根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)文件精神，結(jié)合我縣實際情況，經(jīng)縣委、縣政府研究同意縣級部分事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員47名。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)、誠信的原則。

二、招聘崗位計劃

本次公開招聘事業(yè)單位工作人員共47人(面向高校畢業(yè)生招聘24人)，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位38人、紀委監(jiān)委及巡察機構(gòu)下屬事業(yè)單位9人。具體崗位計劃及條件見《2022年衡陽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃及條件表(一)》和《2022年衡陽縣紀委監(jiān)委及巡察機構(gòu)下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃及條件表(二)》。

三、報名條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得報名

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2、尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中，因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5、本縣在編工作人員及縣外機關(guān)事業(yè)單位在約定最低服務期限或試用期未滿的人員;

6、有吸毒史的人員;

7、患有精神疾病史的人員;

8、報考縣紀委監(jiān)委及巡察機構(gòu)下屬事業(yè)單位崗位的，曾受過黨紀政務處分的人員，與縣紀委監(jiān)委及巡察機構(gòu)在職工作人員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員;

9、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在人事考試報名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)、衡陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(www.hengyang.gov.cn/hysrsj/)、衡陽縣黨政門戶網(wǎng)(www.hyx.gov.cn)等媒體面向社會發(fā)布招聘信息。公告時間：2022年6月27日至2022年7月5日。

(二)公開報名

1、報名方式

報考人員登錄“人事考試報名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”進行網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名按以下程序進行：

(1)提交報考申請。報考人員須于2022年7月6日8:00至7月9日18:00期間登錄“人事考試報名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”提交報考申請。報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試必須使用有效期內(nèi)的二代身份證(考生報名與參加考試時使用的身份證必須一致)。報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書或高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表填寫。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消本次考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人社部令35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(2)本次考試不組織網(wǎng)上資格審查，筆試后進行現(xiàn)場資格審查。報考人員應認真閱讀招聘公告和崗位條件表，誠信報考符合條件的崗位，并對自己的填報負責任。對招聘崗位的專業(yè)、學歷以及其他條件等有疑問的，請撥打咨詢電話(0734-6823238)。

(3)本次招聘崗位專業(yè)認定以《湖南省2022年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》和《全國技工院校專業(yè)目錄2020年版》為準，所學專業(yè)已列入該目錄，但未列入報考崗位要求的專業(yè)，不能報考;所學專業(yè)未列入該目錄的，由縣招聘領(lǐng)導小組研究確定。

(4)報考人員應上傳本人近期免冠2寸(35×45mm)正面電子證件照片(藍底證件照，jpg格式，20KB以下)，并網(wǎng)上繳納報名費，網(wǎng)上繳費時間為2022年7月9日18：00之前，未按期繳費者視為自動放棄考試。

2、其他報名要求

(1)報考者的出生日期以本人有效身份證為準。

(2)網(wǎng)上報名后，報考人員不能修改姓名和身份證號碼。繳納報名費確定報名后，非崗位招聘計劃取消原因，不能更改報考崗位。

(3)報考者提供的聯(lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息或信息不暢通造成的后果由報考者本人承擔。

(4)開考比例：報考同一崗位招聘計劃數(shù)與有效報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3，少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導小組研究同意并報市人社局批準后，可核減招聘計劃或降低開考比例。對報名人數(shù)未達到筆試最低開考比例的崗位，相應核減或取消招聘此崗位招聘計劃，并且在筆試前進行公告。報考被取消崗位的人員可在規(guī)定的時間內(nèi)申請改報符合條件的其他崗位或退還報名費。

(5)本次招聘收取報名費100元/人。

3、網(wǎng)上打印準考證

報名成功后，報考人員請于2022年7月13日至7月15日24：00期間，登錄“人事考試報名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”下載打印準考證。未在規(guī)定時間內(nèi)打印準考證，作自動放棄考試處理。

(三)筆試

采取閉卷答題方式進行，滿分100分。

1、筆試內(nèi)容

(1)報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)員崗位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識50分和農(nóng)業(yè)技術(shù)相關(guān)專業(yè)知識50分;

(2)報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧畜醫(yī)技術(shù)員崗位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識50分和畜牧畜醫(yī)相關(guān)專業(yè)知識50分;

(3)報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)管理員崗位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識50分和農(nóng)林管理相關(guān)專業(yè)知識50分;

(4)報考紀委監(jiān)委及巡察機構(gòu)下屬事業(yè)單位崗位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識50分和寫作50分。

2、筆試時間：2022年7月17日上午9：00—11：00。

3、筆試地點：見準考證。

4、筆試要求： 參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效身份證(電子身份證不符合要求)，否則取消筆試資格。

5、成績公示：筆試成績在“衡陽縣黨政門戶網(wǎng)”上公示，請考生及時關(guān)注。對筆試成績有疑問的考生，可在筆試成績公布之日起3日內(nèi)持本人身份證、準考證向縣人社局提出書面查分申請，待查分結(jié)束后，由縣人社局將查分結(jié)果反饋給考生。查分范圍只限于有無漏評、漏登，以及統(tǒng)分、登分是否準確等。

(四)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報考條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格�？h招聘領(lǐng)導小組組織用人單位及主管部門對資審對象進行現(xiàn)場資格審查。根據(jù)考生筆試成績高低與崗位招聘計劃按1：2的比例確定參加資格審查對象。

資格審查對象遞補：因報考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成崗位招聘擬面試人數(shù)達不到崗位招聘計劃規(guī)定比例的，在報考相同招聘崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

資格審查時間另行公告。資審對象須提供以下資料：

1、登錄“人事考試報名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”下載打印報名表(一式兩份);

2、國家承認學歷的畢業(yè)文憑、有效二代身份證、相關(guān)資格證原件及復印件(2022屆高校畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的，須提供由學校出具的學籍證明或?qū)W籍在線驗證報告和高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，考察時必須交驗畢業(yè)證原件;對有疑義的國民教育學歷，以省級以上學歷學位認證中心的認定結(jié)果為準);外縣在編在崗的報考人員須出具所在單位、主管部門及人事綜合管理部門的《縣外在編在崗人員相關(guān)證明》，并加蓋相關(guān)部門的公章。

(五)面試

資格審查合格人員，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照崗位招聘計劃1:2的比例確定面試對象，筆試入圍最末名次如成績相同一并進入面試。崗位招聘計劃與面試對象總數(shù)比例原則上要達到1:2，如招聘崗位計劃數(shù)超過1個,且未達到面試計劃1：2的，相應核減該崗位招聘計劃;如招聘崗位計劃數(shù)為1個的，則不再核減招聘計劃。

1、面試方式及內(nèi)容：

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試時間10分鐘，滿分100分。

2、面試時間和地點：另行公告。

參加面試時，必須同時攜帶準考證和本人有效身份證。

3、如實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，該崗位面試人員面試成績不得低于當場(同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)，方可作為體檢對象;若無同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目的情況，則該崗位面試人員面試成績不得低于75分，方可作為體檢對象。

(六)考試綜合成績合成

考試綜合成績計算方式為：考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績和考試綜合成績均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)(小數(shù)點后第三位數(shù)字按四舍五入方式處理)，考試綜合成績相同的，按筆試成績確定排名順序。

考試綜合成績將在"衡陽縣黨政門戶網(wǎng)"公示。

(七)體檢

1、崗位招聘計劃數(shù)與體檢對象按1:1的比例，根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。體檢對象名單將在“衡陽縣黨政門戶網(wǎng)”公示。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進行毒品毛發(fā)檢測，體檢時間、地點待定，體檢費用自理。

2、對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向縣招聘領(lǐng)導小組辦公室提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

3、凡不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規(guī)被取消聘用資格而造成崗位招聘計劃空缺時，則從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補1次。

(八)考察

體檢合格人員即為考察對象�？h公開招聘工作領(lǐng)導小組會同用人單位組織考察，考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準入等情況�？疾烊缬胁缓细窕蜃栽阜艞壙疾�(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)的不再遞補。

(九)公示與聘用

1、公示�？h招聘工作領(lǐng)導小組按照規(guī)定程序和標準，根據(jù)考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員，并在“衡陽縣黨政門戶網(wǎng)”公示，公示期為7個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監(jiān)督。

擬聘人員公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)招聘崗位計劃空缺時不再遞補。

2、聘用。公示期滿后無異議的，由用人單位填寫《衡陽縣事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，報衡陽市人力資源和社會保障局核準備案后，辦理編制工資和崗位聘用等相關(guān)手續(xù)。此次公開招聘人員，初次就業(yè)的試用期為12個月，有一年以上工齡的試用期為6個月(有勞動用工合同和社保繳費記錄的,視為已就業(yè))。試用期考核參照《新錄用公務員試用期管理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2011]62號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核合格者，予以正式聘用，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。此次招聘所有崗位均為初級崗位，新聘用人員在用人單位工作最低工作服務年限為5年。

縣紀委監(jiān)委及巡察機構(gòu)下屬事業(yè)單位根據(jù)考生報考崗位按崗聘用;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位根據(jù)考生考試綜合成績從高分到低分依次自主選擇聘用單位。凡不參與選擇聘用單位的或不愿到所聘單位工作的，視為自動放棄，取消聘用資格。

五、招聘紀律

(一)本次招聘工作接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督。衡陽縣紀委、監(jiān)委對本次招聘工作進行全過程監(jiān)督，相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時受理與此次招聘有關(guān)的各類舉報。

(二)應聘人員應誠信參考，珍惜考試機會，報考人員如有違紀違規(guī)行為，嚴格按照人社部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(三)實行回避制度。報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘崗位�？h招聘工作領(lǐng)導小組成員和參與招聘工作的相關(guān)人員在組織公開招聘各項事項時，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系或其他可能影響到招聘公正的，應自覺執(zhí)行回避制度。

(四)因今年疫情影響，在招聘辦組織實施過程中，落實防疫要求，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請廣大報考人員及時關(guān)注衡陽縣黨政門戶網(wǎng)，積極支持配合做好疫情防控工作。

六、監(jiān)督電話

中共衡陽縣紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室　　　　　0734-6817578

中共衡陽縣委組織部干部組　　　　　　　　　0734-6827068

衡陽縣人社局事業(yè)單位人事管理股　　　　　　0734-6823238

附件1：2022年衡陽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃及條件表（一）

附件2：2022年衡陽縣紀委監(jiān)委及巡察辦下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃及條件表（二）

附件3：湖南省2022年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄

附件4：全國技工院校專業(yè)目錄2020年版

附件5：縣外在編在崗人員相關(guān)證明

附件6： 高校畢業(yè)生未就業(yè)承諾書

本公告由衡陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

衡陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

工作領(lǐng)導小組辦公室

2022年6月27日