2022四川綿陽市涪城區(qū)考核招聘高層次人才43名公告

為進一步加強高素質專業(yè)化人才隊伍建設，綿陽市涪城區(qū)擬赴重慶公開考核招聘43名事業(yè)編制人才，現就有關事項公告如下。

一、招聘范圍和對象

面向全國招聘2022年8月31日前取得碩士研究生及以上學歷學位并完全符合《綿陽市涪城區(qū)2022年公開考核招聘事業(yè)編制人才崗位和條件要求一覽表》(附件1，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)崗位條件要求的人員。其中，2022年高校應屆畢業(yè)生必須在2022年8月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證，并憑證書辦理聘用確認等手續(xù);境外留學人員和赴臺陸生必須在2022年8月31日前取得符合崗位條件要求的教育部留學服務中心學歷學位認證等證書;其他報考者必須在報名時取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書。未在本公告規(guī)定時間內取得并提供有關證書、證明的，視為報考者自動放棄，責任自負。

二、招聘條件

(一)報考者應同時具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。年滿18周歲。

2.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。

3.愿意在招聘單位服務滿5年以上(含試用期)。

4.符合招聘崗位具體條件(見附件1《崗位和條件要求一覽表》)其中：報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位所要求的“學歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符(“專業(yè)”一欄為具體專業(yè)名稱，非學科類);報考者本人有效學位證應與本人有效畢業(yè)證相匹配，其所載學位應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符。

(二)有下列情況之一者，不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.有違紀、違法行為正在接受審查調查的。

4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

5.按照相關規(guī)定應當回避的。

6.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀在禁考期內的。

7.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

8.綿陽市內的機關事業(yè)單位在編人員。

9.定向、委托培養(yǎng)的，按規(guī)定到定向工作單位未滿服務期限的。

10.法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報名和資格審查

本次招聘采取現場報名方式進行。資格審查與報名同時進行，凡符合招聘條件的考生，應按相應崗位條件要求自愿選擇一個崗位報考，不得兼報。報考者對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消資格。資格審查所需資料：

(一)報名時間見附件

(二)報名地點

重慶鷺棲臺酒店(重慶北碚區(qū)華光支路)

(三)報名須提交的材料

1.有效身份證原件和復印件1份。

2.本人近期一寸正面免冠彩色照片1張。

3.畢業(yè)證和學位證及學信網、學位網查詢驗證報告原件和復印件1份;尚未取得畢業(yè)證學位證的2022年高校應屆畢業(yè)生提供學生證原件和復印件1份、學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的證明原件(證明內容包括學習類型、學習形式、學歷學位、專業(yè)、畢業(yè)時間等)。境外留學人員和赴臺陸生提供教育部留學服務中心國(境)外學歷學位認證證書原件和復印件1份。

4.《綿陽市涪城區(qū)2022年事業(yè)單位公開考核招聘人才報名表》1份。

5.崗位有政治面貌要求的，須提供所在黨組織證明材料。

6.國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

四、面試考核

(一)初步面試確定面試人選

1.初步面試時間：2022年 6月4日上午9:00。

2.初步面試地點：重慶鷺棲臺酒店(重慶北碚區(qū)華光支路)。

3.初步面試方式：面談。

4.面試人選確定方式：如崗位招聘人數與報考人數的比例小于或等于1：3時，該崗位考生直接進入面試環(huán)節(jié)，不進行初步面試;如崗位招聘人數與報考人數的比例大于1：3時，初步面試結束后，按崗位招聘人數與報考人數1:3的比例從高分到低分依次確定面試人選。初步面試成績不計入面試成績。

5.初步面試須攜帶的證件：本人有效身份證(含有效臨時身份證)原件。

(二)面試

1.面試時間：2022年6月5日上午9：00。

2.面試地點：重慶鷺棲臺酒店(重慶北碚區(qū)華光支路)。

3.面試方式：結構化面試方式。

4.面試成績: 面試總分為100分,合格分數線為70分。

5.面試須攜帶的證件：本人有效身份證(含有效臨時身份證)原件。

初步面試、面試的時間和地點視具體報名情況可能進行調整，如有調整以電話通知為準，請報考者保持通訊暢通。

五、簽訂協議

面試結束后，根據面試成績從高到低依次等額確定簽訂《就業(yè)協議書》的人員。若面試成績相同，則進行加試，確定簽訂《就業(yè)協議書》人員。

最終確定簽訂《就業(yè)協議書》的人員，面試成績不得低于70分。

報考者未在規(guī)定時間簽訂《就業(yè)協議書》的，視為自動放棄報考，按該崗位報考者面試成績由高到低遞補簽訂《就業(yè)協議書》人員。

六、體檢

(一)體檢有關要求和具體事項將在綿陽人事考試網另行公告，請報考者保持關注。

(二)體檢項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。招聘單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行1次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

(三)因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現的空缺是否遞補，由涪城區(qū)委組織部和涪城區(qū)人社局研究確定(考生面試成績低于70分的不得遞補)。

(四)體檢所產生的一切費用均由報考者承擔。

七、綜合考察

招聘單位及其主管部門對體檢合格人員進行綜合考察�？疾靸热葜饕�包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。

對綜合考察中發(fā)現有不符合招聘條件的人員取消其聘用資格。因綜合考察不合格、自動放棄或因報考者個人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行綜合考察出現的空額是否遞補，由涪城區(qū)委組織部和涪城區(qū)人社局研究確定(考生面試成績低于70分的不得遞補)。如需遞補，按該崗位報考者面試成績從高分到低分依次等額遞補。遞補人員體檢合格后，對其進行綜合考察。

八、公示和聘用

考察合格人員確定為擬聘人員，在綿陽人事考試網公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調查線索。經公示無異議的人員，應在公示期滿30日內將符合招聘崗位要求的有效畢業(yè)證、學位證和崗位要求的其他證書證明以及單位要求的其他材料送交招聘單位。未經招聘單位和招聘單位主管部門同意,逾期未交規(guī)定材料的，視為自動放棄聘用資格。

招聘單位和主管部門負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并將擬確認人員的相關材料報綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局審核確認。綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局將按照有關規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。在審核確認中發(fā)現有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經查實，取消其聘用資格。通過審核確認的人員，取得聘用資格，按相關規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

取得聘用資格的人員應在規(guī)定的時間內(具體時間以招聘單位通知為準)到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務年限不少于5年的聘用合同。未經招聘單位、招聘單位主管部門和綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用。

此次公開考核招聘人員，按照《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格的，解除聘用。

九、其他事項

1.本次公招有關調整、補充、提示、體檢、考察、公示等有關事項將在綿陽人事考試網發(fā)布，請報考者及時查看。因不主動、不及時查看綿陽人事考試網上的相關公告，造成的后果概由報考者本人負責。

2.本次招聘的資格審查貫穿招聘過程始終，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度等，報考或聘用資格一律無效。

3.請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。

4.此次公開招聘的人員，符合本地引進人才條件的，可按規(guī)定享受相應的人才待遇。(1)引進人才具有事業(yè)編制，具體崗位按照用人單位實際需求統籌安排，按政策規(guī)定享受事業(yè)單位同職級人員同等的薪酬福利待遇。2.符合條件的博士研究生申報評審高級專業(yè)技術職務任職資格、碩士研究生申報評審中級專業(yè)技術職務任職資格，首次申報評定時可不受崗位職數的限制。3.對用人單位全職引進的高校優(yōu)秀畢業(yè)生、高素質技術技能人才、經營管理人才，以及重點領域急需緊缺人才，給予每人最高50萬元安居補助。用人單位可按規(guī)定給予配套支持。4.引進人才在綿陽城區(qū)無自住房的，可納入綿陽市人才公寓優(yōu)先保障范疇。符合條件的，使用住房公積金貸款購房最高可貸款100萬元。5.符合條件的引進人才，本人及家屬就醫(yī)、子女就學、配偶就業(yè)等由相關部門予以保障。

十、疫情防控

因疫情防控需要，考生應自覺加強個人防護，進行每日健康監(jiān)測，如14天內出現發(fā)熱、咳嗽等類似癥狀，應及時到醫(yī)療機構就診排查，并提供核酸檢測陰性證明。報名、面試等均需遵守考核地點所在轄區(qū)疫情防控要求，出示“渝康碼”、“通信大數據行程卡”(均為綠色)，并提供重慶當地3天內2次(2次采樣時間間隔24小時)核酸檢測陰性證明(紙質、電子版均可)方能入場，核酸檢測報告時間以采樣時間為準。

十一、本公告與《四川省綿陽市涪城區(qū)2022年招才引智活動面向全國引進高層次和急需緊缺人才公告》不同之處，以本公告為準。本公告由中共綿陽市涪城區(qū)委組織部 綿陽市涪城區(qū)人力資源社會保障局解釋。

中共綿陽市涪城區(qū)委組織部：0816-2226456

綿陽市涪城區(qū)人力資源和社會保障局：0816—2263419

監(jiān)督舉報電話：

綿陽市涪城區(qū)紀委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組組長：13458301283

附件下載：

1.2022年綿陽市涪城區(qū)事業(yè)單位考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

2.2022年綿陽市涪城區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘人才報名表

3.報名時間

原標題：涪城區(qū)2022年考核招聘高層次人才(重慶專場)的公告

文章來源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/8513.html

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（編輯：donghaiyang）