2022江蘇宿遷市公安局宿城分局招聘警務(wù)輔助人員公告（70名）

為加強(qiáng)公安隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，宿遷市公安局宿城分局決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱“輔警”)70名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求等詳見《崗位簡(jiǎn)介表》。

▲《招錄計(jì)劃表》

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

2.聽黨指揮，服從命令，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和組織紀(jì)律，能夠保守國家秘密和警務(wù)工作秘密;

3.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力，適應(yīng)夜班值守，不定時(shí)加班等需要;

4.身心健康，五官端正，無口吃、重聽、色盲，無紋身，無明顯生理缺陷，體態(tài)勻稱，身體質(zhì)量指數(shù)(BMI)在18.5-23.9之間，無傳染性疾病，體能、心理素質(zhì)較好;

5.具備相關(guān)崗位報(bào)考條件(詳見招錄計(jì)劃表)

6.退伍軍人，公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶、子女，見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人在同等條件下優(yōu)先錄用。

7.有下列情形之一不得應(yīng)聘：

(1)本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

(2)本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

(3)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(4)編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

(5)因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

(6)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(7)被吊銷律師、公證員職業(yè)證書的;

(8)被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

(9)從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

(10)有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

(11)其他不適宜從事警務(wù)工作的。

三、招錄程序

(一)報(bào)名和資格審查。凡有意應(yīng)聘者，請(qǐng)?jiān)谥付〞r(shí)間內(nèi)，帶本人近期1寸免冠彩色照片1張，身份證、畢業(yè)證(報(bào)名所需學(xué)歷)、學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告、退伍證明、駕駛證等相關(guān)證件及復(fù)印件以及個(gè)人征信報(bào)告，到指定地點(diǎn)報(bào)名;也可自行下載填寫信息采集表(后見附件1：報(bào)名表)，并攜帶上述相關(guān)證件及復(fù)印件，送到指定地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為：2022年9月17日-9月27日。請(qǐng)前來報(bào)名者嚴(yán)格遵守疫情常態(tài)化防控要求，掃描場(chǎng)所碼、出示行程碼、戴好口罩。資格審查未通過的，不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(二)體能測(cè)試。報(bào)考人員需參加體能測(cè)試。男子項(xiàng)目為：1000米跑、引體向上、立定跳遠(yuǎn);女子項(xiàng)目為：800米跑、1分鐘仰臥起坐、立定跳遠(yuǎn)。(后見附件2：體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn))。

(三)筆試。筆試采取閉卷方式，主要包括應(yīng)知應(yīng)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)，計(jì)算機(jī)知識(shí)，法律法規(guī)等常識(shí)，對(duì)公安及輔警工作認(rèn)識(shí)理解等，筆試總分100分。

(四)面試。主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維、儀表儀態(tài)、語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力等，面試總分100分。

(五)體檢。資格審查合格者根據(jù)通知要求參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

(六)考察。對(duì)報(bào)名人員及直系親屬是否有違法犯罪記錄及不良前科進(jìn)行審查。

(七)錄用。最后考察合格人員確定為擬錄用人員，公示5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映問題不影響錄用的，簽訂勞動(dòng)合同。

四、管理及待遇

上崗試用1個(gè)月，工資待遇面議，試用期滿經(jīng)考核合格，簽訂勞動(dòng)合同，試用不合格者，取消錄用資格。其中，應(yīng)聘人員與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系的，由報(bào)考人員自行解除，憑原用人單位出具的《解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明》辦理錄用手續(xù);未能解除或者隱瞞實(shí)情的，視為不符合錄用條件。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

為確保招錄工作公正有序，保證錄用人員素質(zhì)能力，本次招錄堅(jiān)持“公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，堅(jiān)決杜絕各類不正之風(fēng)。招錄過程中，凡是應(yīng)聘者弄虛作假的，取消招錄資格。

本簡(jiǎn)章由宿遷市公安局宿城分局負(fù)責(zé)解釋。

宿遷市公安局宿城分局

2022年9月16日

附件1：報(bào)名表

附件2：體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

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