附件：應聘人員報名表.docx

因工作需要，文成交工建養(yǎng)工程有限公司面向社會公開招聘“一事一議”專業(yè)技術人才，具體要求如下：

一、招聘原則與方法

招聘工作堅持公開、公平、公正原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一面試和競爭擇優(yōu)的方式，通過報名初審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序面向社會公開招聘國有企業(yè)專業(yè)技術人才。

二、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)，擁護中國共產黨的領導;

(二)遵守紀律，品行端正，作風正派，具備良好的職業(yè)素質;

(三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職(執(zhí))業(yè)資格及技能要求;

(四)身體健康，無各類慢性傳染病，具備適應崗位要求的身體條件。

三、招聘崗位名稱、人數及要求

(一)工程管理部經理1名：全面負責工程管理部的日常工作，協(xié)調政府有關部門、設計、施工、監(jiān)理各單位間以及公司其他部門之間的工作;負責工程項目的規(guī)劃、執(zhí)行與監(jiān)督，確保項目按時、按質完成;組織制定工程實施安排，制定詳細的項目計劃并跟蹤進度;能夠獨立進行工程前期的項目預算，同時負責成本控制、質量管理和風險管理等，以確保項目順利進行。

具體要求：

1.45周歲以下(1979年1月1日后出生)，本科及以上學歷，土木工程、交通工程、建筑工程等工程類相關專業(yè)。

2.取得公路一級建造師證、交安B證，具有工程師及以上資格優(yōu)先考慮;具有5年以上相關工作經驗。

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有一定的決策判斷能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問題能力。

4.遵紀守法，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無違法違紀不良記錄，與現工作單位不存在任何經濟及其他糾紛。

(二)工程管理員1名：熟悉本職崗位的工作標準、技術標準和工作原則，按照分工的崗位，認真履行自己的職責;負責工程質量、安全、政策處理等方面相關工作;認真做好現場施工技術交底和安全交底，并監(jiān)督現場嚴格按照交底執(zhí)行等。

具體要求：

1.45周歲以下(1979年1月1日后出生)，本科及以上學歷，土木工程、交通工程、建筑工程等工程類相關專業(yè)。

2.取得公路二級建造師證、交安B證，具有工程師及以上資格優(yōu)先考慮;具有5年以上相關工作經驗。

3.具備較強的溝通、組織、協(xié)調、創(chuàng)新和執(zhí)行能力，有良好的語言、文字表達能力。

4.遵紀守法，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無違法違紀不良記錄，與現工作單位不存在任何經濟及其他糾紛。

四、招聘辦法和步驟

(一)報名初審

1.報名時間：2024年09月03日9時-2024年09月09日17時。

2.報名方式：電子郵件報名。應聘人員應于規(guī)定時間將報名相關材料掃描件(壓縮文件命名“姓名+報名崗位”)發(fā)送至指定郵箱715620267@qq.com，逾期不再受理報名。

3.報名材料

(1)《應聘人員報名表》(詳見附件1);

(2)本人有效身份證正反面、戶口簿(戶口簿首頁和印有本人戶口信息的頁面)、歷年社保繳納證明、個人征信及無犯罪記錄證明;

(3)學歷(學位)證書、學歷學位認證(《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》)相應職業(yè)技能證書、相應職稱證書等;

4.資格審查：

(1)審查時間：2024年09月03日-2024年09月10日。

(2)收到電子版的《應聘人員報名表》后，將審查應聘人員是否符合招聘要求。經資格審查符合招聘要求和條件的應聘人員，在審查結束2個工作日內將收到電話或短信通知參加面試。

(3)應聘者對提交材料或承諾的事項真實性負責，資格審查將貫穿招聘全過程，凡弄虛作假者，一經查實，即取消聘用資格。

(二)面試

1.現場審查：面試時，請應聘人員如實提供報名提交的所有材料原件進行現場確認，否則視為不符合報名資格條件，不能再進入后續(xù)招聘程序，責任后果自負。

2.面試：面試主要測評應聘者的口頭表達能力、綜合分析能力、判斷能力、反應能力、回答問題的準確性等。面試對象憑身份證在規(guī)定的時間和地點參加面試，面試對象不按規(guī)定時間、地點參加面試的，視作放棄。

(三)體檢

從面試成績中擇優(yōu)確定體檢對象，在規(guī)定時間內，未完成體檢的或直接未參加體檢的，視為自動放棄。凡在體檢中弄虛作假，或者有意隱瞞影響正常履職的疾病的人員，取消應聘資格，體檢費用由應聘人員自行負責。體檢要求參考公務員錄用有關規(guī)定執(zhí)行。

(四)考察

考察在體檢合格人員中進行。根據面談及崗位招聘條件，對體檢合格對象政治思想、道德品質、業(yè)務能力、崗位資格等情況進行考察�？疾旌细袢藛T由用人單位研究確定擬聘人員，考察要求參考公務員錄用有關規(guī)定執(zhí)行。

(五)公示

經上述程序合格者為擬聘用人員，擬聘用人員名單在文成縣人民政府網上公示5天。公示期滿后無異議的按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。社會人員現在有工作單位的，須按有關規(guī)定辦理好與原單位終止勞動人事關系手續(xù)后予以聘用。

(六)聘任

公示期滿無異議的，企業(yè)按規(guī)定程序辦理手續(xù)并報縣政府備案。

五、其他事項

(一)聘用人員薪酬按照浙江省溫州市文成縣縣屬國有企業(yè)人才引進“一事一議”的標準，結合用人單位薪酬體系及市場調研情況確定發(fā)放。

(二)聯(lián)系方式

1.地址：浙江省溫州市文成縣環(huán)城南路智慧交通服務中心三樓308室綜合管理部。

2.咨詢聯(lián)系：鐘女士17816259809。

原標題：文成交工建養(yǎng)工程有限公司關于2024年面向社會公開招聘“一事一議”人員的通知

文章來源：http://www.wencheng.gov.cn/art/2024/9/2/art_1339233_59044507.html