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2022湖南長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位招聘中級雇員4名公告

2022-11-21 11:57:31 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：長沙市人力資源和社會保障局

長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位因工作需要，決定面向社會公開招聘4名中級雇員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

二、人員管理

1.合同管理：政府雇員不具有行政職務(wù)，不行使行政權(quán)力，不占用行政和事業(yè)編制，由用人單位與雇員簽訂勞動合同，合同中按照規(guī)定約定試用期，同時約定最低服務(wù)年限為三年。服務(wù)期滿、考核合格，經(jīng)相關(guān)部門同意，可以續(xù)聘;考核不合格，可以解聘。

2.薪酬及福利：政府雇員的待遇實行年薪制。中級雇員年薪每年7-11萬元，根據(jù)所聘人員的學(xué)歷、職稱、工作年限等情況予以核定。

三、報考資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報名應(yīng)聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7、本次招考報名截止日前未取得畢業(yè)證的全國普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得參加報名(2022屆博士研究生和確因疫情原因影響畢業(yè)證書發(fā)放的，可放寬至2022年12月31日)。在讀的普通高等學(xué)校計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制非2022屆研究生不能以本科學(xué)歷報考，其他情形以此類推;

8、報考人員不得報考錄取后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;

9、法律、政策規(guī)定不得錄取為政府雇員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、招聘計劃及具體條件

此次招聘崗位4個,招聘計劃4名，詳見附件1：《2022年長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》

說明：1、35周歲以下是指1986年11月24日以后出生，40周歲以下是指1981年11月24日以后出生，以此類推。退役大學(xué)生士兵年齡可放寬三歲。

2、崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計計算。工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時間截止計算至2022年11月24日。全日制普通高校在讀期間(含國外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)的實習(xí)、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經(jīng)歷時間。

3、報考人員的學(xué)歷必須為國家認(rèn)可的學(xué)歷。對有疑義的國民教育學(xué)歷，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對有疑義的黨校學(xué)歷，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國外留學(xué)所取得的學(xué)歷須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報名。國外留學(xué)所取得的學(xué)歷經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級國內(nèi)計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。

4、報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)未列入本專業(yè)目錄的情形時，由招聘單位主管部門根據(jù)相關(guān)材料進行認(rèn)定。專業(yè)要求表述為某個具體專業(yè)時，表示僅該專業(yè)符合崗位要求，而非某類專業(yè)�？忌员究茖W(xué)歷報考時，本科所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合崗位條件要求，其他情形以此類推。

5、資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、故意隱瞞真實情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試或錄取資格。

五、招聘程序

發(fā)布信息—報名—資格初審-打印準(zhǔn)考證—疫情防控—筆試—資格復(fù)審—考核—體檢—考察—確定擬聘用人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

(一)發(fā)布信息

招聘簡章、擬聘用人員公示通過長沙市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.changsha.gov.cn/)公布，請應(yīng)聘人員自行查閱，不另行通知。

(二)報名

1、本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行。報考人員每人限報一個崗位。

2、報名網(wǎng)站：長沙人才網(wǎng)(www.cshr.cn)�？忌卿泩竺W(wǎng)站填寫相關(guān)個人信息并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片。

3、網(wǎng)絡(luò)報名時間：2022年11月25日(周五)9:00—11月28日(周一)16:00。

資格初審時間：2022年11月25日(周五)9:00-11月29日(周二)12:00

網(wǎng)上準(zhǔn)考證打印時間：2022年12月8日(周四)9:00-12月10日(周六)9:00。

4、考生需在報名網(wǎng)站打印本人的考試報名表，并妥善保存，資格復(fù)審時交招考單位審查。

5、報名時，報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，必須符合所報崗位的條件要求，如實填寫本人相關(guān)信息，并保證信息的真實、準(zhǔn)確、全面。

6、開考比例：各崗位有效報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例須達到3:1(含3:1)方可開考，達不到此比例則取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。

報考崗位被取消的不再改報。

(三)疫情防控

針對當(dāng)前新冠肺炎疫情實際，考生進入考場前均需達到新冠肺炎疫情防控的有關(guān)規(guī)定及要求，并按要求提供證明及參加檢測，具體見附件(附件3：長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位2022年公開招聘中級雇員疫情防控方案，附件4：長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位公開招聘中級雇員疫情防控考生承諾書)。

為維護全體考生和考務(wù)工作人員的健康權(quán)益，招聘單位可能根據(jù)疫情形勢在必要時調(diào)整疫情防控方案�？忌毎匆笈浜贤瓿杉膊『Y查工作，并在招考過程中按要求佩戴好口罩。

(四)筆試

1、筆試時間暫定為2022年12月10日(周六)上午，具體以準(zhǔn)考證上的時間、地點為準(zhǔn)。參加考試時，必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不可用電子身份證代替)。缺少證件的考生不得參加考試。

2、筆試科目綜合知識(公共基礎(chǔ)知識占20%+申論占80%)一科，滿分為100分，考生筆試成績四舍五入保留兩位小數(shù)。

3、各崗位具體筆試科目詳見附件1。

4、2022年12月14日(周三)開始，考生可在報名網(wǎng)站查詢本人的筆試成績，對筆試成績有異議者可于12月15日(周四)(9：00—12:00)到長沙市人力資源和社會保障局人事處1808室遞交書面查分申請(須附本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證的復(fù)印件)，并于10月16日(周五)(9:00—12:00)到申請查分的地點領(lǐng)取查分結(jié)果。

本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)資格復(fù)審

1、進入資格復(fù)審的人選，在報考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘計劃數(shù)1：3的比例確定。若筆試成績相同的，申論成績高者入圍。

2、進入資格復(fù)審的人員名單將在長沙人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站公布，資格復(fù)審具體時間和地點另行通知。

3、資格復(fù)審時須提供本人的考試報名表和本人有效居民身份證、學(xué)歷證書以及報考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

4、不按時參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消考核資格，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補，若筆試成績相同的，申論成績高者入圍。同一崗位遞補不超過2次。

(六)考核

1、資格復(fù)審合格人員進入考核。

2、資格復(fù)審合格人員名單和考核公告將在長沙市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站上公布。

3、考核方式為結(jié)構(gòu)化面試，結(jié)構(gòu)化面試成績即為考核成績。

4、考核合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不進入體檢程序。

(七)總成績合成

考生總成績按筆試成績和考核成績各占50%合成，四舍五入后保留兩位小數(shù)。

(八)體檢

1、體檢對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績從高分到低分確定，若總成績相同的，筆試成績高者入圍。入圍體檢人員名單及體檢公告將在長沙市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站上予以公布。

2、體檢由招聘單位主管部門組織實施，參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、未完成體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)時，可從報考同一崗位達到合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按總成績從高分到低分依次遞補，若總成績相同的，筆試成績高者入圍(同一崗位遞補不超過兩次)。

(九)考察

1、體檢合格人員進入考察。

2、考察由招聘單位主管部門組織實施，參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定進行。

3、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時，可從報考同一崗位達到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按總成績從高分到低分依次遞補，若總成績相同的，筆試成績高者入圍(同一崗位遞補不超過兩次)，經(jīng)體檢合格后進行考察。

(十)公示及相關(guān)手續(xù)辦理

1.考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬聘用人員。

2.擬聘用人員名單經(jīng)用人單位主管部門審查，報長沙市人力資源和社會保障局審核后在長沙市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上進行公示，公示期為7個工作日。公示期間放棄，或被舉報查實為不合格的，可從報考同一崗位達到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按總成績從高分到低分依次遞補，只遞補一次。

3.擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議后，由市人力資源和社會保障局核定薪酬，并由用人單位辦理相關(guān)手續(xù)。

4.所有聘用人員須與用人單位簽訂勞動合同。

六、其他

1、咨詢電話：長沙市人力資源和社會保障局人事處：0731-84907939

2、報名技術(shù)咨詢電話：0731-88285470

3、監(jiān)督電話

長沙市人力資源和社會保障局機關(guān)紀(jì)委：0731-84907966

長沙市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處：

0731-88666037

附件1、2022年長沙市人力資源和社會保障局及所屬單位公開招聘中級雇員崗位表.xls

附件2、湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

附件3、2022年長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位招聘中級雇員疫情防控方案.docx