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2024年浙江省杭州師范大學(xué)招聘專業(yè)技術(shù)人員10名公告

2024-09-10 14:45:37 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：華圖教育

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1.杭州師范大學(xué)2024年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等公開招聘有關(guān)規(guī)定，因工作需要，杭州師范大學(xué)決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡介

杭州師范大學(xué)創(chuàng)建于1908年，是一所以師范教育為傳統(tǒng)、文理并重、人文社會科學(xué)與自然科學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合性大學(xué)。學(xué)校位于杭州市，現(xiàn)有倉前、玉皇山、下沙三個(gè)校區(qū)，學(xué)校下設(shè)24個(gè)學(xué)院(部)、2所直屬附屬醫(yī)院，具體情況詳見學(xué)校網(wǎng)頁：http://www.hznu.edu.cn/。

二、招聘計(jì)劃和條件

(一)招聘計(jì)劃

杭州師范大學(xué)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員10人，具體計(jì)劃見附件1。

(二)招聘條件

符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關(guān)規(guī)定的基本條件和招聘崗位具體要求。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格審核

報(bào)名時(shí)間：實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員崗和心理咨詢師崗自公告發(fā)布之日起，截止時(shí)間2024年10月31日;會計(jì)和基建工程技術(shù)人員崗自公告發(fā)布之日起，截止時(shí)間2024年9月30日。本公告掛出后，由學(xué)校人事處網(wǎng)站和各設(shè)崗單位網(wǎng)站發(fā)布具體崗位考試通知及要求，具體網(wǎng)址詳見附件1。

報(bào)名方式：應(yīng)聘者通過電子郵件向招聘崗位對應(yīng)指定郵箱發(fā)送崗位應(yīng)聘表(附件2)，郵件主題請注明“崗位編號+崗位名稱+姓名”，并提供相關(guān)的電子佐證材料。報(bào)名材料投送成功與否，以是否收到郵箱的自動回復(fù)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保存專用郵箱的自動回復(fù)，作為已報(bào)名的憑證。招聘設(shè)崗單位根據(jù)招聘崗位所需條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，通過電子郵件向應(yīng)聘人員反饋初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^人員在考試時(shí)請將報(bào)名材料原件送設(shè)崗單位審核確認(rèn)并按要求留下復(fù)印件。

應(yīng)聘人員每人限報(bào)1個(gè)崗位，所提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)考資格。通過其他方式報(bào)名應(yīng)聘的無效。

報(bào)名所需提供的電子佐證材料包括：

(1)個(gè)人簡歷(包括自高中開始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)科研經(jīng)歷和獲獎情況等)，并附1寸免冠近照。

(2)身份證、最高學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、執(zhí)業(yè)資格、個(gè)人榮譽(yù)等證書掃描件，或含有成績單的學(xué)校推薦表(應(yīng)屆生)，工作經(jīng)歷證明(勞動/聘用合同或社保繳費(fèi)記錄)等相關(guān)材料。

(3)留學(xué)歸國人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

(二)考試考核

本次招聘不設(shè)最低開考比例限制(會計(jì)和基建工程技術(shù)人員崗除外)。會計(jì)和基建工程技術(shù)人員崗按招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例開考，不足該比例的，不開考或酌情核減招聘計(jì)劃。設(shè)崗單位根據(jù)報(bào)名情況組織資格審查。資格審查通過人員通知來校進(jìn)行考核，考核通知要求具體在學(xué)校人事處網(wǎng)站和各設(shè)崗單位網(wǎng)站公布。實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員崗位采用操作考試與綜合素質(zhì)面試相結(jié)合的方式;心理咨詢師崗位采用專業(yè)知識技能測試、模擬談話、課程試講等相結(jié)合的方式;會計(jì)和基建工程技術(shù)人員崗位采用專業(yè)筆試和綜合素質(zhì)面試相結(jié)合的方式。具體形式和要求另行通知考生。綜合素質(zhì)面試以結(jié)構(gòu)化面試、模擬試講、專業(yè)答辯等方式進(jìn)行。面試內(nèi)容和方式由學(xué)科專家組根據(jù)崗位職責(zé)、專業(yè)要求等內(nèi)容擬定。

(三)考察與體檢

根據(jù)考試考核結(jié)果，按照擇優(yōu)錄用原則，確定考察對象�？疾熘亓私鈱ο蟮乃枷胝嗡刭|(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及從業(yè)工作經(jīng)歷情況等。考察合格人員確定為體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？疾旎蝮w檢不合格的，可以從相應(yīng)崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)公示和聘用

經(jīng)考察、體檢均合格的人員，確定為擬聘用人員，并于考察工作結(jié)束后在杭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)校按年度編制計(jì)劃和規(guī)定程序辦理相關(guān)入職手續(xù)，納入事業(yè)單位報(bào)備員額制管理，與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，我校研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、咨詢和監(jiān)督

公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督。有關(guān)本次招聘專業(yè)問題、招聘進(jìn)展請聯(lián)系設(shè)崗單位，政策咨詢請向杭州師范大學(xué)人事處電話咨詢。

杭州師范大學(xué)人事處網(wǎng)址：http://rsc.hznu.edu.cn。

聯(lián)系人：郝老師，0571-28868157。

各設(shè)崗單位網(wǎng)址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式詳見招聘計(jì)劃表。

監(jiān)督電話：0571-28865047。

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