2022-09-26 17:22:56 公務(wù)員考試網(wǎng) http://yflching.cn/ 文章來(lái)源:華圖教育
國(guó)考跟省考的公務(wù)員待遇有何不同?
國(guó)考跟省考的公務(wù)員待遇主要是級(jí)別和隸屬關(guān)系不同。
國(guó)家公務(wù)員是屬于國(guó)家直屬機(jī)關(guān)的,經(jīng)費(fèi)和人員都屬于中央管理。
地方公務(wù)員是屬于地方政府管理的,經(jīng)費(fèi)和人員都屬于地方撥付。
待遇沒(méi)有太大不同,基本工資+工齡工資+職務(wù)工資+住房公積金+保險(xiǎn)都一樣。
全國(guó)實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),但津補(bǔ)貼則由各地根據(jù)自身財(cái)力安排,由于各地物價(jià)水平和經(jīng)濟(jì)發(fā)展指數(shù)不一,公務(wù)員收入存在地區(qū)差距。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》:
第七十九條 公務(wù)員實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的工資制度。
公務(wù)員工資制度貫徹按勞分配的原則,體現(xiàn)工作職責(zé)、工作能力、工作實(shí)績(jī)、資歷等因素,保持不同領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)、級(jí)別之間的合理工資差距。
國(guó)家建立公務(wù)員工資的正常增長(zhǎng)機(jī)制。
第八十條 公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。
公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受住房、醫(yī)療等補(bǔ)貼、補(bǔ)助。
公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的,按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。
公務(wù)員工資應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額發(fā)放。
第八十一條 公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)。
國(guó)家實(shí)行工資調(diào)查制度,定期進(jìn)行公務(wù)員和企業(yè)相當(dāng)人員工資水平的調(diào)查比較,并將工資調(diào)查比較結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員工資水平的依據(jù)。
第八十二條 公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受福利待遇。國(guó)家根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平提高公務(wù)員的福利待遇。
公務(wù)員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,按照國(guó)家規(guī)定享受休假。公務(wù)員在法定工作日之外加班的,應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助。
第八十三條 公務(wù)員依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按照國(guó)家規(guī)定享受保險(xiǎn)待遇。
公務(wù)員因公犧牲或者病故的,其親屬享受國(guó)家規(guī)定的撫恤和優(yōu)待。
第八十四條 任何機(jī)關(guān)不得違反國(guó)家規(guī)定自行更改公務(wù)員工資、福利、保險(xiǎn)政策,擅自提高或者降低公務(wù)員的工資、福利、保險(xiǎn)待遇。任何機(jī)關(guān)不得扣減或者拖欠公務(wù)員的工資。
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