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2023年云南昆明市精神病院招聘勞務(wù)派遣人員6人公告

2023-04-23 13:45:22 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來源:昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)

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昆明市精神病院2023年面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員的公告

根據(jù)昆明市精神病院工作開展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘6名勞務(wù)派遣人員,本次招聘將委托第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)全程負(fù)責(zé),招聘遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,工作人員嚴(yán)格按照公開發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、筆試、面試、綜合考察、體檢、公示、錄用的程序進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘對(duì)象及基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;

(三)五官端正,身心健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(四)身體健康,政治過硬、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、服從分配、熱愛醫(yī)學(xué)工作,吃苦耐勞且有全局觀念和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(五)有下列情形之一的人員,不得應(yīng)聘:

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、曾因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同的;

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4、受處分期間或者未滿影響期限的;

5、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

6、已進(jìn)入公務(wù)員統(tǒng)一招考和事業(yè)單位公開招聘體檢、政審、錄取環(huán)節(jié)的人員。

二、招聘崗位、人數(shù)及要求

崗位代碼

崗位名稱

招聘

人數(shù)

學(xué)歷

要求

專業(yè)

年齡

要求

性別

要求

備注

01

臨床醫(yī)生

3

本科(及)以上

臨床醫(yī)學(xué)

35周歲(及)以下,計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名結(jié)束當(dāng)日。

不限

1、若取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,須未注冊或已注冊為精神衛(wèi)生專業(yè);

2、到院工作2年合同期內(nèi)必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,若2年合同期內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,合同期滿退回勞務(wù)派遣服務(wù)單位。

02

護(hù)理

2

專科(及)以上

護(hù)理、護(hù)理學(xué)

不限

具有護(hù)士職業(yè)資格證書

03

膳食

1

中;蚋咧校埃┮陨

不限

不限

本崗位所需具備的條件:

1、負(fù)責(zé)加工食品原料的清洗、切配、干貨的發(fā)制、原料的腌制工作。

2、能根據(jù)菜單要求,嚴(yán)格按照食譜及時(shí)、準(zhǔn)確的配菜;能嚴(yán)格按照廚師長要求做好當(dāng)日各餐各類食品的準(zhǔn)備工作,做到門類清楚、擺放整齊有序,并配合做好其他輔助工作。

3、能按照規(guī)格切制菜肴料頭,備齊主配料,準(zhǔn)確進(jìn)行配份工作;所切的片、絲、條、塊、粒等,都要符合質(zhì)量標(biāo)志,同時(shí)應(yīng)保證出品速度,注意原料的綜合利用,保證出凈率,避免浪費(fèi)。

4、能做好食品分類存放工作,定期檢查冰箱、冷庫,對(duì)相關(guān)區(qū)域進(jìn)行打掃,保持原料存放整齊和質(zhì)量完好。

5、吃苦耐勞,有責(zé)任心,能認(rèn)真完成負(fù)責(zé)人交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

合計(jì)

6人

三、報(bào)名

(一)報(bào)名方式:本次公開招聘考試報(bào)名只接受線上網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。符合崗位條件要求的報(bào)考人員可通過高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)進(jìn)行報(bào)名,其他方式不予接收。

(二)發(fā)布招聘公告及報(bào)名時(shí)間:

自公告發(fā)布之日起至2023年4月25日(星期二)下午17:00止,逾期不再受理任何報(bào)名。

(三)報(bào)名流程

1、報(bào)名網(wǎng)站:高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)。

2、報(bào)名步驟:

(1)登錄高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)。

(2)首頁點(diǎn)擊注冊(已注冊過的直接登錄)。

(3)登陸后點(diǎn)擊導(dǎo)航欄專項(xiàng)招聘。

(4)選擇報(bào)考項(xiàng)目,點(diǎn)擊崗位列表,查看崗位要求,點(diǎn)擊右上角報(bào)名。

(5)填寫報(bào)名信息、上傳文件并點(diǎn)擊“提交審核”。

3、注意事項(xiàng)

(1)報(bào)名提交材料的格式詳見附件1.《昆明市精神病院2023年面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》(文件名稱統(tǒng)一為:姓名+崗位代碼+崗位名稱),報(bào)考人員在報(bào)名提交報(bào)名資料時(shí),務(wù)必要點(diǎn)擊“確定提交”提示小彈窗中的“確定提交”后,報(bào)名提交才算完成,如有不清楚的請(qǐng)咨詢工作人員。

(2)報(bào)考人員每人僅限報(bào)一個(gè)崗位;請(qǐng)勿重復(fù)投遞材料,逾期不再受理。

(3)報(bào)名材料務(wù)必按要求上傳,因報(bào)考人員個(gè)人原因?qū)е聢?bào)名不成功、材料不全、不清晰無法辨認(rèn)的,一律不予資格初審?fù)ㄟ^。

(4)資格審核工作貫穿招聘工作全過程,若存在弄虛作假的情形,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試及錄用資格,已錄用的將立即解除勞動(dòng)合同。

(5)本次招聘招聘公告將通過高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)面向社會(huì)公布。報(bào)考人員在報(bào)考過程中,應(yīng)及時(shí)登錄高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/),在頁面右上角頭像處點(diǎn)擊“我的考試—考試中心-進(jìn)入維護(hù)”了解報(bào)考人員自己的招聘考試報(bào)名進(jìn)程。其他有關(guān)考試的通知及公告,在網(wǎng)站“招聘公告—招考公告”欄中統(tǒng)一進(jìn)行發(fā)布,如因報(bào)考人員未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息所造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)報(bào)名時(shí)需提交的材料包括:

1、《昆明市精神病院2023年面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》。

2、本人有效的居民身份證復(fù)印件(正、反面)。

3、根據(jù)自己報(bào)考崗位要求的條件提供對(duì)應(yīng)的材料。如本科必須提供畢業(yè)證和學(xué)位證復(fù)印件(畢業(yè)證、學(xué)位證上注明的專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)相一致);專科與中專(高中)必須提供畢業(yè)證復(fù)印件(?飘厴I(yè)證上注明的專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)相一致)。

4、符合條件的留學(xué)回國人士,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷認(rèn)證書復(fù)印件。

5、報(bào)考人員所報(bào)考崗位要求具備的執(zhí)(職)業(yè)資格證書復(fù)印件。

注:全部報(bào)名材料均只粘貼在同一個(gè)word文檔中上傳即可。

(五)咨詢時(shí)間及聯(lián)系方式:

咨詢時(shí)間:上午9:00至下午17:00(周一至周五)

聯(lián)系方式:0871-68234928、0871-68234808(雷老師、王老師)

四、資格審核

(一)線上資格初審

工作人員將在報(bào)名截止后2個(gè)工作日內(nèi)完成線上資格初審,資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員需登錄高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)查看個(gè)人報(bào)考進(jìn)度,資格初審?fù)ㄟ^人員可在網(wǎng)站頁面右上角頭像點(diǎn)擊我的考試-考試中心-進(jìn)入維護(hù),考試確認(rèn),通過后即可打印準(zhǔn)考證用于資格復(fù)審。

注:資格初審未通過的報(bào)考人員不再通知。

(二)線下資格復(fù)審

1、報(bào)考人員在參加線下資格復(fù)審時(shí),需攜帶準(zhǔn)考證(需核驗(yàn))、線上報(bào)名提交的所有材料原件及復(fù)印件各1份,現(xiàn)場審核完后返還原件并留存復(fù)印件。報(bào)考人員現(xiàn)場審核時(shí)填寫誠信承諾書,對(duì)提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé),弄虛作假或不符合報(bào)考條件者,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或錄用資格。

2、資格復(fù)審名單、時(shí)間及地點(diǎn):詳見高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)【招聘公告】,逾期將視為放棄資格復(fù)審。

五、筆試

(一)筆試人員

筆試人員必須已通過線下資格復(fù)審,每個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與通過資格復(fù)審不低于1:2的比例方能開考,若個(gè)別崗位達(dá)不到的情形,將降低比例限制正常開考。

(二)筆試時(shí)間及地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證,具體以公告為準(zhǔn)。

(三)筆試采取閉卷的方式,筆試滿分100分,占綜合成績50%(注:筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班),主要測試招聘崗位所需具備的專業(yè)理論知識(shí)和綜合素質(zhì)能力,報(bào)考人員參加筆試時(shí)必須攜帶本人有效身份證原件、已核驗(yàn)的準(zhǔn)考證進(jìn)入考場。

(四)筆試成績將在高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)【招聘公告】公示,公示期1天。

六、面試

(一)面試人員:按筆試成績從高到低的順序以招聘計(jì)劃人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)比例1:3選取進(jìn)入面試人員,若個(gè)別崗位報(bào)考人員自愿放棄或特殊情形出現(xiàn)導(dǎo)致實(shí)際比例達(dá)不到1:3的情況,將降低面試比例限制;未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的報(bào)考人員不再另行通知。

(二)面試時(shí)間及地點(diǎn):待定,具體時(shí)間以公告、短信通知為準(zhǔn)。

(三)面試采用現(xiàn)場提問方式,面試分?jǐn)?shù)滿分100分,占綜合成績50%。面試考察要素:報(bào)考崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、思維能力、語言表達(dá)、儀容儀表等要素。

(四)參加面試時(shí)必須準(zhǔn)時(shí)攜帶本人有效身份證原件。

注意事項(xiàng):

1、參加面試人員須攜帶本人身份證原件按時(shí)到指定地點(diǎn)簽到,遲到者將視為自動(dòng)放棄面試資格,不得參加面試。

2、參加面試人員應(yīng)自覺遵守面試各項(xiàng)規(guī)定,服從工作人員的管理。面試人員簽到后在候考室等候面試。手機(jī)等移動(dòng)通訊工具簽到后關(guān)機(jī)并交工作人員統(tǒng)一管理,面試完成后歸還本人。

七、綜合成績公示

(一)綜合成績以筆試成績*50%+面試成績*50%計(jì)算,在高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)【招聘公告】公示綜合成績,公示期1天;報(bào)考人員也可進(jìn)【專項(xiàng)招聘-成績查詢?nèi)肟凇孔孕胁樵兂煽儭=?jīng)公示無異議的,依據(jù)綜合成績從高分到低分確定參加考察和體檢人員。

八、綜合考察及體檢

(一)考察由第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,考察內(nèi)容主要包括報(bào)考人員的政治背景、道德品質(zhì)、工作經(jīng)歷等,考察不合格者不能確定為擬錄用人員。

(二)體檢人員名單根據(jù)綜合成績排名先后順序按照計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定,當(dāng)比例不足時(shí)參考用工部門意見和用人緊急需求,可根據(jù)綜合成績排名選取滿足用人需求條件且面試成績不低于最低合格線70分的報(bào)考人員。

(三)進(jìn)入體檢人員在第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。體檢不合格或自愿放棄體檢的人員,將不予錄用,自愿放棄體檢或體檢結(jié)果不合格的,按綜合成績排名依次遞補(bǔ)。

九、擬聘用人員公示

(一)體檢結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員綜合成績和體檢結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在高創(chuàng)人才(https://www.gcrcjob.com/)【招聘公告】進(jìn)行公示,公示時(shí)間1天。公示期滿無異議,由第三方(勞務(wù)派遣公司)按程序辦理錄用手續(xù)。有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,可由達(dá)到體檢及考核條件的報(bào)考人員從高分到低分依次遞補(bǔ):

1、未通過考察的擬錄用人員;

2、擬錄用人員自愿放棄錄用的(擬錄用人員自愿放棄錄用的需提交本人親筆簽名的書面情況說明);

3、聯(lián)系不上擬錄用人員本人的;

(二)公示結(jié)束后,擬聘用人員與第三方(勞務(wù)派遣公司)建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同并派遣至我單位上崗。

十、其他事項(xiàng)

(一)各報(bào)考人員在報(bào)考過程中須保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式通訊暢通,若因報(bào)考人員填報(bào)信息錯(cuò)誤、無效等個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魅藛T聯(lián)系不上本人,所造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(二)招聘期間若有變動(dòng)將以最新通知為準(zhǔn),公告中未盡事宜將以公告為準(zhǔn)。

附件1.《昆明市精神病院2023年面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》

昆明市精神病院

2023年4月19日

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