為先、任人唯賢的用人標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘計劃

《黑龍江科技大學2021年公開招聘社會化用工人員(人事代理B類)計劃表》(附件1)。

三、招聘人員的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的思想政治品德，有強烈的事業(yè)心和責任感，能全身心地投入崗位工作。

(二)具備本科及以上學歷、學士及以上學位，并于2021年7月31日前獲得報名崗位所需要的畢業(yè)證及學位證(港澳臺地區(qū)和國外畢業(yè)院校，須提供教育部留學服務中心學歷學位認證書)，同時具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件。原則上人事代理B類人員年齡應在28周歲以下，對急需、緊缺或有特殊要求的崗位，具備兩年本專業(yè)工作經驗或兩年相關工作經驗的，年齡可適當放寬至35周歲，詳見附件1。

(三)應聘人員須身心健康，無傳染病或重大疾病，儀表端莊、口齒清晰，具有良好的語言表達和溝通能力。

(四)應聘人員須服從招聘單位對崗位的安排和調整。

(五)下列人員不得報名：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰人員，曾受行政處罰勞動教養(yǎng)人員，曾被開除公職人員。

(2)在各類招考過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員。

(3)尚未解除黨政紀處分、有違法違紀行為正在接受審查的人員。

(4)被納入失信被執(zhí)行人員名單的人員。

(5)其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

黑龍江科技大學網站(http://www.usth.edu.cn/)是我校發(fā)布招聘相關信息的唯一官方網站。其他網站或機構轉載我校招聘公告，如有不實，我校不負任何責任。

(二)報名

1.電子郵件報名。本次招聘采取電子郵件報名的方式進行，不接受其他形式報名。

報名時間：2021年11月4日9:00—11月8日12:00。以報名電子郵件發(fā)送時間為準。

應聘人員應在報名時間內，將報名所需要材料(具體所需材料及要求見附件5)發(fā)送至報名專用郵箱：hljkjuniversity@163.com。郵件標題為“單位名稱+招聘崗位名稱+姓名”，每人限報一個崗位，并在報名表中明確所應聘的崗位，否則將不能通過資格審查。

報名材料投送成功與否，以是否收到專用郵箱(hljkjuniversity@163.com)的自動回復為準。

報名注意事項：

(1)應聘人員只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

(2)應聘人員上傳照片須為近期藍底、白底或紅底證件照，生活照、風景照不予審核。

(3)應聘人員對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或錄取資格。

(4)應聘人員須時刻關注黑龍江科技大學網站發(fā)布的公告信息，且保持手機暢通，若更換聯(lián)系方式應及時告知。因個人原因導致錯過考試任何環(huán)節(jié)的，應聘人員自行承擔相關責任。

2.資格初審。報名結束后，學校相關職能部門對應聘人員進行資格初審，通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。

(三)資格確認

根據(jù)疫情防控的工作要求，具體時間、地點等其他要求另行通知。詳見黑龍江科技大學“通知公告”欄目。

(四)考試

原則上應聘人員需要進行筆試和面試。不指定考試復習用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

1.筆試

筆試采取百分制計分方式，主要考察招聘崗位所必須的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和業(yè)務能力。各崗位根據(jù)筆試成績，按照面試人數(shù):招聘人數(shù)不超過3:1比例確定進入面試人選。擬進入面試人員名單在黑龍江科技大學網站(http://www.usth.edu.cn/)主頁“通知公告”欄目公示3個工作日。

2.面試

面試采取試講、結構化面試、實踐操作等方式，重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、心理素質、業(yè)務能力等情況。計分方式為百分制，面試成績低于60分者不予錄用。面試成績現(xiàn)場公布。

3.總成績計算

總成績=(筆試成績×50%)+(面試成績×50%)

4.學校將根據(jù)報名情況適時組織筆試和面試，具體考試時間及要求在黑龍江科技大學網站(http://www.usth.edu.cn/)主頁“通知公告”欄目發(fā)布。

5.按應聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若總成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先。

(五)體檢與考核

體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，進入體檢和考核人員到三甲醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自理。

應聘人員應嚴格遵守體檢規(guī)定和要求，做到身份真實有效，認真完成全部體檢項目。對弄虛作假或者隱瞞真實情況(如隱瞞影響聘用的疾病、病史)致使體檢結果失真等嚴重違紀違規(guī)行為的，不予聘用。

對體檢合格的應聘人員進行考核，考核內容為思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等，并對資格條件進行復審�？己瞬缓细裾撸挥杵赣�。

(六)公示

根據(jù)考核結果，經校長辦公會研究同意后，在黑龍江科技大學網站(http://www.usth.edu.cn/)主頁“通知公告”欄目公示7個工作日。