2024年山東省東營市墾利區(qū)第三實驗學校引進高層次人才及急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才公告

附件1：2024年度東營市墾利區(qū)第三實驗學校引進高層次人才及急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才公開招聘崗位計劃表.xlsx

附件2：2024年度東營市墾利區(qū)第三實驗學校引進高層次人才及急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才報名登記表.docx

為貫徹落實山東省人才體制機制改革精神，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)規(guī)定，結(jié)合學校教育發(fā)展需要，東營市墾利區(qū)第三實驗學校(以下簡稱墾利三校)計劃面向全國引進高層次人才及急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

一、引進范圍

1.全國普通高校全日制碩士及以上研究生(含符合教研廳〔2016〕2號和教研廳函〔2019〕1號規(guī)定的人員)。

2.國際公認的三大世界大學最新排名(QS、THE、U.S.News排名)位于前200名的國(境)外著名高校畢業(yè)的全日制碩士及以上研究生。最新排名指畢業(yè)當年的排名，如果畢業(yè)當年沒有排名的，以報考時的最新排名為準。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網(wǎng)絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入引進范圍。

二、引進計劃

引進崗位計劃1個。(具體崗位計劃見附件1)

三、引進條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，有扎實的專業(yè)知識，強烈的事業(yè)心和責任感。具有良好的品行和適應崗位的身體條件。

2.對2024年應屆國內(nèi)高校畢業(yè)生和與應屆國內(nèi)高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，相關(guān)人員須于2024年7月31日前取得崗位要求的學歷學位證書。對暫未取得國(境)外學歷學位認證的留學回國人員，須于2024年9月30日前提供國家教育部學歷學位認證材料。其他人員報考的，須于2024年7月11日前取得崗位要求的學歷學位證書。

3.年齡不超過35周歲(1988年7月以后出生)。

4.具有初中并與崗位學科相一致的教師資格證書。

對尚未取得教師資格的應聘人員，可先報名參加考試，被確定為擬聘用人選的，聘用后2年內(nèi)(含試用期)取得所任教學段學科要求的教師資格，逾期未取得的，墾利三校將與其解除聘用合同。

5.符合崗位要求的其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不得以已取得的學歷學位作為條件應聘。

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。

應聘人員所學專業(yè)以其所獲國家承認畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。應聘人員學歷、學位應與報考崗位所需的專業(yè)相一致。留學回國人員所學專業(yè)以教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書上注明的專業(yè)為準。本次引進需求的專業(yè)，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設置。

在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的應于報名時提供有用人權(quán)限部門單位出具的同意應聘介紹信。

四、引進程序

(一)報名

采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式進行，報名時間2024年7月11日8:00至7月13日18:00，每人限報一個崗位。

網(wǎng)上報名。符合報名條件的應聘人員須如實填寫《2024年度東營市墾利區(qū)第三實驗學校引進高層次人才及急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才報名登記表》(附件2)，連同本人的報名相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送到電子郵箱klsxgkzp@163.com，郵件名稱統(tǒng)一為“應聘崗位﹢姓名﹢畢業(yè)院校﹢所學專業(yè)(專業(yè)方向)”。凡不提供應聘材料或提供材料不齊全的不予審核。經(jīng)網(wǎng)上報名初審合格的還需進行現(xiàn)場資格審查。

現(xiàn)場報名。符合報名條件的應聘人員可攜帶填寫的《2024年度東營市墾利區(qū)第三實驗學校引進高層次人才及急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才報名登記表》(附件2)，連同本人的報名相關(guān)證明(件)材料到學校辦公室(東營市墾利區(qū)萬興路106號墾利三校尚學樓二樓204室)進行現(xiàn)場報名并資格審查。

相關(guān)證明材料包括：

(1)本科畢業(yè)證及學位證，有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表;

(2)研究生階段畢業(yè)證及學位證，學校(院系)蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表，學歷、學位證書須在2024年7月31日前取得;

(3)有效期內(nèi)居民身份證或《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;

(4)報考專業(yè)有方向要求的，還須提交研究方向證明材料;

(5)近期同底彩色免冠1寸照片兩張，與報名登記表照片同版;

(6)符合崗位要求的其他材料;

(7)教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書(僅留學回國人員提供);

應聘人員必須使用本人有效身份證件進行報名，報名與考核評價時使用的本人有效身份證件必須一致。報名填報信息必須與本人實際情況相一致，并符合應聘崗位要求。重要報名信息填報不實的，按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。

(二)資格審查

應聘人員須攜帶所有報名材料原件及復印件進行現(xiàn)場確認，于考核評價前(具體時間、地點另行通知)完成資格審查(已進行現(xiàn)場報名且完成資格審查的應聘人員，不再參加資格審查)。在規(guī)定時間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)資格審查合格的參加考核評價;經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消其考核評價資格。

資格審查貫穿于人才引進工作全過程，應聘人員對提供信息的真實性負責，如在過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，取消其應聘資格。

現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查必須由應聘本人參加，不得由他人替代，對審核有異議的現(xiàn)場陳述申辯。

(三)考核評價

考核評價采取無生試講方式進行，主要考查教學語言、教態(tài)、板書等教學基本功，以及教學設計和教學效果等內(nèi)容。試講時間10分鐘，備課時間30分鐘�？己嗽u價時不允許作任何形式的自我介紹，不準透露個人信息，否則取消考核評價資格。凡不能在規(guī)定時間到指定地點參加考核評價的視為自動棄權(quán)�？己嗽u價成績滿分100分，合格分數(shù)線為70分。

考核評價成績當場公布。按照引進崗位，由高分到低分按1：1比例等額確定進入考察體檢范圍人選：參加考核評價人數(shù)小于等于崗位計劃人數(shù)的，達到合格分數(shù)線的人員確定為考察體檢人選;參加考核評價人數(shù)多于崗位計劃人數(shù)的，從達到合格分數(shù)線人員中，按考核評價成績由高分到低分等額確定考察體檢人選。同一崗位如出現(xiàn)應聘人員考核評價成績相同，則進行考核評價加試，加試形式為答辯，按加試成績由高分到低分確定進入考察體檢人選。

應聘人員應保持本人通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的，責任自負。

(四)考察和體檢

進入考察體檢范圍人選名單由墾利三校通過墾利區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.kenli.gov.cn/)公布。

1.考察。墾利三校成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作�？疾觳扇《喾N方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核�？疾煨〗M根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

2.體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用由應聘人員個人承擔。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考核評價范圍且達到合格分數(shù)線的人員中按考核評價成績由高分到低分依次等額遞補。

(五)公示聘用

對擬聘用人員在墾利區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.kenli.gov.cn/)進行7個工作日公示。公示期滿符合條件的，由墾利三校與其簽訂聘用合同，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。未按規(guī)定時限取得學歷學位的取消聘用資格。

五、相關(guān)待遇及管理

(一)引進人才使用事業(yè)編制，納入實名制管理。

(二)實行試用期制度，試用期為1年，試用期包括在最低服務期限內(nèi)。試用期滿，考核合格的予以正式聘用;不合格或放棄的取消聘用。

(三)引進人才最低服務期(含試用期)5年。

(四)引進人才按照《墾利區(qū)“黃河口英才”引進計劃實施辦法》規(guī)定享受相關(guān)待遇。

六、其他

本次人才引進不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。有關(guān)人才引進信息將通過墾利區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.kenli.gov.cn/)公布，請應聘人員密切關(guān)注，并保持報名登記的聯(lián)系電話暢通，因本人原因錯過重要信息影響聘用的，責任自負。

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，墾利三校公開招聘工作領(lǐng)導小組負責最終解釋。

聯(lián)系人及電話：李老師 13792071234 鄭老師 19963761456

咨詢時間：上午8:00—11:30;下午14:00—17:00

東營市墾利區(qū)第三實驗學校

2024年7月4日

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