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2023年河南省公務(wù)員考試筆試成績(jī)查詢(xún)?nèi)肟谟?月24日開(kāi)通，考生可通過(guò)五種渠道查詢(xún)本人成績(jī)(分別為河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南人事考試網(wǎng)、“豫事辦”APP、“豫事辦”支付寶小程序、相關(guān)省轄市考錄專(zhuān)用網(wǎng)站)，為方便考生查詢(xún)筆試成績(jī)和名次，華圖教育2023年河南省考三門(mén)峽公務(wù)員筆試成績(jī)查詢(xún)?nèi)肟诤兔嬖嚨认嚓P(guān)內(nèi)容，供考生查看：

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可通過(guò)以下方式查詢(xún)筆試成績(jī)和名次：

1、河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://hrss.henan.gov.cn)。

2、河南省人事考試網(wǎng)(http://www.hnrsks.com)。

3、河南省招才引智網(wǎng)(https://www.zghnrc.gov.cn)。

4、“豫事辦”APP和“豫事辦”支付寶小程序。

5、省轄市考錄專(zhuān)用網(wǎng)站

筆試成績(jī)計(jì)算方式：

筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+申論成績(jī)×50%。

公安機(jī)關(guān)人民警察職位筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×40%+申論成績(jī)×30%+公安專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)×30%。

面試

根據(jù)擬錄用人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定各職位參加面試的人選。筆試有一科缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r，以及達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化小組面試方式，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿(mǎn)分100分。

進(jìn)入面試的應(yīng)試者，須在面試前按照各省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)的要求參加面試確認(rèn)及資格審查。面試確認(rèn)的有關(guān)事項(xiàng)由相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)確定并通過(guò)本市、本機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員工作專(zhuān)用網(wǎng)站發(fā)布。

面試確認(rèn)時(shí)，應(yīng)試者應(yīng)如實(shí)提供本人真實(shí)、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(含目前在讀學(xué)習(xí)方式、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)制等)和工作經(jīng)歷等，提交本人有效身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、筆試準(zhǔn)考證等原件以及報(bào)考職位要求的其他材料。在職人員還須提交所在單位(具有人事管理權(quán)限)同意報(bào)考的證明;普通高等院校在讀的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，還須提交本人的學(xué)生證和所在院校出具的報(bào)考推薦證明(應(yīng)載明在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專(zhuān)業(yè)等);服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考定向招考職位的，還須提交相應(yīng)的服務(wù)證書(shū)或證明;退役士兵(含高校畢業(yè)生退役士兵)報(bào)考定向招考職位的，還須提交入伍通知書(shū)、退伍證;招考職位對(duì)基層工作經(jīng)歷和政治面貌、職業(yè)資格等有要求的，還須提交有關(guān)證書(shū)、證明。凡應(yīng)試者提交的證件、材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)有權(quán)取消其參加面試的資格。

通過(guò)面試確認(rèn)的應(yīng)試者，由相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)發(fā)放面試通知單。放棄面試的，本人應(yīng)提交書(shū)面聲明;對(duì)未提交書(shū)面聲明的，以相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)的核實(shí)記錄為準(zhǔn)。未按要求參加面試確認(rèn)的，按主動(dòng)放棄處理。

面試確認(rèn)期間出現(xiàn)的空缺，由相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)發(fā)布遞補(bǔ)公告，根據(jù)缺額從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，如等額確定的遞補(bǔ)人選仍出現(xiàn)空缺，不再遞補(bǔ)。

面試時(shí)間初步定為4月中下旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以面試通知單或相關(guān)省轄市公務(wù)員主管部門(mén)、省直招錄機(jī)關(guān)(單位)發(fā)布的公告為準(zhǔn)。

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