2023-08-18 17:30:42 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:湖南省人力資源和社會(huì)保障廳
湖南省文聯(lián)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘公告
湖南省文聯(lián)文藝創(chuàng)作與研究中心、湖南省畫院、湖南美術(shù)館均為湖南省文聯(lián)所屬公益一類正處級(jí)事業(yè)單位。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合湖南省文聯(lián)所屬事業(yè)單位工作需要,面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南省文聯(lián)成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)湖南省文聯(lián)機(jī)關(guān)黨委(人事處),具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。湖南省文聯(lián)機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
此次招聘崗位7個(gè),招聘計(jì)劃8名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南文藝網(wǎng)網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2023年8月24日0:00至2023年8月26日24:00。
2.報(bào)名方式
網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。
請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄湖南文藝網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),對(duì)崗報(bào)名,按崗位要求填寫相關(guān)個(gè)人信息,并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。
3.報(bào)名材料
①請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2),應(yīng)聘人員須在承諾欄手寫簽名;
②本人近期1寸藍(lán)底免冠證件照;
③本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(含學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件。
4.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2023年7月31日前取得,未在規(guī)定期限內(nèi)取得的,則取消應(yīng)聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2023年7月31日為截止日期。
本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。
(三)資格審查
資格審查分為初審和復(fù)審,且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),則取消其考試或聘用資格。
1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行資格初審,并通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。通過資格初審人員請(qǐng)自行在湖南文藝網(wǎng)網(wǎng)站報(bào)名端口打印準(zhǔn)考證。領(lǐng)取和打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行在湖南文藝網(wǎng)網(wǎng)站上公告,考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
2.復(fù)審:采取現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審的方式。
A崗位:直接考核之前,確定資格復(fù)審人員名單,通過資格復(fù)審人員全部進(jìn)入直接考核。
B、C、D、E崗位:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單,通過資格復(fù)審人員全部進(jìn)入面試。
F、G崗位:筆試、實(shí)際操作能力測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試和實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)綜合排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單,通過資格復(fù)審人員全部進(jìn)入面試。
資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、通過資格復(fù)審的人員名單和面試通知均在湖南文藝網(wǎng)網(wǎng)站公布。
(四)考試
1.開考比例
A崗位為高層次人才崗位,不設(shè)置開考比例。
B、C、D、E、F、G崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
2.考試方式
①A崗位
采取直接考核的方式,通過資格復(fù)審的人員全部參加直接考核。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力,總分100分。
②B、C、D、E崗位
采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),總分100分。其中筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%)。
筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)、寫作能力等;
面試:通過資格復(fù)審人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)面試人員的舉止儀表、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、分析和解決問題的能力等,總分100分。
③F、G崗位
采取筆試、實(shí)際操作能力測(cè)試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),總分100分。其中筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的30%,實(shí)際操作能力測(cè)試成績(jī)占綜合成績(jī)的30%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%)。
筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。F崗位主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)、寫作能力等,G崗位主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的崗位專業(yè)知識(shí)、翻譯能力等,總分100分。
實(shí)際操作能力測(cè)試:通過資格初審人員全部參加實(shí)際操作能力測(cè)試。F崗位主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員展覽策劃方面的能力,G崗位主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員口語表達(dá)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力,總分100分。
面試:通過資格復(fù)審人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)面試人員的舉止儀表、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、分析和解決問題的能力等,總分100分。
3.合格分?jǐn)?shù)線
(1)A崗位:設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。
(2)B、C、D、E、F、G崗位:經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,筆試、面試、實(shí)際操作能力測(cè)試等環(huán)節(jié)(以實(shí)際考試環(huán)節(jié)為準(zhǔn))均設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分。凡在任一環(huán)節(jié)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
達(dá)到開考比例的,設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。
應(yīng)聘人員參加筆試、面試、實(shí)際操作能力測(cè)試、直接考核須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)?cè)诤衔乃嚲W(wǎng)網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,B、C、D、E、F、G崗位綜合成績(jī)相同的以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省文聯(lián)黨組審查。擬聘用人員名單在湖南文藝網(wǎng)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-84582621湖南省文聯(lián)機(jī)關(guān)黨委(人事處)
舉報(bào)電話:0731-84582623湖南省文聯(lián)機(jī)關(guān)紀(jì)委
附件1:湖南省文聯(lián)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xlsx
附件2:湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
附件3:湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx
湖南省文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì)
2023年8月15日
↓↓↓↓2024年省公務(wù)員考試筆試產(chǎn)品推薦↓↓↓↓ | |||
2024省考公告 預(yù)約入口 |
2024省考 筆試用書 |
2024省考 行測(cè)備考 |
2024筆試 申論備考 |
相關(guān)內(nèi)容推薦:
上一篇:2023年江西吉安市峽江縣事業(yè)單位招聘高層次人才公告
下一篇:沒有了
公告啥時(shí)候出?
報(bào)考問題解惑?報(bào)考條件?
報(bào)考崗位解惑   怎么備考?
沖刺資料領(lǐng)。
10萬+
閱讀量150w+
粉絲1000+
點(diǎn)贊數(shù)