2023-03-09 10:45:54 公務(wù)員考試網(wǎng) http://yflching.cn/ 文章來源:華圖教育
公務(wù)員合同簽幾年?
公務(wù)員與其他職業(yè)不同,受《公務(wù)員法》的保護(hù),在法律的保護(hù)下,公務(wù)員非因法定理由經(jīng)法定程序,不被免職。但是《公務(wù)員法》對期限的上下限做了規(guī)定,最短為一年,最長為五年。如果期滿根據(jù)工作需要,還有繼續(xù)聘任的必要,可以再重新簽訂聘任合同。
《中華人民共和國公務(wù)員法》
第一百零二條 機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員,應(yīng)當(dāng)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂書面的聘任合同,確定機(jī)關(guān)與所聘公務(wù)員雙方的權(quán)利、義務(wù)。聘任合同經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更或者解除。聘任合同的簽訂、變更或者解除,應(yīng)當(dāng)報同級公務(wù)員主管部門備案。
第一百零三條 聘任合同應(yīng)當(dāng)具備合同期限,職位及其職責(zé)要求,工資、福利、保險待遇,違約責(zé)任等條款。聘任合同期限為一年至五年。聘任合同可以約定試用期,試用期為一個月至十二個月。聘任制公務(wù)員實行協(xié)議工資制,具體辦法由中央公務(wù)員主管部門規(guī)定。
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