2024年浙江省寧波余姚市人民法院招聘編外駕駛員公告

附件下載：余姚市人民法院編外駕駛員報(bào)名登記表.doc

因工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘編外駕駛員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件及崗位要求

余姚市戶籍、具有國(guó)家承認(rèn)的高中(職高)及以上學(xué)歷且已畢業(yè)取得學(xué)歷證書的社會(huì)人員，并須同時(shí)符合以下資格條件：

-有問(wèn)題，找老師-

(一)遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識(shí);

(二)年齡要求在40周歲及以下(即1984年10月24日及以后出生)，取得機(jī)動(dòng)車駕駛證C1照及以上滿5年，駕駛技術(shù)嫻熟，無(wú)重大交通責(zé)任事故，無(wú)違法犯罪記錄;

(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

二、聘用人員的性質(zhì)及待遇

聘用人員的性質(zhì)為余姚市人民法院編外工作人員，實(shí)行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽(yáng)明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同派遣至余姚市人民法院，試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。薪酬待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘原則

招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

四、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2024年11月4日-11月6日

(上午8：30-11：00;下午14：00-16：00)

報(bào)名地點(diǎn)：余姚市舜達(dá)西路188號(hào)中塑國(guó)際會(huì)展中心1號(hào)館二樓2188室(余姚市東方陽(yáng)明人力資源服務(wù)有限公司)。

報(bào)名辦法：報(bào)名者持本人學(xué)歷證書(境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書)、身份證、機(jī)動(dòng)車駕駛證、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁(yè)復(fù)印件和本人信息頁(yè)原件)以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫一式兩份《余姚市人民法院公開招聘編外駕駛員報(bào)名表》(附后，請(qǐng)自行下載)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。

資格審查合格人員與招聘人數(shù)不足2:1的，視情取消或核減招聘指標(biāo)。

(二)考試(包括技能測(cè)試和面試)

技能測(cè)試：根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)審查符合招聘資格條件者，將組織報(bào)名者統(tǒng)一進(jìn)行技能測(cè)試。技能測(cè)試成績(jī)滿分為100分，不足60分者淘汰。測(cè)試內(nèi)容、辦法、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試：根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分取前3名(第3名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足3名的按實(shí)際人數(shù))確定面試人選。面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、分析解決問(wèn)題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

按照技能測(cè)試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的方法合成考試綜合成績(jī)。

(三)體檢

面試合格人員入圍體檢。根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分，按招聘指標(biāo)1：1的比例組織體檢。體檢參照公務(wù)員及駕駛員專項(xiàng)體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)辦法執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)考察

體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用對(duì)象。考察不合格者淘汰。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

(五)聘用和公示

考察合格者，為擬聘用對(duì)象。經(jīng)公示3個(gè)工作日，無(wú)異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對(duì)象，必須按有關(guān)規(guī)定與原單位辦理中止人事關(guān)系手續(xù))，簽訂勞動(dòng)合同。有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的，取消聘用資格;擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，取消聘用資格，因上述兩種原因空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。

五、其他相關(guān)規(guī)定

(一)有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表自行下載，可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。所填信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假材料，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

(二)戶籍、學(xué)歷取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2024年10月24日。以2024年10月24日的戶口所在地為準(zhǔn)。

(三)參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

(四)本次考試總成績(jī)合格人員(60分)，保留一年本單位崗位補(bǔ)缺資格，一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)錄取。

(五)本次招聘委托余姚市東方陽(yáng)明人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施，本公告最終由余姚市人民法院負(fù)責(zé)解釋;

聯(lián)系電話：0574-62700562(限工作時(shí)間)。

余姚市人民法院

2024年10月24日

原文標(biāo)題：余姚市人民法院公開招聘編外駕駛員公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202410/372580.html

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