詳細(xì)看老師分享的面試備考指導(dǎo)

面試是我們考試當(dāng)中非常重要的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，一個(gè)好的面試能夠決定你是否上岸。大家在學(xué)習(xí)面試的時(shí)候有些人把面試想的過(guò)于簡(jiǎn)單，覺(jué)得就是簡(jiǎn)單的談話，所以沒(méi)有在規(guī)定的時(shí)間中展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)，浪費(fèi)了機(jī)會(huì)。有些同學(xué)在接觸面試的時(shí)候又把面試想的太難，回答的時(shí)候仿佛是寫(xiě)一篇論文，滿是華麗的辭藻堆砌，空洞至極。這兩種都是對(duì)待面試的錯(cuò)誤認(rèn)知，那什么是面試呢?其實(shí)面試的本質(zhì)就是通過(guò)問(wèn)題設(shè)置，看你做人做事的能力。所以在面試的過(guò)程中切記答非所問(wèn)，切記空洞無(wú)神。那作為一名考生，我們?cè)撊绾蝹淇�，又該如何提升自己的能力�?

一、問(wèn)題：表達(dá)不流暢

所謂的表達(dá)不流暢就是在答題的過(guò)程中總是會(huì)出現(xiàn)一些語(yǔ)氣詞，會(huì)出現(xiàn)例如“嗯嗯、啊啊、然后...”等語(yǔ)氣助詞，甚至嚴(yán)重的還會(huì)出現(xiàn)結(jié)巴，卡頓，直接忘詞等，這都是語(yǔ)言表達(dá)不流暢的表現(xiàn)。之所以會(huì)出現(xiàn)這些情況的原因，一是因?yàn)闆](méi)有答題思路。也就是在最開(kāi)始的時(shí)候沒(méi)有思路框架，典型的想到哪說(shuō)到哪，沒(méi)有太多的目的性。二是想要追求華麗的辭藻或者向要用官方的書(shū)面語(yǔ)言來(lái)替代自己的口語(yǔ)化表達(dá)，所以在邊答邊思考時(shí)出現(xiàn)卡頓。三是平時(shí)的時(shí)候說(shuō)活比較隨意，習(xí)慣性的沒(méi)有邏輯，個(gè)人表達(dá)能力一直有所欠缺。

二、對(duì)策：那如何解決呢?

(一)學(xué)好面試?yán)碚�，熟練的掌握每種題型的實(shí)戰(zhàn)答題框架和快速破題的方法。只要熟練的掌握答題思路，就如同有了清晰的思維導(dǎo)圖，能夠引導(dǎo)個(gè)人流暢的表達(dá)。

(二)答題語(yǔ)言盡量接近生活，內(nèi)容樸實(shí)自然，不要去追求語(yǔ)言的華麗，能夠用最貼切的語(yǔ)言把自己所思所想的東西清晰流暢的表達(dá)給考官就可以了。不能夠?yàn)榱苏Z(yǔ)言的精煉性去犧牲我們語(yǔ)言的流暢度 。

(三)如果確實(shí)是個(gè)人的語(yǔ)言表達(dá)能力比較差，平時(shí)說(shuō)話也沒(méi)什么邏輯，也不要放棄。雖然在練習(xí)的時(shí)候可能會(huì)付出比別人更多的時(shí)間去練習(xí)，但是經(jīng)過(guò)訓(xùn)練之后，語(yǔ)言的流暢性是可以得到提升的。

今天其實(shí)和大家分享的是在面試的過(guò)程中最直觀看到的問(wèn)題，其實(shí)在面試中我們還要注重內(nèi)容的合理性，對(duì)策的可信性，表達(dá)層次清晰等各種問(wèn)題，但只要努力一步步前進(jìn)，總會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

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