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廣東韶關(guān)南雄市事業(yè)單位面向2024年由政府安排工作退役士兵招聘11名公告

2024-07-19 16:38:03 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源：華圖教育

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)由政府安排工作退役士兵就業(yè)安置工作的意見(jiàn)》(退役軍人事務(wù)部〔2018〕27號(hào))精神，按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)做好2024年第一批安排工作退役士兵移交安置工作的通知》要求和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)市委批準(zhǔn)，現(xiàn)組織開(kāi)展南雄市面向2024年由政府安排工作退役士兵公開(kāi)招聘工作�，F(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

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一、招聘單位、崗位及條件

本次事業(yè)單位招聘報(bào)考人員可通過(guò)“南雄市人民政府”網(wǎng)站(https://www.gdnx.gov.cn/zwgk/rsxx/zkxx/)查詢(xún)具體的招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)和資格條件等信息(詳見(jiàn)附件1)。

二、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。聘用人員按事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定工資待遇。

三、報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象為南雄市2024年由政府安排工作的退役士兵。

(二)報(bào)考人員應(yīng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(香港特別行政區(qū)、澳門(mén)特別行政區(qū)永久性居民中無(wú)外國(guó)居留權(quán)的中國(guó)公民按照省人社廳《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法(試行)》文件精神，不參與本次公開(kāi)招聘);

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具備良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具備崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.崗位所需的其他條件。

(三)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的;

3.受其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違約行為的，參加2021年以來(lái)南雄市事業(yè)單位公開(kāi)招聘存在違約行為的，參加歷年來(lái)粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘、廣東省事業(yè)單位歷年來(lái)集中公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生考試的違約人員或服務(wù)期未滿(mǎn)人員;

6.因涉嫌違法違紀(jì)正在初核階段、接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;因違法違紀(jì)行為仍在處罰期限內(nèi)的人員或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員;

7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得報(bào)考的情形。

四、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年7月25日至7月31日，工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn)

南雄市退役軍人事務(wù)局二樓安置與權(quán)益維護(hù)股，地址：南雄市雄州街道湞江路57號(hào)，咨詢(xún)電話：0751-6976756。

(三)報(bào)名方式及注意事項(xiàng)

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)考人員須按崗位具體要求提交以下資料：

1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(原件1份)(附件2，自行下載，用A4紙雙面打印，1份);

2.本人近期正面免冠小一寸彩色照片2張(其中報(bào)名表貼1張、準(zhǔn)考證1張);

3.二代有效居民身份證(審原件，交復(fù)印件1份);

4.學(xué)歷(學(xué)位)證(審原件，交復(fù)印件)，港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證明(審原件、交復(fù)印件)，國(guó)內(nèi)普通高校、職業(yè)院校(含技工院校)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的，須提供學(xué)校出具的成績(jī)單和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(審原件、交復(fù)印件)，并于2024年9月30日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，無(wú)法按時(shí)取得畢業(yè)資格的，不予辦理后續(xù)聘用手續(xù);

5.南雄市面向2024年由政府安排工作退役士兵公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考生承諾書(shū)(附件3，原件，須本人簽名)。

報(bào)名注意事項(xiàng)：

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

2.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報(bào)考人員，不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

3.取得高級(jí)工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))證書(shū)的我省技工院校、中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生，在政策上視同大專(zhuān)學(xué)歷人員;取得技師(高級(jí)技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))證書(shū)的我省技工院校、中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生，在政策上視同本科學(xué)歷人員。

(四)資格審核

資格審核工作由市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格審核工作將貫穿整個(gè)招聘全過(guò)程，報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡填寫(xiě)虛假信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

五、考試

本次公開(kāi)招聘考試由市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？荚嚥扇」P試+面試的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試科目：通用能力測(cè)試(綜合類(lèi))。

2.筆試時(shí)間：2024年8月2日(星期五)上午9:00開(kāi)始�？紙�(chǎng)具體地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

考生請(qǐng)于2024年8月1日(星期四)下午14:30-17:30到南雄市退役軍人事務(wù)局二樓安置與權(quán)益維護(hù)股股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，聯(lián)系電話：0751-6976756。

3.報(bào)考人員須憑二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加招聘考試工作各個(gè)環(huán)節(jié)，請(qǐng)妥善保管好有關(guān)證件。具體筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試以100分為滿(mǎn)分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一公布，考生自行到相關(guān)網(wǎng)站查詢(xún)本人筆試成績(jī)�？忌P試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

(二)面試

1.面試對(duì)象。筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能確定為入圍面試人員。

2.面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試公告將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一公布，請(qǐng)進(jìn)入面試考生及時(shí)留意相關(guān)公告并按公告規(guī)定按時(shí)參加面試，不再另行發(fā)放面試通知書(shū)。未按面試公告要求參加面試考試的后果自負(fù)。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試工作按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.面試以100分為滿(mǎn)分，合格分?jǐn)?shù)線為60分�？忌嬖囃旰螅稍u(píng)委進(jìn)行打分，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)，考生在面試成績(jī)通知書(shū)上簽名確認(rèn)。面試未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算考試綜合成績(jī)，不能進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)

(三)考試綜合成績(jī)計(jì)算

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。

面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績(jī)由高分到低分按招聘崗位擬聘人數(shù)等額確定體檢人員�？荚嚲C合成績(jī)和體檢對(duì)象名單將于面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一公布。

(四)選崗

考生考試綜合成績(jī)須與部隊(duì)量化評(píng)分按4:6的比值計(jì)算進(jìn)入總成績(jī)，最終按總成績(jī)從高到低，在本場(chǎng)次招聘崗位中自行選擇崗位;筆試或面試成績(jī)不合格的，不進(jìn)行本場(chǎng)次招聘崗位選崗。

六、體檢

體檢工作由市退役軍人事務(wù)局組織實(shí)施。根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試綜合成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單，體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按上級(jí)相關(guān)要求執(zhí)行。不合格人員可在收到體檢結(jié)果后的3個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢組織單位在收到復(fù)檢要求10個(gè)工作日內(nèi)組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，逾期不書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢的，視為自動(dòng)放棄。

七、考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，由招聘單位主管部門(mén)成立考察組對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形、個(gè)人征信情況以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案、實(shí)地考察等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫模梢来芜f補(bǔ)考察人選。

擬聘用考察人員未在招聘單位主管部門(mén)要求的時(shí)間內(nèi)提供考察材料，或不主動(dòng)辦理個(gè)人檔案調(diào)動(dòng)手續(xù)的，視為放棄考察資格。

八、公示與聘用

(一)對(duì)體檢、考察合格的考生，由南雄市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)統(tǒng)一在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(二)經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

(三)被聘用者試用期為1年。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以轉(zhuǎn)正;考核不合格的，取消其聘用資格。

(四)經(jīng)體檢、考察合格，已列入公示名單的考生須作出不主動(dòng)放棄聘用資格及若被聘用、保證按時(shí)報(bào)到的承諾。違背承諾者將記錄在案，且3年內(nèi)不得參加本市各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

九、遞補(bǔ)聘用

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)用人單位同意，事業(yè)單位主管部門(mén)在同崗位報(bào)考人員中，從考試綜合成績(jī)合格考生中按高分到低分依次等額遞補(bǔ);擬聘人員公示結(jié)束且無(wú)異議的，不再遞補(bǔ)。

(一)報(bào)考人員體檢或考察不合格的;

(二)報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格的;

(三)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

(四)法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不得聘用者;