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國考多久出成績？

2024-01-09 16:04:18 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：華圖教育

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國考問題解惑？

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一、2024國考筆試各科目成績占比：

8個(gè)非通用語職位，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論、外語水平測試成績(考試成績均按百分制折算，下同)分別占25%、25%、50%的比例合成。中國銀保監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)職位和中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)職位，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論、專業(yè)科目筆試成績分別占25%、25%、50%的比例合成。公安機(jī)關(guān)人民警察職位，筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論、專業(yè)科目筆試成績分別占40%、30%、30%的比例合成。

二、國考成績計(jì)算方法

綜合成績的計(jì)算方法為：未組織專業(yè)能力測試的，按照筆試、面試成績各占50%的比例合成;組織專業(yè)能力測試的，按照筆試成績占50%、面試成績和專業(yè)能力測試成績共占50%的比例合成，其中，專業(yè)能力測試成績一般不超過綜合成績的15%，具體各職位所占分值比重見《招考簡章》。筆試、面試、專業(yè)能力測試成績均按百分制折算。

(一)只參加公共科目筆試和面試，不參加專業(yè)能力測試的

綜合成績計(jì)算方法：公共科目筆試總成績(非通用語職位和特殊專業(yè)職位筆試合成成績)占50:%，面試成績和專業(yè)科目考試成績共占50% 綜合成績計(jì)算方法：(行測+申論)/2*50%+面試*50%) 因?yàn)樾袦y和申論的總分是200分而成績計(jì)算是百分制，所以要除以2

(二)除參加公共科目筆試和面試，還要參加專業(yè)科目考試(參考?xì)v年，具體詳見公告)

中央黨群機(jī)關(guān)	審計(jì)署	綜合成績=筆試總成績÷2×50%+面試成績×35%+專業(yè)測試成績×15%。
	中國人民對外友好協(xié)會	綜合成績按公共科目筆試成績(小語種按公共科目筆試和語言測試的合成成績)占50%、專業(yè)考試成績占15%、面試成績占35%的方法計(jì)算。
	國家綜合性消防救援隊(duì)伍	綜合成績(100分)=筆試成績(200分)× 1/2×50%+面試成績(100分)×35%+業(yè)務(wù)技能測評成績(150分)× 2/3 ×15%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
	國家移民管理局	筆試合成成績(行政職業(yè)能力測驗(yàn)占40%，申論占30%，公安類專業(yè)科目考試占30%)占50%。；不需參加專業(yè)能力測試的職位，面試成績占50%，即：綜合成績=筆試合成成績×50%+面試成績×50%。；需要參加專業(yè)能力測試的職位，面試成績占35%，專業(yè)能力測試成績占15%，即：綜合成績=筆試合成成績×50%+面試成績×35%+專業(yè)能力測試成績×15%。
	國家發(fā)展改革委	綜合成績計(jì)算: 綜合成績 =(筆試總成績÷2)×50% + 面試成績×50%
中央國家行政機(jī)關(guān)	外交部	綜合成績的計(jì)算方法：公共科目筆試成績(阿拉伯語、俄語、法語、日語、西班牙語、葡萄牙語等6個(gè)非通用語職位筆試合成成績)占50%，面試成績占30%,專業(yè)能力測試成績占20%。
	中國人民銀行	綜合成績=(筆試總成績÷2)×50% + 面試成績×50%
	中國宋慶齡基金會	綜合成績=筆試成績×50% + 面試成績×50%
	商務(wù)部	綜合成績=公共科目筆試成績占50%，面試成績占35%,專業(yè)能力測試成績占15%。
中央國家行政機(jī)關(guān)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位	國家林業(yè)和草原局	綜合成績計(jì)算：綜合成績(無專業(yè)能力測試)=(筆試總成績÷2)×50%+面試成績×50%；綜合成績(有專業(yè)能力測試)=(筆試總成績÷2)×50%+面試成績×35%+專業(yè)能力測試成績×15%
	中國殘疾人聯(lián)合會	綜合成績計(jì)算: 綜合成績(無專業(yè)能力測試) =(筆試總成績÷2)×50% + 面試成績×50%；綜合成績(有專業(yè)能力測試) =(筆試總成績÷2)×50% + 面試成績×35%+專業(yè)能力測試成績×15%
	中國文聯(lián)	無專業(yè)考試崗位綜合成績的計(jì)算方法為：綜合成績=(筆試總成績÷2)×50%+面試成績×50%；有專業(yè)考試崗位綜合成績的計(jì)算方法為：綜合成績=(筆試總成績÷2)×50%+面試成績×35%+專業(yè)能力測試成績×15%
	中國紅十字會總會	綜合成績=(筆試總成績÷2)×50% + 面試成績×50%

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