2022-07-05 09:42:34 公務(wù)員考試網(wǎng) 
文章來源：華圖教育
一、學(xué)校簡介
南寧學(xué)院是南寧市人民政府與民革廣西區(qū)委合作共辦的國有本科高校，實(shí)行“國有民辦”管理體制，為國家首批應(yīng)用技術(shù)大學(xué)試點(diǎn)高校、廣西新建本科學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展試點(diǎn)學(xué)校、自治區(qū)首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、廣西立項(xiàng)建設(shè)碩士學(xué)位授予單位。學(xué)校坐落在全國文明城市、國家生態(tài)園林城市、“中國綠城”——廣西南寧市，是目前國家級(jí)新區(qū)——五象新區(qū)唯一的一所本科院校。學(xué)�，F(xiàn)設(shè)有二級(jí)學(xué)院12個(gè)，開辦本科專業(yè)33個(gè)，在校生17437人，現(xiàn)有專任教師800余人。2020年，在同類本科院�？蒲懈偁幜ε判邪裰形痪�24位，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競爭力排行榜中位列第20名;2022年，在“軟科中國民辦高校”排行榜位列第37名。
二、招聘條件及招聘計(jì)劃
(一)基本條件
1.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)，有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)，具備較高的政治理論水平;
2.能吃苦耐勞，熱愛學(xué)生工作，具有高度的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神;
3.了解大學(xué)生的思想和心理特征，掌握大學(xué)生教育和管理工作的一般規(guī)律、基本知識(shí)和方法，具有良好的管理和溝通協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達(dá)能力，有一定的分析問題和解決問題的能力，能熟練使用計(jì)算機(jī);
4.年齡在30周歲以下;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇�，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
(三)招聘崗位及數(shù)量(附件)
三、人才引進(jìn)政策及待遇
凡符合學(xué)校引進(jìn)人才要求的人員，入職后可分別享受以下待遇：
1.享受五險(xiǎn)一金、伙食補(bǔ)助、寒暑假、培養(yǎng)培訓(xùn)、定期體檢、生日慰問、節(jié)日慰問及免費(fèi)入職體檢等薪酬福利待遇，對(duì)于需要住校的教師，學(xué)校可安排宿舍。
2.2018年(含)以后“雙一流”建設(shè)高�；蛩鶎W(xué)學(xué)科(專業(yè))是“雙一流”建設(shè)學(xué)科(專業(yè))的畢業(yè)生，畢業(yè)四年內(nèi)可享受最高1.2萬元/學(xué)年的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償。
3.取得中級(jí)職稱3年以上的全日制碩士研究生或副高級(jí)及以上職稱的人員經(jīng)認(rèn)定為南寧市高層次人才的可享受廣西區(qū)直住房公積金管理中心最高貸款額度1.5倍-4倍的住房公積金貸款、優(yōu)惠入住人才公寓、醫(yī)療優(yōu)診等人才政策，2018年7月31日后首次在邕購房的，可享受20-60萬
元購房補(bǔ)貼。
4.學(xué)校積極為輔導(dǎo)員隊(duì)伍創(chuàng)造良好的工作發(fā)展環(huán)境，劃撥輔導(dǎo)員專項(xiàng)培養(yǎng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，設(shè)立輔導(dǎo)員發(fā)展研究中心、輔導(dǎo)員工作室，為輔導(dǎo)員隊(duì)伍實(shí)踐探索、學(xué)術(shù)研究、成果應(yīng)用等提供各種便利條件。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年7月31日，招滿即止。
2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘人員登陸南寧學(xué)院人才招聘網(wǎng)站(http://hr.nnxy.cn/recruit)，按要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。通過“我的簡歷”填寫個(gè)人基本信息，如有學(xué)生干部經(jīng)歷、輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷請(qǐng)?jiān)?ldquo;學(xué)習(xí)及工作簡歷”一欄中詳細(xì)填寫;通過“招聘職位”查看并選擇需應(yīng)聘的崗位，發(fā)起崗位申請(qǐng)，每位應(yīng)聘者只可申請(qǐng)一個(gè)崗位，并上傳電子佐證材料，電子佐證材料要求如下：
①身份證、大學(xué)及以上學(xué)習(xí)經(jīng)歷的學(xué)歷學(xué)位證書以及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明，大學(xué)期間(本科以來)成績單。其中，境外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。
②根據(jù)招聘崗位的要求提交相應(yīng)證明材料，如專業(yè)技術(shù)資格證、中共黨員身份證明(須蓋單位組織部門或基層黨組織公章)、相關(guān)經(jīng)歷證明、相關(guān)科研成果證明等。
(二)資格審查
學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的材料，審查應(yīng)聘人員是否符合招聘崗位的要求。凡查實(shí)報(bào)名人員條件不符合應(yīng)聘資格條件或提供虛假材料的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
招聘崗位有年齡、相關(guān)經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算，均截止至2022年7月31日(報(bào)名截至日期)。
(三)考試
1.根據(jù)報(bào)名及資格審核情況，學(xué)校按照招聘人數(shù)1:3的比例確定參加考試人員，并通過南寧學(xué)院人才招聘網(wǎng)站“通知信息”功能頁面、系統(tǒng)注冊(cè)時(shí)的電子郵箱及聯(lián)系電話等渠道通知面試。對(duì)未能入圍人員，不再逐一回復(fù)。
2.輔導(dǎo)員崗位考試采取“筆試+面試”形式進(jìn)行，筆試主要內(nèi)容為國家教育大政方針，輔導(dǎo)員崗位應(yīng)具備的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力。筆試時(shí)間約60分鐘，面試約10分鐘。考試實(shí)行100分制評(píng)分，成績70分為合格。
3.根據(jù)考試成績從高分到低分，從考試合格人員中按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察的對(duì)象�？荚嚦煽兊陀�70分的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入考察程序。
(四)考察
考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位適配度等方面的情況。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無合適人選，取消該崗位的招聘。
(五)體檢
通過考察的人員按照學(xué)校指定醫(yī)院及體檢項(xiàng)目進(jìn)行體檢。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄錄取資格。體檢過程中需要復(fù)檢的，費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。如體檢不合格或應(yīng)聘人員自愿放棄的，可從考試合格人選中按考核成績由高分至低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察、體檢。
(六)聘用及辦理入職手續(xù)
通過考察及體檢的擬聘人員情況報(bào)校長辦公會(huì)(黨政聯(lián)席會(huì))審議，審議通過后辦理入職手續(xù)。
五、相關(guān)說明
(一)如線下考試，應(yīng)聘人員應(yīng)遵守國家及南寧市的防疫規(guī)定，做好個(gè)人健康管理及疫情防控并提供相應(yīng)證明材料;
(二)應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書，屆時(shí)未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的，取消聘用，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān);
(三)其他未盡事宜請(qǐng)關(guān)注南寧學(xué)院人事處網(wǎng)站人才招聘公告欄。
六、聯(lián)系方式
通訊地址：廣西南寧市龍亭路8號(hào)南寧學(xué)院人事處
郵編：530299
聯(lián)系人：黎老師、伍老師
聯(lián)系電話：0771—5900834
南寧學(xué)院人事處網(wǎng)站：https://rs.nnxy.edu.cn/
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原標(biāo)題：南寧學(xué)院2022年輔導(dǎo)員招聘公告(第二批)
文章來源：https://rs.nnxy.edu.cn/info/1003/1187.htm
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