2023年寧夏石嘴山市事業(yè)單位自主引進青年人才公告（103名）

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧政辦規(guī)發(fā)﹝2023﹞9號)等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才有關(guān)事項公告如下：

一、引進(招聘)原則

(一)公開、平等、競爭、擇優(yōu);

(二)德才兼?zhèn)�、以德為先、突出政治�?biāo)準(zhǔn);

(三)品學(xué)兼優(yōu)，注重綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

二、引進(招聘)計劃和范圍

(一)引進(招聘)計劃

石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位計劃自主公開引進(招聘)青年人才共103名，其中：醫(yī)療衛(wèi)生類57名、教育類19名、綜合類27名。具體范圍、條件等詳見《石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才崗位計劃表》(附件1)。引進(招聘)計劃可根據(jù)報名、筆試、面試和考察情況，適當(dāng)增減。

(二)引進(招聘)范圍

引進(招聘)范圍為取得碩士研究生及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生，其中：海外留學(xué)歸國人員引進(招聘)范圍為納入自治區(qū)2023年選調(diào)生招錄范圍的94所國(境)外高校(具體高校名單詳見附件2)，并取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位資格且有教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的畢業(yè)生(本科就讀國內(nèi)院校須為第二批次錄取及以上，不含成人、自考專升本;本科就讀國外學(xué)校須在招錄范圍的94所高校之內(nèi))。

三、引進(招聘)條件

(一)引進(招聘)人才須具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍，且無國(境)外永久居留權(quán);

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德，能夠忠實履行事業(yè)單位工作人員職責(zé);

4.具備崗位要求的工作能力和身體條件，服從組織安排;

5.招聘碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的崗位年齡在35周歲以下(1987年10月26日以后出生)，招聘博士研究生(非在職人員)學(xué)歷學(xué)位的崗位年齡在40周歲以下(1982年10月26日以后出生);

6.符合招聘崗位要求的畢業(yè)高校、資格條件，學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國家教育部學(xué)歷電子注冊。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書截止時間為招聘公告發(fā)布之日前;

7.已與石嘴山市內(nèi)企業(yè)或社會組織簽訂一年以上勞動合同且在勞動合同期內(nèi)的工作人員，須經(jīng)現(xiàn)單位同意，并在資格復(fù)審時提供同意報考證明;

8.按照《國家衛(wèi)生健康委員會辦公廳 公安部辦公廳 人力資源和社會保障部辦公廳 國家中醫(yī)藥管理局辦公室》(國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號)和《自治區(qū)衛(wèi)生健康委 公安廳 人力資源和社會保障廳》(寧衛(wèi)發(fā)〔2022〕112號)有關(guān)規(guī)定，招聘臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)碩士研究生的崗位，住培合格、培訓(xùn)專業(yè)符合招聘崗位所需專業(yè)且符合其他報名資格條件的本科學(xué)歷醫(yī)師，均可報名參加，須在資格復(fù)審時提供住培合格證書，資格復(fù)審前無法提供的，取消面試資格。

(二)下列人員不得報名：

1.因違法犯罪受過刑事處罰的;

2.受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;

5.在校期間因?qū)W術(shù)造假、行為不端、舞弊等各種違紀(jì)違法行為受過處分處理的人員，或在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為且被記入誠信檔案庫的;

6.因成績不合格延長學(xué)制畢業(yè)的;

7.現(xiàn)役軍人;

8.與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

9.寧夏區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員、已招聘的特崗教師，在公告發(fā)布之日后辭職、辭退、解除或終止聘用合同的;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、引進(招聘)程序

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過寧夏公共招聘網(wǎng)(www.nxjob.cn)、石嘴山市人民政府網(wǎng)(http://www.shizuishan.gov.cn/)、石嘴山人才E家(http://rc.szsdjy.gov.cn/)等媒體面向社會公開發(fā)布。

(二)報名及資格初審

1.報名時間

2023年11月3日(星期五)9:00至11月9日(星期四)18:00，應(yīng)聘者須在以上規(guī)定的時間內(nèi)完成報名，11月9日18:00報名系統(tǒng)準(zhǔn)時關(guān)閉。

2.報名程序

訪問報名系統(tǒng)。應(yīng)聘者訪問人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)網(wǎng)(https://bm.cptae.com/tip/stdlogin.do?method=fwdLoginPage)，點擊首頁“網(wǎng)上報名”后，選擇“石嘴山市2023年第二批引進(招聘)青年人才考試報名系統(tǒng)”。注冊登錄。注冊姓名和身份證號須準(zhǔn)確填寫本人真實信息，并妥善保管用戶名和密碼，注冊后登錄報名系統(tǒng)，下載“人事考試照片審核處理工具”，通過該軟件上傳審核通過并自動生成的照片(須為2023年1月1日以后拍攝的正面、免冠證件照片)。填寫報名信息。應(yīng)聘者請務(wù)必認(rèn)真閱讀并接受《網(wǎng)上報名協(xié)議》和《誠信承諾書》，按照要求填寫本人報名信息，每位應(yīng)聘者只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證件必須一致。應(yīng)聘者要對填報信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對偽造、涂改報名材料，或報名材料、信息不實影響報名審核結(jié)果的取消本次應(yīng)聘資格。資格初審。資格初審單位應(yīng)在應(yīng)聘者提交報名申請1個工作日內(nèi)審核完畢。應(yīng)聘者應(yīng)在提交完整報名信息1個工作日后，登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果(報名日最后一天報名的應(yīng)在當(dāng)日及時查詢)。應(yīng)聘者未通過資格初審的，可在報名截止前改報其他崗位;未通過資格初審且未在報名截止前改報其他崗位的視為放棄。如應(yīng)聘者在報名日最后一天提交報名信息，因不符合該崗位報考的資格條件，資格初審單位做審核“未通過”處理的，在報名系統(tǒng)正式關(guān)閉后，應(yīng)聘者將不得再申請改報其他崗位。資格初審工作按隸屬關(guān)系由市直事業(yè)單位主管部門和市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。報名結(jié)果經(jīng)審核正式確認(rèn)后，不能再調(diào)整改報其他崗位。

(三)筆試

1.筆試開考比例

筆試開考比例(崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比)一般為3:1。專業(yè)性較強、生源較少的崗位以及縣以下基層崗位可適當(dāng)降低開考比例、減少招聘名額或取消招聘崗位。降低筆試開考比例、減少招聘名額或者取消招聘崗位的，經(jīng)石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站進行公告。報考崗位被取消的，將及時通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者可改報其他符合條件的崗位，沒有改報的，視為自行放棄。

符合引進(招聘)條件的博士研究生學(xué)歷應(yīng)聘者可不參加筆試。

2.筆試內(nèi)容

醫(yī)療衛(wèi)生類和教育類崗位筆試試卷為綜合試卷，內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗和專業(yè)基礎(chǔ)知識，其中：行政職業(yè)能力測驗50分,專業(yè)基礎(chǔ)知識100分;綜合類崗位筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗,總分150分。

3.筆試時間、地點

筆試于2023年11月18日(星期六)上午09:00——11：00統(tǒng)一進行。筆試地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，筆試前五日內(nèi)登錄人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)網(wǎng)(https://bm.cptae.com/tip/stdlogin.do?method=fwdLoginPage)下載打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過期身份證、戶籍證明等不作為有效證件)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證或丟失準(zhǔn)考證影響參加考試的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

4.成績查詢

筆試成績于12月中上旬在石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站進行公告。石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)考試情況劃定筆試最低分?jǐn)?shù)控制線。

(四)資格復(fù)審

1.對應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時取消應(yīng)聘資格。

2.資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式進行，市人力資源和社會保障局會同市直主管部門或縣(區(qū))人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。對應(yīng)聘者報名相關(guān)證件及材料進行資格復(fù)審，復(fù)審合格的應(yīng)聘者取得面試資格。

3.資格復(fù)審合格的面試人員名單在石嘴山市人民政府網(wǎng)站、石嘴山人才E家網(wǎng)站上公示，公示時間為3個工作日。

4.在資格復(fù)審階段，經(jīng)復(fù)審不符合資格條件或自愿放棄的取消應(yīng)聘資格。

(五)面試

1.面試工作在市紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督下由市人力資源和社會保障局依法依規(guī)組織實施。按照面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例從筆試高分到低分確定各崗位面試人員，筆試成績低于最低分?jǐn)?shù)控制線的不得參加面試。專業(yè)性較強、生源較少的崗位以及縣以下基層崗位可適當(dāng)降低比例。經(jīng)石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站進行公告。

2.面試方式根據(jù)實際和崗位需要，采取結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化或試講等方式進行，重點測評應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面內(nèi)容。

3.面試前五日，通過石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站發(fā)布面試公告，明確面試的具體時間、地點、面試形式等內(nèi)容，對采取專業(yè)能力測試、說課試講、技能測試、實際操作等形式的將在公告中予以明確，同步通過電話、信息等方式通知應(yīng)聘者。

4.面試總分為100分，面試成績達不到70分的，取消應(yīng)聘資格。

5.面試成績按照四舍五入原則，保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

6.面試成績于面試結(jié)束當(dāng)天在石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站公布。

(六)考試總成績

1.醫(yī)療衛(wèi)生類和綜合類崗位：考試總成績=(筆試成績÷1.5)×50%+面試成績×50%;教育類崗位：考試總成績=(筆試成績÷1.5)×40%+面試成績×60%。

2.考試總成績按照四舍五入原則，保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

3.同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績相同時，按照面試成績從高分到低分確定排序;如面試成績也相同，通過加試確定排序。

4.符合引進(招聘)條件的博士研究生學(xué)歷應(yīng)聘者，面試成績即為最終考試總成績。

(七)體檢

1.根據(jù)考試總成績，按崗位招聘計劃1:1的比例，從高分到低分確定體檢人選。

2.體檢工作由市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局按照規(guī)定負(fù)責(zé)組織實施。

3.體檢在縣級以上綜合公立醫(yī)院進行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。

4.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成全部體檢項目。體檢合格者確定為考察人選。未按要求完成體檢的，視為自動放棄體檢資格。

5.應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以申請復(fù)檢一次，復(fù)檢應(yīng)安排在不低于原體檢醫(yī)療機構(gòu)等級的其他醫(yī)療機構(gòu)進行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

6.體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)，應(yīng)聘者申請復(fù)檢的相關(guān)費用由本人承擔(dān)。

(八)考察

1.考察工作由市委組織部(市委人才辦)牽頭，會同市人才工作服務(wù)中心、市人力資源和社會保障局、市直主管部門及縣(區(qū))組織、人社部門組成聯(lián)合考察組，赴應(yīng)聘者學(xué)校、工作單位、居住地等進行考察。

2.考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進行復(fù)審。

3.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本公告中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的，不具備招聘崗位所需資格條件的，以及其他不宜進入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

(九)公示及聘用

1.根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)市人力資源和社會保障局審核后報石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定擬聘用人員名單，在石嘴山市人民政府網(wǎng)和石嘴山人才E家網(wǎng)站上公示5個工作日。公示期滿無異議的擬聘用人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

對反映有影響聘用的問題經(jīng)查證屬實的，不予聘用;對反映涉嫌違紀(jì)違法的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20個工作日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。

2.招聘單位與引進(招聘)的青年人才簽訂聘用合同(期限一般不低于5年)，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

3.引進(招聘)的青年人才按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

五、關(guān)于崗位遞補

(一)遞補情形

1.在資格復(fù)審階段，經(jīng)復(fù)審不符合資格條件或自愿放棄的取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺名額從報考同一崗位且筆試成績達到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的應(yīng)聘者中由高分到低分依次遞補。

2.在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，從報考同一崗位且筆試、面試成績均達到最低分?jǐn)?shù)線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補。

3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報考同一崗位且筆試、面試成績均達到最低分?jǐn)?shù)線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補。

(二)不遞補情形

1.資格復(fù)審合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺面試人員名額不再遞補。

2.市人力資源和社會保障局聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

六、待遇保障

(一)補貼補助

引進(招聘)的全日制博士、碩士研究生可按照《石嘴山市高層次人才分類認(rèn)定和優(yōu)厚待遇保障辦法》直接認(rèn)定為石嘴山市E類或F類高層次人才，全面享受石嘴山市高層次人才18項優(yōu)厚待遇保障政策;對符合《寧夏回族自治區(qū)全職引進全日制博士碩士經(jīng)費補助實施辦法(試行)》條件的，可按規(guī)定申請工作補助費和安家費。

(二)住房保障

引進的全日制博士、碩士研究生納入市縣(區(qū))人才公寓保障范圍。

(三)配偶安置

引進的全日制博士、碩士研究生需要配偶隨遷安置的，是機關(guān)事業(yè)單位的按照“一事一議”原則，由組織人社部門協(xié)助辦理調(diào)動;是企業(yè)或沒有工作的，由組織人社部門優(yōu)先推薦就業(yè)崗位。

(四)子女就學(xué)

引進的全日制博士、碩士研究生子女轉(zhuǎn)學(xué)、入學(xué)，優(yōu)先安排全市范圍內(nèi)優(yōu)質(zhì)公辦義務(wù)教育階段學(xué)校(含公辦幼兒園)就讀。

七、其他事項

(一)凡涉及本次人才引進(招聘)工作的重大事項或本公告未盡事宜，由石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進(招聘)青年人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(二)根據(jù)需要對引進(招聘)工作安排作出調(diào)整的，將及時在石嘴山市人民政府網(wǎng)和石嘴山人才E家網(wǎng)站發(fā)布補充公告或通知，請廣大應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。

(三)引進(招聘)青年人才工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(四)引進(招聘)青年人才工作中需要回避的，工作人員應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)相關(guān)要求提出回避。

(五)石嘴山市本級引進(招聘)的青年人才，在石嘴山市工作滿5年后方可向市外流動;縣(區(qū))引進(招聘)的青年人才，在縣區(qū)最低服務(wù)年限為3年(含試用期)，3年服務(wù)期滿后可在石嘴山市域內(nèi)流動，在石嘴山市工作累計滿5年后方可向市外流動。

(六)應(yīng)聘者報名時所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，由應(yīng)聘者承擔(dān)責(zé)任。

(七)此次引進(招聘)青年人才不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。請廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

政策咨詢電話：0952-2218420(市委人才辦)

0952-2218258(市人才工作服務(wù)中心)

0952-2012351(市人社局)

監(jiān)督舉報電話：0952-2651315

附件：1.石嘴山市2023年第二批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才崗位計劃表.xls

2.石嘴山市2023年引進（招聘）青年人才國（境）外高校名單.wps

3.寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄及有關(guān)專業(yè)目錄查詢網(wǎng)址.xls

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（編輯：houxue）