2022河南鄭州市上街區(qū)應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位招聘公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，決定面向社會(huì)公開招聘應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位工作人員。公告如下：

一、招聘專業(yè)崗位、人數(shù)及具體要求

本次共招聘應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位工作人員5人。具體招聘專業(yè)崗位需求、資格條件等情況詳見《鄭州市上街區(qū)2022年公開招聘應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘資格和基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針和政策;

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

(三)具備報(bào)考專業(yè)崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他要求，聘用后能按要求及時(shí)到崗工作;

(四)報(bào)名時(shí)已取得畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件(2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，取消其聘用資格);

(五)年齡在35周歲以下(1986年6月1日以后出生);

(六)具有正常履職所需的身體條件;

(七)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1. 正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?

2. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

3. 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5. 近五年在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

6. 現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生(2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生除外)，試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

7. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;

8. 有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

本次公開招聘信息在鄭州市上街區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。

(二)報(bào)名及注意事項(xiàng)

本次招聘考試，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。

1. 報(bào)名時(shí)間：2022年5月23日9:00—5月25日17:00

考生登錄上街區(qū)人事考試報(bào)名系統(tǒng)(http://new.fthrrs.com:82/login.html?zpf=64xD6TMo)，按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息并上傳照片(近期免冠證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下)�？忌鷪�(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致�？忌�必須按照本人身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件上顯示的個(gè)人情況、專業(yè)名稱填寫報(bào)名信息，如果出現(xiàn)考生信息不一致或故意填報(bào)虛假信息，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

咨詢電話：0371-68921562

2. 資格初審(2022年5月23日—5月26日)�？忌鷪�(bào)名后，根據(jù)招聘資格條件對(duì)考生填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審�？忌�可在填報(bào)信息1日內(nèi)登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。報(bào)考資料不全、不準(zhǔn)確或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查(報(bào)考者應(yīng)于5月26日12:00之前補(bǔ)充更換完畢,12:00之后信息修改功能自動(dòng)關(guān)閉，未按時(shí)補(bǔ)充更換并提交造成的后果由考生本人承擔(dān))。

3. 網(wǎng)上繳費(fèi)。資格審查通過后，考生于2022年5月26日9:00—5月28日17:00登陸原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)30元。繳費(fèi)完成后，考生需自行下載《報(bào)名信息表》留存并打印，面試資格確認(rèn)期間要提供該材料以驗(yàn)證考生報(bào)名情況。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

4. 打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間將在上街區(qū)人民政府網(wǎng)另行公布。繳費(fèi)成功的考生，請(qǐng)留意網(wǎng)站通知并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸原報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加筆試、面試等工作需要出示的憑據(jù)，請(qǐng)考生妥善保管。如因報(bào)考人員未及時(shí)打印筆試準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失筆試準(zhǔn)考證造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

5. 報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例原則上不低于5:1，達(dá)不到5:1的，經(jīng)上街區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于3:1;如降低比例后仍達(dá)不到要求的，招聘名額核減直至取消。若崗位取消，退還已繳費(fèi)報(bào)考人員所繳的筆試考務(wù)費(fèi)。

6. 資格審查貫穿招聘工作全過程，考生報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，考生自行下載《誠信承諾書》(附件4)填報(bào)打印一式1份并手寫簽名。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)核實(shí)，取消其考試、聘用資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理，造成的其他后果由考生本人承擔(dān)。

7. 考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解上街區(qū)人民政府網(wǎng)關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名，本人的報(bào)考資格、筆試成績無效，已經(jīng)繳納的考試費(fèi)用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

(三)考試

根據(jù)疫情防控最新情況，確定筆試、面試考試形式。

1. 筆試

(1)筆試具體時(shí)間以準(zhǔn)考證打印為準(zhǔn)�？忌�本人持準(zhǔn)考證和有效身份證(有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證)按規(guī)定參加考試，兩證不齊全者不允許參加筆試。

(2)筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)試，共一套試卷，滿分為100分。

(3)筆試成績?cè)谏辖謪^(qū)人民政府網(wǎng)公布。

2. 面試

(1)進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)3:1的比例確定。進(jìn)入面試人員名單和面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在上街區(qū)人民政府網(wǎng)公布。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值�，不得進(jìn)入面試資格確認(rèn)。

考生在面試前需持本人有效身份證(有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證)、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)資格證件(2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證者，需提供本人畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學(xué)回國人員持本人有效身份證、我國駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等)原件和復(fù)印件1份、《鄭州市上街區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格確認(rèn)情況登記表》一式1份、《報(bào)名信息表》1份、《誠信承諾書》1份、與準(zhǔn)考證同底版本人近期一寸免冠證件照1張，參加面試資格確認(rèn)。應(yīng)試者是在職人員的，還須提供所在單位同意報(bào)考證明。面試資格確認(rèn)時(shí)，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者未能按時(shí)提供材料或《鄭州市上街區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格確認(rèn)情況登記表》、《報(bào)名信息表》信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。

因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試開考比例的，從參加筆試人員中按成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試開考比例要求的，經(jīng)上街區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于2:1;如降低后仍達(dá)不到要求的，招聘名額核減直至取消。

(2)面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。

(3)面試內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。面試中有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值�，均不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(4)面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)宣布。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

(5)考試總成績?cè)谏辖謪^(qū)人民政府網(wǎng)公布。

(四)體檢和考察

1. 根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員�？荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列且超出招聘計(jì)劃的，筆試成績高者進(jìn)入體檢。若筆試成績也出現(xiàn)并列，加試面試。

2. 參加體檢人員名單在上街區(qū)人民政府網(wǎng)公布，體檢具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

3. 根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)論，按擬招聘名額1:1的比例確定考察對(duì)象�？疾靺⒄諊�家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行，考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度、工作實(shí)績與工作崗位相關(guān)的素能和婚姻狀況及有無違法犯罪情況等。

4. 因考生本人自動(dòng)放棄體檢、考察資格或體檢、考察出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺，報(bào)上街區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，從參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、聘用

根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在上街區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，應(yīng)在接到通知之日起10個(gè)工作日內(nèi)到上街區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到并辦理相關(guān)手續(xù)，逾期未報(bào)到者取消聘用資格。

新聘用人員試用期為一年，試用期自報(bào)到之日起開始計(jì)算，期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。用人單位與新聘用人員簽訂服務(wù)協(xié)議，新聘用人員最低服務(wù)期限為三年(含試用期)。

試用期滿后進(jìn)行綜合考核，考核合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用資格。

五、其他

(一)本次招聘崗位專業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》執(zhí)行。專業(yè)名稱以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn)。

(二)上街區(qū)人民政府網(wǎng)是上街區(qū)2022年公開招聘應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位工作人員發(fā)布公告及招聘有關(guān)事宜的唯一官方網(wǎng)站，請(qǐng)考生關(guān)注上街區(qū)人民政府網(wǎng)，及時(shí)了解招聘有關(guān)事宜及進(jìn)展情況，以免延誤招聘考試。

(三)筆試加分條件為：參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃、河南省“三支一扶”計(jì)劃、河南省高校畢業(yè)生政府購崗計(jì)劃、鄭州市“高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村計(jì)劃”服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生，參加鄭州市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部，報(bào)考且符合招聘條件的人員，筆試原始成績加10分。2015年后退役的大學(xué)生士兵報(bào)考且符合招聘條件的人員，筆試原始成績加10分;服役期間獲三等功的另加4分，獲二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加6分，多次立功的按最高等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)加分，只計(jì)一次，不累加。已被公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

符合加分條件的人員需在網(wǎng)上報(bào)名通過后，于2022年5月 30日17:30前將項(xiàng)目服務(wù)證書、年度考核表、2022年度基層服務(wù)單位證明(須地市級(jí)項(xiàng)目主管部門加章)、“大學(xué)生村干部”合同書和有效身份證等材料原件的掃描件，大學(xué)生退役士兵需將入伍、退役證書、立功證書等相關(guān)材料原件的掃描件發(fā)送至sjqrsks@126.com，逾期發(fā)送的不予受理。

根據(jù)《鄭州市文明行為促進(jìn)條例》要求，鄭州市行政區(qū)域內(nèi)獲得道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進(jìn)人物表彰的考生，在同等條件下優(yōu)先錄取聘用。但需提交相關(guān)文件、證書等材料原件的掃描件，提交時(shí)間與方式同筆試加分材料審核要求，逾期發(fā)送的不予受理。

(四)筆試成績、進(jìn)入面試人員名單、擬聘用人員名單等有關(guān)事項(xiàng)均在上街區(qū)人民政府網(wǎng)公布。凡各個(gè)環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)放棄。

(五)考生登記的電話號(hào)碼必須為本人電話號(hào)碼，真實(shí)有效，且保持電話暢通，凡因個(gè)人原因聯(lián)系不上的，視為自動(dòng)放棄。

(六)招聘工作堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的應(yīng)考人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

(七)上街區(qū)不組織(不委托)開設(shè)任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班，不印制任何與考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

(八)本公告由上街區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1：鄭州市上街區(qū)2022年公開招聘應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表.pdf

附件2：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄.pdf

附件3：研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄.pdf

附件4：誠信承諾書.pdf

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（編輯：王圖圖）