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2016年浙江嘉興市秀洲區(qū)塘匯街道招聘社區(qū)工作人員2人公告

2016-04-19 15:33:55 社區(qū)工作者考試 http://yflching.cn/shehui/ 文章來(lái)源：嘉興人才人力網(wǎng)

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步嘉興人才人力網(wǎng)發(fā)布：2016年浙江嘉興市秀洲區(qū)塘匯街道招聘社區(qū)工作人員2人公告,2016年浙江嘉興市秀洲區(qū)塘匯街道招聘社區(qū)工作人員2人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2016年4月20日（周三）—21日（周四）9︰00-16︰00。報(bào)名地點(diǎn)：嘉興市塘匯路976號(hào)塘匯街道辦事處104室，聯(lián)系人：沈女士，聯(lián)系電話(huà)：82337723、82338113。筆試時(shí)間另行通知，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

為進(jìn)一步加強(qiáng)塘匯街道社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，決定公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

社區(qū)工作人員（民兵連長(zhǎng)崗）2名

二、報(bào)考條件

1、有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策；

2、身體健康，品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛(ài)社區(qū)工作；

3、年齡在35周歲以下（1980年4月21日后出生），退伍軍人在同等條件下優(yōu)先考慮（年齡放寬至40周歲）；

4、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)（2014年4月21日前參加工作）；

5、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

6、具有嘉興市區(qū)戶(hù)籍，以2016年4月21日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn)。

三、招聘程序

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

2016年4月20日（周三）—21日（周四）9︰00-16︰00。

2、報(bào)名地點(diǎn)

嘉興市塘匯路976號(hào)塘匯街道辦事處104室，聯(lián)系人：沈女士，聯(lián)系電話(huà)：82337723、82338113。

3、報(bào)名方式

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)須提供以下材料：①《塘匯街道公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件）；②畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口簿（或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面）、身份證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；③近期一寸免冠證件照2張；④工作年限相關(guān)證明（社保證明）；⑤要求的其他相關(guān)材料。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)招聘資格條件審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2016年4月22日（周五）9︰00—16︰00，持本人身份證到塘匯街道辦事處104室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（二）筆試

如報(bào)考符合條件的人數(shù)高于招聘計(jì)劃人數(shù)的6倍，則舉行筆試；如報(bào)考符合條件的人數(shù)低于招聘計(jì)劃人數(shù)的6倍，則報(bào)考人員直接進(jìn)入面試；如報(bào)考符合條件的人數(shù)低于招聘計(jì)劃人數(shù)的2倍，則取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

筆試時(shí)間另行通知，考試內(nèi)容為公文寫(xiě)作，筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦身份證或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

（三）面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試內(nèi)容包括社會(huì)工作知識(shí)和社會(huì)工作實(shí)務(wù)，面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。面試對(duì)象按報(bào)考崗位根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分1︰6的比例確定。

（四）體檢

面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前。總成績(jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×20%+面試成績(jī)×80%。

根據(jù)招聘計(jì)劃，按總成績(jī)從高分到低分1︰1的比例確定體檢對(duì)象，體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補(bǔ)（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ)，下同）。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號(hào)）及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>》以及人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用考生自理。

（五）考核

考核由街道組織實(shí)施�？己藚⒄铡墩憬」珓�(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）執(zhí)行。主要對(duì)體檢合格的擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行考核，考核不合格的，依次遞補(bǔ)。

（六）公示

根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，統(tǒng)一在塘匯街道綜合信息平臺(tái)網(wǎng)站公示5天。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映的，進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn)，決定不予聘用的，不再遞補(bǔ)。

（七）聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后，由街道與其簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)合同。

四、其他事項(xiàng)

1、報(bào)考人員必須按本公告要求的時(shí)間、地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的可委托他人代報(bào)名，代報(bào)人按公告規(guī)定，提供報(bào)考人員所須提供的相關(guān)材料，同時(shí)提供代報(bào)人的身份證原件及復(fù)印件，逾期不再受理。

2、本公告未盡事宜，由塘匯街道依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

附件：塘匯街道公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員報(bào)名表

塘匯街道辦事處

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