2023-05-15 17:30:11 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:華圖教育
隨著社會(huì)的發(fā)展,社會(huì)對(duì)教育方面的重視程度也在不斷提高,應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)呈現(xiàn)出逐年上漲的趨勢(shì),而應(yīng)屆畢業(yè)生面臨的首要壓力就是就業(yè)壓力。應(yīng)屆畢業(yè)生剛剛邁入社會(huì),由于沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),所以被很多企業(yè)拒之門外,與此同時(shí),國(guó)家考慮到當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,為保障應(yīng)屆生的就業(yè)率,不斷加大擴(kuò)招力度,因此公考對(duì)大多數(shù)應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
雖然應(yīng)屆畢業(yè)生缺少社會(huì)經(jīng)驗(yàn)及工作經(jīng)驗(yàn),但應(yīng)屆畢業(yè)生也有其自身的優(yōu)勢(shì):剛剛邁出校門,基礎(chǔ)知識(shí)相對(duì)扎實(shí),學(xué)習(xí)能力較強(qiáng);年齡普遍偏小,記憶力好,且具備“初生牛犢不怕虎”的干勁;想法新穎,對(duì)待事情能提供新想法、新思路。而這些優(yōu)勢(shì)能夠幫助應(yīng)屆畢業(yè)生在筆試和面試中脫穎而出。
面試特點(diǎn)
公務(wù)員面試是一種經(jīng)過(guò)組織者精心設(shè)計(jì),在特定場(chǎng)景下,以考官對(duì)考生的面對(duì)面交談與觀察為主要手段,由表及里測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì),例如言談舉止、思維反應(yīng),而這些恰恰就是考生面試備考階段應(yīng)重視提升的幾個(gè)方面。
備考建議
一、練就英雄膽
面試考場(chǎng)較筆試考場(chǎng)來(lái)說(shuō)更加莊重嚴(yán)肅,面對(duì)著數(shù)十位考官,作為缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)與工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō),無(wú)疑會(huì)更加緊張。在這種氛圍下,又要求考生在有限的時(shí)間內(nèi)完成對(duì)試題的思考與作答,對(duì)大部分應(yīng)屆生來(lái)說(shuō),都會(huì)有很大的心理壓力。而這種心理壓力往往會(huì)使很多考生無(wú)法將自己的作答內(nèi)容表述完整,最終與理想的工作崗位失之交臂。所以在面試備考階段,如果想要將自己相對(duì)完美的一面展現(xiàn)給考官,那首先要敢于表達(dá)、樹立自信。
二、擁有宰相肚
公考面試旨在考生的各項(xiàng)能力,例如口語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)急處突能力、人際交往能力、綜合分析能力等,根據(jù)試題信息進(jìn)行個(gè)人觀點(diǎn)的表達(dá),主觀性較強(qiáng)。俗話說(shuō),“一千個(gè)讀者有一千個(gè)哈姆雷特”,因而公考面試沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案。在每個(gè)考生的回答中都體現(xiàn)了每個(gè)人的思維與能力,所以擁有積極向上的三觀,能夠平和安然地待人接物,也是應(yīng)屆生們?cè)趥淇茧A段需要磨練的心態(tài)。
三、學(xué)成狀元才
在面試的題型分類中,有一類必考題型是綜合分析題,主要是測(cè)查考生能否運(yùn)用政府工作思維對(duì)于當(dāng)前社會(huì)現(xiàn)象和政府的相關(guān)政策談看法,這也就是我們所說(shuō)的政府實(shí)務(wù)式答題。而大部分應(yīng)屆生畢業(yè)生都剛剛面臨畢業(yè)離開校園,對(duì)于社會(huì)熱點(diǎn)或是政府相關(guān)政策了解較少,這就會(huì)導(dǎo)致在答題過(guò)程當(dāng)中思考存在偏差、缺少內(nèi)容能夠輸出,所以在面試備考階段,考生應(yīng)多關(guān)注當(dāng)前的社會(huì)熱點(diǎn)及政府政策,多瀏覽一些領(lǐng)導(dǎo)人講話及時(shí)評(píng)文章,以豐富知識(shí)內(nèi)容、拓寬自己的思路,逐步養(yǎng)成利用政府思維思考問(wèn)題的習(xí)慣。
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